【課題組介紹】
課題組研究員博士畢業(yè)于中科院生物化學與細胞生物學研究所,任職于美國著名腫瘤研究中心并即將在深圳灣實驗室開展研究。主要從事腫瘤應激機制和免疫治療的基礎以及應用性研究,研究成果以第一(含共一)作者身份發(fā)表在Cell, Nature Cell Biology, JCI和Elife等國際知名期刊;谄溲芯砍晒_展的一期臨床試驗已完成并取得積極結果,二期臨床試驗正在籌備中。課題組將以腫瘤細胞系、病人樣品和多種臨床前小鼠腫瘤模型為對象,并與國內(nèi)多家著名醫(yī)院合作,旨在揭示腫瘤細胞及其微環(huán)境在諸如化療、放療等應激狀態(tài)下的適應機制,闡明其如何通過調控應激通路實現(xiàn)免疫逃逸和治療耐受,從而開發(fā)能夠提高免疫治療響應率的新策略。主要研究方向:
(1)腫瘤細胞在化療等應激狀態(tài)下實現(xiàn)免疫沉默的內(nèi)在機制;
(2)通過分泌組小鼠模型研究腫瘤細胞調控微(宏)環(huán)境的方式;
(3)靶向腫瘤應激反應藥物的開發(fā)。
課題組將注重培養(yǎng)研究生、博士后以及研究助理獨立自主的研究能力,使其具備良好的知識儲備和研究成果,為其在今后的工作和科研生涯打下堅實的基礎。感興趣的申請人請通過下方郵箱聯(lián)系。
【招聘崗位】
博士后2-3名
(一)工作內(nèi)容:
1.在課題組組長指導下獨立開展科研工作,完成課題相關的科研任務,撰寫發(fā)表高水平論文;
2.協(xié)助申請國家自然科學基金及省、市各級項目或作為負責人申請博士后科學基金;
3.協(xié)助指導課題組或實驗室的研究生和研究助理的科研工作;
(二)應聘條件:
1.獲得或即將獲得博士學位的研究生,具有癌癥生物學、生物化學與分子生物學、細胞生物學、免疫學和基礎醫(yī)學等相關專業(yè)背景;
2.對科研具有濃厚興趣,具備良好的英文文獻閱讀和寫作能力;
3.具備杰出的職業(yè)操守、良好的溝通能力和團隊精神,勤勉踏實有上進心;
(三)待遇支持:
1.薪資待遇:提供可持續(xù)發(fā)展的優(yōu)厚待遇,綜合年薪40萬,具體薪酬根據(jù)應聘者經(jīng)歷和成果面議。在站博士后可申請深圳市兩年36萬補貼;表現(xiàn)優(yōu)秀的博士后,可申請實驗室有關博士后項目補貼。享受國家規(guī)定的相關福利、五險一金等基本待遇。
2.人才補貼:實驗室全力協(xié)助申請各類人才引進項目和補貼。
3.生活支持:落戶、住房、子女入園/學等按照實驗室相關規(guī)定執(zhí)行。
4.職業(yè)發(fā)展:實驗室協(xié)助在站博士后規(guī)劃職業(yè)發(fā)展;博士后出站后根據(jù)工作能力及個人意愿可聘為本課題組助理研究員或副研究員。
5.科研保障:提供國際水準的研究條件,包括良好的工作環(huán)境、充足的研究經(jīng)費、精良的實驗儀器和積極主動的工作氛圍。
6.科研項目:實驗室全力協(xié)助博士后申請各類項目,包括廣東省海外博士后人才支持項目(在站60萬,出站留粵40萬)、中國博士后科學基金項目等。
7.出站待遇:根據(jù)相關政策,博士后人員期滿出站后6個月內(nèi)留(來)深全職工作且與企事業(yè)單位簽訂3年以上勞動(聘用)合同的,給予每人36萬元出站留(來)深生活補助。
研究助理(含實習生)2-3名
(一)工作內(nèi)容:
1.在課題組或實驗室的指導下開展相關科研工作或獨立承擔科研課題;
2.參與課題組或實驗室的日常管理、試劑耗材采購或設備維護工作;
3.協(xié)助開展課題組或實驗室交代的其他工作。
(二)崗位要求:
1.申請人已獲得或即將獲得大學本科或碩士研究生學歷學位,具有生物學類、醫(yī)學類、藥學類專業(yè)背景;
2.專業(yè)基礎扎實,對科研有強烈興趣,勤勉踏實,有上進心;
3.具備一定的英文閱讀和寫作能力,實驗操作能力強,具有獨立思考和解決問題的能力,以及良好的團隊精神和溝通能力;
4.已畢業(yè)的學生可聘用為研究助理,未畢業(yè)的學生可以實習生形式進入實驗室實習。
(三)待遇支持
1.實驗室提供同崗位具有競爭力的薪資待遇,課題組依照個人背景和綜合能力確定個性化的薪資方案。
2.按深圳市最高繳費比例繳納五險一金,享受帶薪年假、免費班車、節(jié)日慰問、員工體檢等福利。
3.實驗室提供國際水準的科研條件和現(xiàn)代化的工作環(huán)境,給予協(xié)助辦理落戶、提供過渡住房等人文關懷。
4.根據(jù)個人意愿和工作能力,課題組及實驗室協(xié)助提供深造條件和機會,拓寬個人職業(yè)發(fā)展渠道。
【應聘資料】
符合條件且有意向應聘的申請人,請將PDF格式的中文或英文應聘材料(郵件主題請注明:應聘崗位-姓名-專業(yè) )發(fā)送至chenming@szbl.ac.cn,應聘材料包含但不限于:
1.完整的個人簡歷(包括個人基本信息和自我評價、主要科研技能、過去科研總結等);
2.學歷學位證明(應屆博士生可暫不提供);
3.代表性成果全文;
4.三名推薦人的信息和聯(lián)系方式(博士后崗位需提供);
5.其它科研和工作能力證明材料(如有)。
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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