一、項(xiàng)目定位

優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目（海外）旨在吸引和鼓勵(lì)在自然科學(xué)、工程技術(shù)等方面已取得較好成績(jī)的海外優(yōu)秀青年學(xué)者（含非華裔外籍人才）回國(guó)（來(lái)華）工作，自主選擇研究方向開(kāi)展創(chuàng)新性研究，促進(jìn)青年科學(xué)技術(shù)人才的快速成長(zhǎng)，培養(yǎng)一批有望進(jìn)入世界科技前沿的優(yōu)秀學(xué)術(shù)骨干，為科技強(qiáng)國(guó)建設(shè)貢獻(xiàn)力量。

二、申請(qǐng)條件

01、基本條件

（1）遵守中華人民共和國(guó)法律法規(guī)，具有良好的科學(xué)道德，自覺(jué)踐行新時(shí)代科學(xué)家精神；

（2）出生日期在1985年1月1日（含）以后；

（3）具有博士學(xué)位；

（4）研究方向主要為自然科學(xué)、工程技術(shù)等；

（5）在取得博士學(xué)位后至2025年9月15日前，一般應(yīng)在海外知名高校、科研機(jī)構(gòu)、企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)等獲得正式教學(xué)或者科研職位，且具有連續(xù)36個(gè)月以上工作經(jīng)歷；在海外取得博士學(xué)位且業(yè)績(jī)特別突出的，可適當(dāng)放寬工作年限要求（不適用于通過(guò)中外聯(lián)合培養(yǎng)方式取得海外博士學(xué)位的情況）。在海外工作期間，同時(shí)擁有境內(nèi)帶薪酬職位的申請(qǐng)人，其境內(nèi)帶薪酬職位的工作年限不計(jì)入海外工作年限；

（6）取得同行專(zhuān)家認(rèn)可的科研或技術(shù)等成果，且具有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人或杰出人才的發(fā)展?jié)摿Γ?/p>

（7）申請(qǐng)人尚未全職回國(guó)（來(lái)華）工作，或者2024年1月1日以后回國(guó)（來(lái)華）工作。獲資助通知后須辭去海外工作并全職回國(guó)（來(lái)華）工作不少于3年。

02、限項(xiàng)要求

執(zhí)行國(guó)家科技人才計(jì)劃統(tǒng)籌銜接的相關(guān)要求。同層次國(guó)家科技人才計(jì)劃只能承擔(dān)一項(xiàng)，不能逆層次申請(qǐng)。

對(duì)于已申請(qǐng)2025年度上半年優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目（海外）的申請(qǐng)人，因時(shí)間結(jié)點(diǎn)原因?qū)е虏环�合�?dāng)時(shí)申請(qǐng)條件、但符合新增批次申請(qǐng)條件的，可申請(qǐng)新增批次項(xiàng)目；其他申請(qǐng)人不得在新增批次重復(fù)提交申請(qǐng)。

已申請(qǐng)2025年度其它同層次國(guó)家科技人才計(jì)劃的，不得在新增批次申請(qǐng)優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目（海外）。

三、待遇保障

1.薪酬保障：提供個(gè)性化且具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇。

2.科研保障：提供充足的科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)，疊加享受?chē)?guó)家和黑龍江省相關(guān)配套資助；配備科研助理1-2名；提供辦公和實(shí)驗(yàn)用房支持。

3.發(fā)展保障：評(píng)聘為教授、博士生導(dǎo)師、博士后導(dǎo)師，保證每年研究生招生額度及博士后進(jìn)站；落實(shí)事業(yè)編制。

4.住房保障：入職后可申請(qǐng)學(xué)校人才公寓或租房補(bǔ)貼；經(jīng)認(rèn)定為黑龍江省B類(lèi)高層次人才后可免租金、取暖費(fèi)、物業(yè)費(fèi)拎包入住建筑面積150平方米左右的精裝修共有產(chǎn)權(quán)人才住房，達(dá)到工作年限后獲贈(zèng)相應(yīng)份額房屋產(chǎn)權(quán)。

5.家庭保障：協(xié)助解決子女入學(xué)和配偶工作，子女可就讀附屬幼兒園、附屬逸夫小學(xué)。

6.醫(yī)療保障：享受學(xué)校附屬醫(yī)院提供的三級(jí)甲等醫(yī)院就醫(yī)綠色通道及全方位醫(yī)療保健服務(wù)。

四、報(bào)名方式

請(qǐng)將您的簡(jiǎn)歷發(fā)送至郵箱（hydrsc@hrbmu.edu.cn） ，郵件主題請(qǐng)標(biāo)注為“申報(bào)優(yōu)青（海外）+姓名+擬依托學(xué)院”

五、聯(lián)系方式

01、人才政策咨詢(xún)

聯(lián)系人：人事處惠老師

聯(lián)系電話(huà)：0451-86661657

電子郵箱：hydrsc@hrbmu.edu.cn

02、項(xiàng)目申報(bào)咨詢(xún)

聯(lián)系人：科研處李老師

聯(lián)系電話(huà)：0451-86699425

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為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱(chēng)+姓名+學(xué)歷+專(zhuān)業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）