一、合作導師簡介

張濤，二級教授，主任醫(yī)師，博士生導師，博士后合作導師。華中科技大學附屬協(xié)和醫(yī)院金銀湖院區(qū)黨委副書記，腫瘤放射治療研究所所長。

現(xiàn)擔任中國醫(yī)師協(xié)會腫瘤分會副會長、中國臨床腫瘤學會（CSCO）常務理事、CSCO胰腺癌專家委員會副主任委員、中國研究型醫(yī)院學會腫瘤專委會副主任委員、湖北省醫(yī)師協(xié)會腫瘤醫(yī)師分會主任委員、CSCO結直腸癌專家委員會常委、CSCO胃癌專家委員會常委等學術任職。

長期致力于消化腫瘤內科臨床和應用基礎研究，主要研究方向為：消化道惡性腫瘤聯(lián)合治療策略優(yōu)化及精準施治體系建立；消化系統(tǒng)惡性腫瘤復發(fā)轉移分子機制及其抗腫瘤應用的基礎研究。獲得科技部重大專項子課題1項（417萬元），先后主持國家自然科學基金項目(4項)、湖北省重點研發(fā)項目（1項）、湖北省級自然科學基金項目(2項)、深圳市自然科學基金面上項目（1項）、教育部留學回國人員啟動基金(1項)，武漢市科技局基金(1項)等。以通訊作者身份在Annals of Oncology、Hepatology、Cell Rep Med、Clin Cancer Res、Cancer Res、ACS Nano、J Immunother Cancer、Oncogene、J Nucl Med、Clin Transl Med等國際權威期刊發(fā)表SCI論文60余篇。主編或參編人民衛(wèi)生出版社書籍、科學出版社書籍、CSCO 診療指南、CSCO中國臨床腫瘤學年度研究進展等腫瘤學相關教材或書籍 20 余部，現(xiàn)任《放射治療技術（第四版）》主編、《腫瘤藥物治療方案及綜合評價》副主編及《消化道腫瘤多學科協(xié)作診療病例》副主編。多次榮獲學校先進教師，醫(yī)院先進個人及優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等光榮稱號。

二、課題組簡介

課題組依托華中科技大學腫瘤精準放射治療湖北省重點實驗室，經(jīng)費充足，臨床資源豐富,具有較強科研工作能力和團隊協(xié)作精神。團隊主要學術成果包括以下2方面：

1.優(yōu)化局晚期直腸癌新輔助治療策略并國際首創(chuàng)提出短程放療序貫化療聯(lián)合免疫治療這一全新新輔助治療模式，提高了局晚期直腸癌患者的完全緩解率及總生存，先后主持的II期臨床研究結果發(fā)表在J Immunother Cancer（2021）及全國多中心III期研究成果發(fā)表于國際權威期刊Annals of Oncology（2024）；目前該新輔助治療模式已被2023-2025年CSCO結直腸癌診療指南引用。在此基礎上，課題組進一步聚焦放療對免疫微環(huán)境的重塑作用及機制研究，結果發(fā)現(xiàn)大分割放療可促進外周血炎性單核細胞往腫瘤組織遷移并使其往M1樣表型分化發(fā)育，進而協(xié)同增強免疫治療療效，相關研究發(fā)表于Cell Reports Medicine (2025)。

2.圍繞“結直腸癌發(fā)生發(fā)展機制”進行了一系列研究，確定了KIAA1199在結直腸癌惡性進展中的關鍵作用，并解析其分子調控網(wǎng)絡及對腫瘤免疫微環(huán)境的重塑作用，為結直腸癌防治工作提出新的潛在靶標。相關成果分別發(fā)表在Int J Cancer ( 2017), Oncogene(2018), Oncogene(2021), Hepatology（2022），J Immunother Cancer（2023），J Immunother Cancer（2025）。

三、招聘詳情

主要研究方向

（1）消化道惡性腫瘤聯(lián)合治療策略優(yōu)化及精準施治體系建立；

（2）消化道惡性腫瘤復發(fā)轉移分子機制及其抗腫瘤應用研究；

（3）消化道惡性腫瘤放療與腫瘤微環(huán)境相關研究。

四、招收名額

2名

五、招聘條件

（1）擁護中國共產(chǎn)黨領導，熱愛社會主義，熱愛醫(yī)學衛(wèi)生科研教學事業(yè)；

（2）獲得生物醫(yī)學工程、藥學、免疫學、生命科學等基礎醫(yī)學相關專業(yè)的博士學位，具有豐富的生物化學、分子生物學、生物信息學、細胞生物學和腫瘤生物學研究經(jīng)驗，具有良好的科研思維和獨立的科研實踐能力；

（3）應屆博士畢業(yè)生或畢業(yè)3年內的往屆博士研究生，年齡不超過35周歲（特別優(yōu)秀者可適當放寬年齡限制）；

（4）善于溝通和交流，有較好的文字寫作能力和綜合表達能力，有較強的分析、解決問題的能力，工作態(tài)度認真，具有高度的責任心和良好的團隊合作精神；

（5）武漢協(xié)和醫(yī)院博士后招聘的其他條件。

六、薪酬待遇

（1）工資+績效，五險二金，另享受醫(yī)院職工同等的文章、專利、項目等各類成果績效;

（2）出站后有留院工作機會，特別優(yōu)秀者聘為工作人員，待遇優(yōu)厚;

（3）個人戶口、配偶隨遷、子女上學等事宜按照國家有關規(guī)定辦理;

（4）在站可享受湖北省、武漢市、華中科技大學及協(xié)和醫(yī)院對博士后及人才的相關政策保障;

（5）獲博士后創(chuàng)新人才支持計劃者，可額外獲得40萬元薪酬。

七、工作內容及出站要求

（1）以第一作者發(fā)表領域Q1 SCI論文1篇或者Q2論文2篇(至少1篇IF≥10)；

（2）協(xié)助完成課題組研究生的培養(yǎng)工作，配合導師執(zhí)行目前承擔的科研項目；

（3）主持一項省級及以上課題；

（4）與合作導師協(xié)商確立。

八、應聘材料及聯(lián)系方式

1.應聘材料

(1）詳細的個人簡歷

(2）包含科研學術經(jīng)歷，代表性論文、專利等

2.聯(lián)系人：張教授taozhangxh@hust.edu.cn

3.人事處張老師、段老師：027-85726359

我們對于您遞交的應聘材料給予保密并對符合要求者提交醫(yī)院審核與安排面試。

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