一、中物院研究生院簡(jiǎn)介
中國(guó)工程物理研究院（簡(jiǎn)稱九院或中物院）創(chuàng)建于1958年，是以發(fā)展中國(guó)國(guó)家核心戰(zhàn)略裝備為主、集理論實(shí)驗(yàn)和研發(fā)生產(chǎn)于一體的國(guó)家事業(yè)單位。
為進(jìn)一步加強(qiáng)我國(guó)國(guó)防事業(yè)牽引的基礎(chǔ)研究和特色人才培養(yǎng)，中物院在原"研究生部"的基礎(chǔ)上，在北京成立了研究生院（獨(dú)立法人單位，http://gscaep.ac.cn），并明確了新的定位：一、實(shí)施特色定制、有國(guó)家目標(biāo)牽引的研究生教育；二、開(kāi)展面向戰(zhàn)略需求和科學(xué)前沿、完全開(kāi)放的基礎(chǔ)研究；三、實(shí)施科教協(xié)同，促進(jìn)中物院基礎(chǔ)研究隊(duì)伍的能力提升。在三個(gè)定位基礎(chǔ)上，發(fā)揮研究生院高端人才智庫(kù)作用，開(kāi)展科技創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略研究。
中物院研究生院始終注重人才政策創(chuàng)新，不唯“帽子”，堅(jiān)持PI制科研組織管理模式和年薪制薪酬體系。優(yōu)秀中青年人才能夠獲得有競(jìng)爭(zhēng)力的合理起薪和穩(wěn)定的薪酬漲幅，以保證人才潛心科研、穩(wěn)定工作。
科研經(jīng)費(fèi)方面，研究生院將提供固定基本科研經(jīng)費(fèi)保障，避免將過(guò)多精力用于寫(xiě)材料、要經(jīng)費(fèi)、跑項(xiàng)目、應(yīng)付檢查和評(píng)估，強(qiáng)調(diào)“內(nèi)涵競(jìng)爭(zhēng)，凝聚主題”。同時(shí)提供多種渠道的經(jīng)費(fèi)來(lái)源，便于根據(jù)研究特點(diǎn)進(jìn)行項(xiàng)目申報(bào)。
二、重點(diǎn)招聘領(lǐng)域
中物院研究生院設(shè)置理論物理、激光核物理、復(fù)雜系統(tǒng)與可靠性、量子信息與感知、材料結(jié)構(gòu)與功能、應(yīng)用數(shù)學(xué)與力學(xué)等多個(gè)研究室。目前已逐步形成一只穩(wěn)定的、具有國(guó)際水準(zhǔn)的精干研究團(tuán)隊(duì)，擁有全職科研人員22人，包括：中科院院士1人、杰青5人、入選國(guó)家級(jí)青年人才項(xiàng)目11人。
研究生院瞄準(zhǔn)與工程科技相關(guān)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論研究，擬大力發(fā)展可靠性數(shù)學(xué)與物理基礎(chǔ)（急需）、表界面物理（急需）、核物理與核技術(shù)基礎(chǔ)（急需）、計(jì)算材料學(xué)、量子物理、理論物理、基礎(chǔ)力學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué)、計(jì)算數(shù)學(xué)等中物院核心戰(zhàn)略裝備相關(guān)的基礎(chǔ)理論研究，擬招聘20-25名科研人員，形成需求牽引的完全開(kāi)放的基礎(chǔ)研究平臺(tái)和國(guó)家高端特色科技智庫(kù)。
三、招聘崗位
1、學(xué)術(shù)帶頭人：杰青/長(zhǎng)江及以上學(xué)術(shù)水平（推薦滿足條件者申請(qǐng)海外人才項(xiàng)目）
申報(bào)條件：（1）取得博士學(xué)位，具有國(guó)內(nèi)外著名高校、著名研究機(jī)構(gòu)副教授及以上固定職位工作經(jīng)歷（在國(guó)際知名企業(yè)相應(yīng)職位科研工作經(jīng)歷）；
（2）年齡一般不超過(guò)50周歲；
（3）在本學(xué)科研究領(lǐng)域做出過(guò)具有國(guó)際水平的研究成果，或掌握關(guān)鍵技術(shù)、擁有重大發(fā)明專(zhuān)利等；
（4）為所從事科研領(lǐng)域同齡人中的拔尖人才，能把握本學(xué)科的發(fā)展方向并帶領(lǐng)一支團(tuán)隊(duì)在國(guó)際科學(xué)前沿或重大技術(shù)領(lǐng)域進(jìn)行創(chuàng)新研究。
待遇保障：稅前年薪70-120萬(wàn)，年薪每年動(dòng)態(tài)增長(zhǎng)（另可疊加科研績(jī)效、人才計(jì)劃國(guó)家獎(jiǎng)勵(lì)津貼及中物院補(bǔ)貼）；提供標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)免費(fèi)的周轉(zhuǎn)性保障住房；協(xié)助解決子女入學(xué)問(wèn)題；可授予博士生導(dǎo)師資格；固定科研經(jīng)費(fèi)平均80萬(wàn)/年（另可疊加國(guó)家資助部分）。
2、優(yōu)秀青年人才：達(dá)到優(yōu)青學(xué)術(shù)水平（推薦滿足條件者申請(qǐng)海外優(yōu)青、啟明計(jì)劃等人才項(xiàng)目）
申報(bào)條件：（1）取得博士學(xué)位，在國(guó)內(nèi)外知名高校、科研機(jī)構(gòu)或者知名企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)有連續(xù)3年及以上正式科研經(jīng)歷。在海外取得博士學(xué)位、業(yè)績(jī)特別突出或國(guó)家急需緊缺的人才，可適當(dāng)放寬工作年限要求；
（2）年齡一般不超過(guò)40周歲；
（3）在本學(xué)科領(lǐng)域有較深的學(xué)術(shù)造詣，具有廣泛的國(guó)際學(xué)術(shù)影響力，取得同行專(zhuān)家認(rèn)可的科研成果；
（4）能把握本學(xué)科領(lǐng)域的發(fā)展方向，具有長(zhǎng)遠(yuǎn)的戰(zhàn)略構(gòu)思，具有領(lǐng)軍才能和團(tuán)隊(duì)組織能力，具有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)或者技術(shù)帶頭人的發(fā)展?jié)摿Α?/p>
待遇保障：稅前年薪45-70萬(wàn)，年薪每年動(dòng)態(tài)增長(zhǎng)（另可疊加科研績(jī)效、人才計(jì)劃國(guó)家獎(jiǎng)勵(lì)津貼及中物院補(bǔ)貼）。未獲人才項(xiàng)目、項(xiàng)目支持期結(jié)束后不減；提供標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)免費(fèi)的周轉(zhuǎn)性保障住房；協(xié)助解決子女入學(xué)問(wèn)題；可授予博士生導(dǎo)師資格；固定科研經(jīng)費(fèi)平均40萬(wàn)/年（另可疊加國(guó)家資助部分）。
3、專(zhuān)職科學(xué)研究人員
研究型助理教授/研究型副教授，從事面向需求的基礎(chǔ)科學(xué)研究。
申報(bào)條件：（1）取得博士學(xué)位，具有國(guó)內(nèi)外知名高校、科研機(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷；
（2）年齡一般不超過(guò)35周歲；
（3）獨(dú)立主持或作為主要骨干參與過(guò)課題（項(xiàng)目）研究的全過(guò)程并做出顯著成績(jī)；有獨(dú)立科研能力，做出過(guò)具有國(guó)際水平的研究成果。
待遇保障：稅前年薪30-40萬(wàn)（年薪每年動(dòng)態(tài)增長(zhǎng)）；提供標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)免費(fèi)的周轉(zhuǎn)性保障住房；協(xié)助解決子女入學(xué)問(wèn)題；固定科研經(jīng)費(fèi)平均30萬(wàn)/年。
4、博士后（A類(lèi)-基礎(chǔ)研究類(lèi)博士后、B類(lèi)-“博強(qiáng)學(xué)者”博士后）
中物院一級(jí)學(xué)科流動(dòng)站：數(shù)學(xué)、力學(xué)、物理學(xué)和核科學(xué)與技術(shù)。
A類(lèi)博士后：根據(jù)研究生院學(xué)科隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃招收，從事面向需求的基礎(chǔ)科學(xué)研究，并承擔(dān)適當(dāng)工作量的助教。
B類(lèi)博士后：中物院研究生院“博強(qiáng)學(xué)者”博士后計(jì)劃。
申報(bào)條件：（1）在國(guó)內(nèi)外知名高校取得博士學(xué)位三年內(nèi)，具有招聘方向相關(guān)學(xué)歷背景，有獨(dú)立科研能力；
（2）年齡一般不超過(guò)35周歲；
（3）能夠全職從事博士后研究。
待遇保障：（1）稅前年薪20-30萬(wàn)元，五險(xiǎn)一金；入選中物院研究生院“博強(qiáng)學(xué)者”，稅前年薪25萬(wàn)元起；（2）支持申請(qǐng)中國(guó)博士后科學(xué)基金、國(guó)家自然科學(xué)基金等，并按相關(guān)規(guī)定發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)；（3）提供兩年共計(jì)2萬(wàn)元的科研經(jīng)費(fèi)支持博士后開(kāi)展各類(lèi)科研和學(xué)術(shù)活動(dòng)；（4）根據(jù)培養(yǎng)規(guī)劃和相關(guān)考核要求，表現(xiàn)優(yōu)異的博士后聘期期滿后（出站后）可轉(zhuǎn)為專(zhuān)職科研人員崗位序列續(xù)聘。
四、應(yīng)聘人需提供的材料
1、個(gè)人簡(jiǎn)歷（注明出生年月與聯(lián)系方式）；
2、發(fā)表論文目錄、代表性論文全文3篇（申請(qǐng)博士后職位提供2篇）；
3、科研成果及科研亮點(diǎn)工作介紹；
4、教授級(jí)國(guó)內(nèi)外同行專(zhuān)家推薦信3封（申請(qǐng)博士后職位提供2封）；
5、對(duì)應(yīng)聘后開(kāi)展工作的設(shè)想、計(jì)劃和要求。
應(yīng)聘材料可通過(guò)發(fā)送電子郵件的方式提交，研究生院隨時(shí)受理申請(qǐng)，并將根據(jù)申請(qǐng)人的情況，分學(xué)科對(duì)候選人進(jìn)行資格審查，召開(kāi)專(zhuān)家評(píng)審會(huì)議，通過(guò)面談和答辯的形式對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行遴選。
五、聯(lián)系方式
通訊地址：北京市海淀區(qū)軟件園西二路10號(hào)院8號(hào)樓（100193）
聯(lián)系方式：平婧（+86-10-56989381）
孫昌璞（+86-10-56989397）
聯(lián)系郵箱：zhaopin@gscaep.ac.cn ，郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘某某崗位+本人姓名 。
研究生院官網(wǎng)：http://gscaep.ac.cn
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專(zhuān)業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）
中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布
聲明提示：凡本網(wǎng)注明“來(lái)源：XXX”的文/圖等稿件，本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息及方便產(chǎn)業(yè)探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點(diǎn)或證實(shí)其內(nèi)容的真實(shí)性，文章內(nèi)容僅供參考。
