一、課題組簡介
肖宇晨，研究員，西湖大學(xué)卓越學(xué)者。哈佛大學(xué)生物與生物醫(yī)學(xué)博士（Ph.D. Biological and Biomedical Sciences），師從哈佛醫(yī)學(xué)院Gabriel Kreiman教授。加州大學(xué)洛杉磯分校微生物、免疫與分子基因?qū)W學(xué)士（B.S. Microbiology, Immunology, and Molecular Genetics），師從孫仁教授。于Cell Reports、PNAS、Cell host & microbe等期刊發(fā)表論文。博士期間采用計算神經(jīng)科學(xué)方法與侵入式電極探索人類智慧功能（如記憶、認(rèn)知控制等）的神經(jīng)機(jī)制。侵入式電極的使用使獲取人類大腦內(nèi)部高時空精度的神經(jīng)電信號成為可能，是探究大腦運(yùn)作的有效途徑。該種腦電信號也是設(shè)計biologically-inspired AI的關(guān)鍵指南之一，更是腦機(jī)接口的核心組分。實驗室還將對諸如癲癇、帕金森、阿爾茲海默癥等神經(jīng)系統(tǒng)疾病的機(jī)制進(jìn)行深度研究，為其臨床應(yīng)用提供科學(xué)基礎(chǔ)。課題組主要研究方向為：
1.人類認(rèn)知功能的神經(jīng)機(jī)制；
2.侵入式與非侵入式腦機(jī)接口；
3.Biologically-inspired AI；
4.重大腦疾病的機(jī)制與診療。
二、招聘崗位及條件
博士后
招聘人數(shù)：1-2人
崗位職責(zé)：
1.獨(dú)立承擔(dān)或參與課題，制定研究計劃并推動項目進(jìn)展；
2.采集并分析數(shù)據(jù)，撰寫論文，撰寫課題申請。
應(yīng)聘條件：
1.深度參與過科學(xué)研究項目，有申請課題經(jīng)驗者優(yōu)先，以第一作者或共同一作發(fā)表論文者優(yōu)先；
2.具有合作精神，為人誠實、正直；
3.有Matlab經(jīng)驗、計算機(jī)背景、或醫(yī)學(xué)背景者優(yōu)先；
4.良好的中英文寫作與溝通能力；
5.年齡不超過35周歲。
三、薪酬待遇
根據(jù)個人科研工作能力和博士后有關(guān)規(guī)定從優(yōu)發(fā)放。實驗室將提供穩(wěn)定的工作環(huán)境與一流的研究平臺，協(xié)助申報博士后相關(guān)項目，并根據(jù)興趣與需求支持個人的職業(yè)發(fā)展。
對獲得中國博士后科學(xué)基金資助和浙江省博士后擇優(yōu)項目資助的，杭州市給予1:1配套資助。對出站留杭（來杭）工作的博士后，杭州市給予每人40萬元補(bǔ)助。
四、應(yīng)聘方式
1. 申請材料：
（1）中英文CV；
（2）1頁個人陳述（英文）；
（3）兩封推薦信（注明聯(lián)系方式）（含博士導(dǎo)師推薦信）；
（4）博士學(xué)歷及學(xué)位證明；
（5）其他可證明個人能力的輔助性材料。
2.投遞方式：
請將申請材料發(fā)送至xiaoyuchen@westlake.edu.cn，推薦信需由推薦人直接發(fā)送至該郵箱。郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘崗位+畢業(yè)學(xué)校+本人姓名
3.招聘流程：
經(jīng)初步評審，我們將通過電話或郵件向符合應(yīng)聘條件的應(yīng)聘者發(fā)出面試通知。三個月內(nèi)沒有收到面試通知者可自行放棄等待。因接待能力所限，謝絕自行來訪，敬請諒解。
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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