一、招聘條件
1.具有高等教育學、教育經(jīng)濟與管理(評估)、管理學、計算機、統(tǒng)計學或數(shù)據(jù)分析等相關專業(yè)碩士或以上學位,熟悉統(tǒng)計分析方法。
2.應聘人員提交應聘申請時,年齡一般不超過30周歲,博士學位應聘人員可放寬至32周歲。
3.熱心高等教育評估理論研究與實踐工作,具備較強的寫作和溝通能力,吃苦耐勞,具有較強的抗壓能力。
二、助理研究員崗位職責和工作目標
(1)積極承擔高等教育評估理論與方法研究工作;
(2)參與教育學科建設,承擔學科規(guī)劃、評估、申報、平臺與基地建設、團隊建設等與學科發(fā)展相關的任務;參與教育學科研究生指導工作。
(3)承擔評估中心組織的有關高等教育評估、中介咨詢服務、培訓交流等工作,每年完成評估實踐和評估報告等工作的工作量不低于評估中心同類人員工作量的平均數(shù)。
(4)在一個聘期內(nèi)以第一作者或通訊作者在CSSCI或以上期刊發(fā)表論文3篇;
(5)主持省部級以上項目(包括教改項目)1項。
(6)完成學校和評估中心交辦的其他工作。
三、聘用方式及待遇
1.納入事業(yè)編制,享受國家工資、福利和校內(nèi)津貼。
2.可申請租住學校周轉(zhuǎn)房或保障性住房或按月享受租房補貼,子女入托、入學可享受本地最優(yōu)質(zhì)的就學條件。
四、申請及聯(lián)系方式
申報材料包括:
1.《專業(yè)技術崗位應聘報名表》(見附件1)
2.近期個人全身生活照一張
3.個人簡歷(不得超過2頁A4紙)
4.本科畢業(yè)證復印件
5.本科學位證復印件
6.碩士畢業(yè)證復印件(尚未取得雙證,但能按期畢業(yè)的應屆畢業(yè)生暫不提交)
7.碩士學位證復印件(尚未取得雙證,但能按期畢業(yè)的應屆畢業(yè)生暫不提交)
8.本科成績單復印件(原件須學;?qū)W院教務蓋章)
9.碩士成績單復印件(原件須學;?qū)W院教務蓋章)
10.英語4級證書或成績單(425分以上)復印件
11.英語6級證書或成績單(425分以上)復印件(低于425則不用提供)
12.其他證書及材料復印件等(選交)
聯(lián)系人:
魏華:電話029-82668768
郵箱inte-wei@mail.xjtu.edu.cn,郵件標題注明:應聘某某崗位+本人姓名
李宏榮:電話029-82668941
郵箱hrli@mail.xjtu.edu.cn
所有申報材料必須齊全,并打包發(fā)送至聯(lián)系人魏華老師的郵箱。
截至日期:2017-01-15
附件:2016-12-29_pingguzhongxinbmb.doc
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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