溫州肯恩大學(xué)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘3名中高級(jí)管理人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、單位簡(jiǎn)介

溫州肯恩大學(xué)，一所具有獨(dú)立法人資格的中美合作大學(xué)，致力于“為不同的學(xué)生找到不同的發(fā)展方向”。來(lái)自全球30多個(gè)國(guó)家和地區(qū)的教職員工和學(xué)生，造就了多元的校園文化、高效的工作管理團(tuán)隊(duì)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間�，F(xiàn)面向校內(nèi)外公開(kāi)招聘工作人員，我們歡迎世界各地認(rèn)可溫肯理念的人才加入我們，一起努力打造世界級(jí)教育水平的國(guó)際化大學(xué)。

二、招聘崗位及條件

具體工作職責(zé)點(diǎn)擊崗位名稱見(jiàn)附件《崗位說(shuō)明書(shū)》

三、招聘程序與辦法

（一）報(bào)名與資格審查

1、報(bào)名

報(bào)名系統(tǒng)自2022年4月27日上午9點(diǎn)開(kāi)放，招滿即止。 報(bào)名方式全部崗位的報(bào)名均在統(tǒng)一網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址（hiring.wku.edu.cn/exam/sign-in/71?ts=）。此報(bào)名系統(tǒng)為本次招聘唯一報(bào)名平臺(tái)，不接受其他報(bào)名方式。

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名注意事項(xiàng)如下：

（1）實(shí)名注冊(cè)個(gè)人信息后，詳細(xì)、準(zhǔn)確填寫(xiě)個(gè)人信息并選擇崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)考人員每人只能選報(bào)一個(gè)崗位。

（2）資格初審?fù)瓿汕�，�?yīng)聘者可更改報(bào)考崗位；但在初審?fù)ㄟ^(guò)后，應(yīng)聘者不可更改報(bào)考崗位。

（3）應(yīng)聘者須對(duì)本人所提交的錯(cuò)誤信息造成的后果負(fù)責(zé)，提供虛假信息或蓄意隱瞞者，取消應(yīng)聘資格。

2、資格初審

（1）招聘資格初審在線上進(jìn)行。學(xué)校根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員定期進(jìn)行資格初審。

（2）學(xué)校將通過(guò)郵件的形式向資格初審?fù)ㄟ^(guò)者告知資格審核有關(guān)情況和后續(xù)安排。

3、資格復(fù)審

（1）應(yīng)聘者須在指定時(shí)間接受資格復(fù)審。資格復(fù)審具體時(shí)間另行通知。

（2）資格復(fù)審請(qǐng)攜帶本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、單位工作經(jīng)歷證明等原件及復(fù)印件材料。留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外（國(guó)外）學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)原件及復(fù)印件。事業(yè)單位在編人員需提供所在單位及其上級(jí)主管部門(mén)同意報(bào)考證明。點(diǎn)擊下載模板：同意報(bào)考證明

（3）應(yīng)聘者所提供的證件不全或所提供的證件與報(bào)考資格條件不相符者，或未按時(shí)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

（二）面談

用人單位將約請(qǐng)初審?fù)ㄟ^(guò)者進(jìn)行初步面談。面談形式和具體時(shí)間安排另行通過(guò)郵件通知。面談通過(guò)的應(yīng)聘者將推薦進(jìn)入后續(xù)考核。

（三）考核

1、面試考核。主要考察應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、對(duì)學(xué)校的認(rèn)同度、領(lǐng)導(dǎo)力等。崗位不設(shè)最低開(kāi)考比例。經(jīng)考核后，如沒(méi)有合適人選，可作空缺處理。

2、面試具體時(shí)間安排另行通過(guò)郵件通知。

（四）體檢

遴選委員會(huì)研究確定體檢、考察對(duì)象。體檢參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。不按規(guī)定要求參加體檢的，視作自動(dòng)放棄。

（五）公示、背景調(diào)查、聘用

1、擬聘用人員將會(huì)在我校網(wǎng)站上公示5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘用人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，我校按規(guī)定程序辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

2、在職人員應(yīng)在辦理聘用手續(xù)之前自行負(fù)責(zé)與原用人單位解除聘用（勞動(dòng)）關(guān)系。

3、學(xué)校將通過(guò)第三方對(duì)擬聘用人員進(jìn)行背景調(diào)查。

（六）其他事項(xiàng)

1、應(yīng)聘者對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。對(duì)偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、考試考核過(guò)程中作弊等違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘者，將取消應(yīng)聘資格。對(duì)已聘人員，一經(jīng)查實(shí)，即予解除聘用合同。

2、應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、背調(diào)中出現(xiàn)不合格者，在擬聘用人員公示前由遴選委員會(huì)研究確定遞補(bǔ)人員。遞補(bǔ)安排以適合開(kāi)展下一環(huán)節(jié)（階段）工作安排為前提。

3、聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到；不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，我校不保留聘用資格。

四、聯(lián)系方式

咨詢電話：0577-55870192 施老師

電子信箱：hiring@wku.edu.cn

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）