中南大學是教育部直屬全國重點大學，是國家“211工程”首批重點建設高校、“985工程”部省重點共建的高水平大學和國家“2011計劃”首批牽頭高校。
中南大學商學院是學校發(fā)展最快的學院之一，“管理科學與工程”是一級學科國家重點學科，多次在全國一級學科評估排名前10位，同時擁有2個一級學科博士后流動站、2個一級學科博士點、9個二級學科博士點、3個一級學科碩士點，以及EMBA、MBA、會計碩士等8個專業(yè)碩士學位授予權。設有信息管理與信息系統(tǒng)、金融學、財務管理、國際經(jīng)濟與貿(mào)易等8個本科專業(yè)。
根據(jù)學院發(fā)展需要，學校擬面向海內(nèi)外公開招聘院長，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、崗位要求
1.品德高尚，具有高度的事業(yè)心和責任感，良好的創(chuàng)新意識和團隊精神，能全職來校工作；
2.國（境）外應聘者，需在國（境）外知名高校（科研院所、國際知名企業(yè)）擔任正教授或相當職務（含特別優(yōu)秀的副教授）；
國內(nèi)應聘者，應具有教授職務，且具有在“985工程”、“211工程”大學或國家級科研院所任職任教經(jīng)歷，在教學科研方面取得同行公認學術成就，在本學科領域有較大國內(nèi)外學術影響；
3.熟悉本學科前沿領域，對本學院辦學思路具有創(chuàng)新性構想，具備引領學科創(chuàng)新發(fā)展的能力；
4.具有一定的管理經(jīng)驗和較強的組織協(xié)調(diào)能力；
5.身體健康，年齡原則上不超過55周歲，有特別學術影響者年齡可適當放寬。
二、崗位職責及工作目標
1.全面負責學院行政工作：制定學院發(fā)展規(guī)劃，把握學科發(fā)展方向，進一步提高學院綜合實力；
2.人才隊伍建設：聘期內(nèi)培養(yǎng)和引進一批具有較高學術水平的學科帶頭人，做好人才梯隊及創(chuàng)新團隊建設；
3.學科建設：進一步凝練學科方向，加強重點學科建設，著力提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，提升科學研究水平；
4.教學質(zhì)量建設：進一步深化教學改革，完善教學體系，提高教學質(zhì)量，創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。
三、崗位聘任及待遇
首次聘期四年，其中試用期一年，一年后學校按合同規(guī)定的崗位職責、工作目標等進行考核，考核合格由學校正式聘任。
聘期內(nèi)實行年薪制；學校提供一定的安家費（購房補貼）及科研啟動經(jīng)費；配偶隨調(diào)，可安排合適工作；學校根據(jù)個人工作需要提供一定面積的科研辦公用房，并支持組建研究團隊。
四、應聘時間及有關要求
1.應聘時間：自發(fā)布公告之日起，截止至2014年10月31日；
2.需提供的應聘材料：
（1）個人簡歷（需注明聯(lián)系方式）；
（2）學歷學位證書復印件、身份證或護照復印件、職稱證書復印件、任職證明材料；
（3）個人主要成果（主要包括：代表性論著、專利證書、產(chǎn)品證書、獎勵證書）復印件或證明材料；
（4）個人關于學院發(fā)展和本人科研的主要思路；
（5）其他相關支撐材料。
3.應聘方式：在應聘截止日期前將應聘材料電子文檔（形成一個PDF格式文件）發(fā)送至工作郵箱（見聯(lián)系方式）。
五、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
1.中南大學人事處邱斐、劉慶膂
聯(lián)系電話：(0731)88836107、88830310
郵箱：rlzy@csu.edu.cn
2.中南大學黨委組織部李燕峰、張武裝
聯(lián)系電話：(0731)88836141
郵箱：zzb@csu.edu.cn
中南大學
中南大學商學院是學校發(fā)展最快的學院之一，“管理科學與工程”是一級學科國家重點學科，多次在全國一級學科評估排名前10位，同時擁有2個一級學科博士后流動站、2個一級學科博士點、9個二級學科博士點、3個一級學科碩士點，以及EMBA、MBA、會計碩士等8個專業(yè)碩士學位授予權。設有信息管理與信息系統(tǒng)、金融學、財務管理、國際經(jīng)濟與貿(mào)易等8個本科專業(yè)。
根據(jù)學院發(fā)展需要，學校擬面向海內(nèi)外公開招聘院長，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、崗位要求
1.品德高尚，具有高度的事業(yè)心和責任感，良好的創(chuàng)新意識和團隊精神，能全職來校工作；
2.國（境）外應聘者，需在國（境）外知名高校（科研院所、國際知名企業(yè)）擔任正教授或相當職務（含特別優(yōu)秀的副教授）；
國內(nèi)應聘者，應具有教授職務，且具有在“985工程”、“211工程”大學或國家級科研院所任職任教經(jīng)歷，在教學科研方面取得同行公認學術成就，在本學科領域有較大國內(nèi)外學術影響；
3.熟悉本學科前沿領域，對本學院辦學思路具有創(chuàng)新性構想，具備引領學科創(chuàng)新發(fā)展的能力；
4.具有一定的管理經(jīng)驗和較強的組織協(xié)調(diào)能力；
5.身體健康，年齡原則上不超過55周歲，有特別學術影響者年齡可適當放寬。
二、崗位職責及工作目標
1.全面負責學院行政工作：制定學院發(fā)展規(guī)劃，把握學科發(fā)展方向，進一步提高學院綜合實力；
2.人才隊伍建設：聘期內(nèi)培養(yǎng)和引進一批具有較高學術水平的學科帶頭人，做好人才梯隊及創(chuàng)新團隊建設；
3.學科建設：進一步凝練學科方向，加強重點學科建設，著力提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，提升科學研究水平；
4.教學質(zhì)量建設：進一步深化教學改革，完善教學體系，提高教學質(zhì)量，創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。
三、崗位聘任及待遇
首次聘期四年，其中試用期一年，一年后學校按合同規(guī)定的崗位職責、工作目標等進行考核，考核合格由學校正式聘任。
聘期內(nèi)實行年薪制；學校提供一定的安家費（購房補貼）及科研啟動經(jīng)費；配偶隨調(diào)，可安排合適工作；學校根據(jù)個人工作需要提供一定面積的科研辦公用房，并支持組建研究團隊。
四、應聘時間及有關要求
1.應聘時間：自發(fā)布公告之日起，截止至2014年10月31日；
2.需提供的應聘材料：
（1）個人簡歷（需注明聯(lián)系方式）；
（2）學歷學位證書復印件、身份證或護照復印件、職稱證書復印件、任職證明材料；
（3）個人主要成果（主要包括：代表性論著、專利證書、產(chǎn)品證書、獎勵證書）復印件或證明材料；
（4）個人關于學院發(fā)展和本人科研的主要思路；
（5）其他相關支撐材料。
3.應聘方式：在應聘截止日期前將應聘材料電子文檔（形成一個PDF格式文件）發(fā)送至工作郵箱（見聯(lián)系方式）。
五、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
1.中南大學人事處邱斐、劉慶膂
聯(lián)系電話：(0731)88836107、88830310
郵箱：rlzy@csu.edu.cn
2.中南大學黨委組織部李燕峰、張武裝
聯(lián)系電話：(0731)88836141
郵箱：zzb@csu.edu.cn
中南大學
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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