一、研究方向
課堂教與學及其評估：采用心理測量法、實驗法、觀察法，研究教師對學生學業(yè)發(fā)展的影響。
二、應聘條件
1.心理學或教育學專業(yè)碩士研究生、博士研究生畢業(yè)；
2熟悉SPSS、Mplus等數(shù)據(jù)分析軟件，有大規(guī)模調研項目參與經歷與數(shù)據(jù)處理相關經驗；
3.具有較強的英語閱讀、寫作能力。有CSSCI、SSCI等論文發(fā)表經驗；
4.對于碩士研究生，有計劃攻讀博士學位者優(yōu)先。
三、崗位職責
1.開展研究并發(fā)表高質量學術論文、協(xié)助申報科研課題。
2.日常教學助理和實驗室管理。
四、聘期待遇
1.工資：實行年薪制，由課題組按月發(fā)放，具體工資待遇根據(jù)研究經歷、科研能力等確定。稅前總收入10W~13W人民幣。聘期：1~2年，試用期1~2個月
2.獲聘研究人員除了深圳大學的收入，還可以個人申請深圳市政府的各項補貼。深圳市對符合條件的新引進入戶的全日制碩士提供2.5W、博士3W的一次性租房和生活補貼。同時，還可以申請“人才住房”。
五、聯(lián)系方式
請應聘者將個人簡歷和主要研究成果（包括代表性論文）發(fā)至郵：箱xiaoqingligd@hotmail.com，郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名 。
應聘崗位請前往：
http://zp.szu.edu.cn注冊，選擇專職研究人員招聘類型進行簡歷投遞。
報名地址：
https://hr.szu.edu.cn/info/1141/5408.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網）
中國-博士人才網發(fā)布
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