東南大學(xué)無(wú)錫分校創(chuàng)建于1988年4月，是東南大學(xué)和無(wú)錫市合作共建的高層次人才培養(yǎng)和科技創(chuàng)新基地，是東南大學(xué)服務(wù)無(wú)錫地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展的綜合性平臺(tái)。隨著中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代，雙方共同約定按“高端化、國(guó)際化、本土化、特色化”的發(fā)展思路，建設(shè)東南大學(xué)無(wú)錫國(guó)際校區(qū)，辦出品牌和影響力，實(shí)現(xiàn)名城名校融合發(fā)展。目前無(wú)錫分校在校學(xué)生1500余人，共有中外方任課教師140余人，企業(yè)導(dǎo)師20余人。規(guī)劃至2025年，在校學(xué)生達(dá)到5000人的規(guī)模，師資與管理團(tuán)隊(duì)270余人�，F(xiàn)因工作需要，東南大學(xué)無(wú)錫分校擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員14人，具體要求如下：

一、招聘計(jì)劃

高水平技術(shù)人員6人，管理人員5人，實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員3人。

二、基本條件

1、碩士及以上學(xué)歷。

2、政治立場(chǎng)堅(jiān)定，有較強(qiáng)的政治素養(yǎng)和政策水平；品行端正，樂(lè)于奉獻(xiàn)，有強(qiáng)烈的責(zé)任心。

3、熱愛(ài)高等教育事業(yè)，工作勤奮、踏實(shí)、細(xì)致、熱情，具有良好的溝通能力、服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

4、身體健康，年齡原則上不超過(guò)30歲。具有博士學(xué)位的可適當(dāng)放寬年齡要求。

5、受過(guò)司法、行政機(jī)關(guān)處罰的，涉嫌違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的，不受理報(bào)名。

三、其他要求

1、高水平技術(shù)人員（6人）

主要從事微納加工與測(cè)試公共服務(wù)平臺(tái)的建設(shè)、運(yùn)行和維護(hù)，具有電子信息相關(guān)學(xué)科博士學(xué)位或高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱，年齡原則上不超過(guò)40周歲。

2、管理人員（5人）

（1）綜合事務(wù)管理（2人）

綜合事務(wù)管理1：主要從事資產(chǎn)配備管理、校園安全和后勤保障工作，協(xié)助完成設(shè)備的招標(biāo)、采購(gòu)及驗(yàn)收審計(jì)等工作，負(fù)責(zé)對(duì)承包單位的日常檢查、監(jiān)督、管理和結(jié)算，專業(yè)要求：管理、工科類。

綜合事務(wù)管理2：負(fù)責(zé)分校的宣傳和報(bào)道，中英網(wǎng)站建設(shè)，負(fù)責(zé)重大活動(dòng)、重要會(huì)議、校園景觀的圖片、錄音錄像資料的拍攝、制作、上傳、歸檔。專業(yè)要求：管理、工科、人文、新聞、外語(yǔ)。

（2）研究生秘書（2人）：負(fù)責(zé)分校研究生招生的咨詢工作、研究生培養(yǎng)管理工作，負(fù)責(zé)各專業(yè)日常教學(xué)安排和落實(shí)任課老師在分校授課、指導(dǎo)學(xué)生事宜。專業(yè)要求：電子、信息、儀器科學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)學(xué)科。

（3）數(shù)據(jù)中心及網(wǎng)絡(luò)管理（1人）：主要從事網(wǎng)絡(luò)信息中心和公共服務(wù)器的日常管理、安全監(jiān)控和維護(hù)工作，負(fù)責(zé)智慧校園平臺(tái)的硬件設(shè)備、操作系統(tǒng)、基礎(chǔ)平臺(tái)的技術(shù)支持和管理工作，協(xié)助做好學(xué)校網(wǎng)站和二級(jí)部門網(wǎng)站、專題網(wǎng)頁(yè)的建設(shè)、管理和維護(hù)工作。專業(yè)要求：計(jì)算機(jī)等相關(guān)學(xué)科。

3、實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員（3人）

負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室日常運(yùn)行工作，參與研究制訂實(shí)驗(yàn)教學(xué)方案，協(xié)助教師指導(dǎo)學(xué)生實(shí)驗(yàn)，配合教師進(jìn)行實(shí)驗(yàn)教學(xué)改革。專業(yè)要求：電子、信息、儀器科學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)學(xué)科。

四、報(bào)名方式

1、登陸東南大學(xué)招聘系統(tǒng)http://zp.ehall.seu.edu.cn進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名(不接收其他形式報(bào)名)(注：推薦使用GoogleChrome瀏覽器或?qū)?/span>360瀏覽器改成極速模式）。

2、應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫個(gè)人信息并上傳相關(guān)材料，凡填寫虛假信息或提供虛假材料者或隱瞞不受理情形者，將取消其應(yīng)聘資格或聘用資格。

3、報(bào)名時(shí)間;2020年11月16日至2020年11月30日

五、選聘方式

1、根據(jù)應(yīng)聘者的自身?xiàng)l件、個(gè)人素質(zhì)，參照崗位要求進(jìn)行資格審查、篩選、考核。

2、考核結(jié)束后，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員，體檢合格并公示。

3、屬于下列情況之一者，取消錄用資格：

（1）擬聘用人員在通知辦理入職手續(xù)后，30日內(nèi)不簽訂聘用合同者（特殊情況須本人申請(qǐng)并經(jīng)招聘單位同意）。

（2）應(yīng)屆畢業(yè)生不能按期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書或國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書者。

4、所有聘用人員均與東南大學(xué)無(wú)錫分校簽訂聘用合同，工作地點(diǎn)在無(wú)錫，檔案由無(wú)錫市人力資源部門托管。

5、聘用人員的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金均在無(wú)錫市繳納，高水平技術(shù)人員的待遇可在聘用合同中雙方協(xié)商約定，其他人員參照東南大學(xué)同類人員的待遇執(zhí)行。

六、咨詢電話

聯(lián)系電話：0510-85110036（東南大學(xué)無(wú)錫分校） 

招聘系統(tǒng)問(wèn)題聯(lián)系電話：025-52090048（網(wǎng)絡(luò)中心）

來(lái)源：

https://rsc.seu.edu.cn/2020/1116/c20137a353371/page.htm

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）