中國科學院微生物研究所（http://www.im.cas.cn）成立于1958年12月3日，是隸屬于中國科學院的科研事業(yè)單位，目前已發(fā)展成為一個具有雄厚基礎、強大實力和廣泛影響的綜合性微生物學研究和微生物技術研發(fā)機構。

為適應中國科學院“率先行動計劃”和研究所發(fā)展的要求，進一步優(yōu)化管理職能，提高職能部門的管理能力與效率，經(jīng)所務會研究決定，現(xiàn)在所內(nèi)外公開招聘如下管理崗位。

一、招聘原則

按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅持程序，堅持條件。

二、招聘崗位與職責

（一）綜合處

崗位1：副處長（主持工作）

職責：主持綜合處全面工作。主要負責所務會的組織和決議落實督辦；所級重要會議和活動的組織協(xié)調(diào)；所級對外聯(lián)絡和接待工作；所層面綜合事務協(xié)調(diào)；制定并組織實施相關管理規(guī)章制度；完成領導交辦的其他任務。

（二）黨建工作處

崗位2：副處長（主持工作）

職責：主持黨建工作處全面工作。負責研究所思想政治教育工作；堅定貫徹執(zhí)行黨和國家路線方針政策，凝心聚力；負責黨委決策及重要黨務工作的督辦；協(xié)助黨委做好干部工作；負責重要黨務活動及綜合性黨務工作的組織協(xié)調(diào)工作；完成紀律建設工作，做好重要案件的督辦；負責群團組織建設，做好統(tǒng)戰(zhàn)工作；負責重要黨務文字材料、黨務宣傳材料的組織；完成領導交辦的其他任務。

（三）知識產(chǎn)權與產(chǎn)業(yè)發(fā)展處

崗位3：副處長（主持工作）

職責：主持知識產(chǎn)權與產(chǎn)業(yè)發(fā)展處全面工作。協(xié)助所領導制定產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及組織實施；完善研究所科技成果轉化相關制度建設；負責研究所對外合作交流，組織實施科技成果轉化；負責研究所知識產(chǎn)權運營、對外投資、參股企業(yè)運營管理；完成所領導交辦的其他工作。

（四）科技條件平臺處

崗位4：處長

職責：主持科技條件平臺處全面工作。主要負責研究所科技條件平臺發(fā)展規(guī)劃制定與實施；重大科技條件平臺建設與管理；科技條件支撐類項目的組織與管理；固定資產(chǎn)、試劑耗材、�；�品等科技條件保障管理；生物安全體系建設；生物安全委員會日常事務等；科技支撐部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、考核與管理；所領導交辦的其他工作。

（五）人事處

崗位5：副處長

職責：協(xié)助處長工作。主要負責人才工作；博士后工作；崗位與聘用；合同管理；職工招聘；職工兼職及回聘；工人考工定級；人事檔案；完成領導交辦的其他工作；協(xié)管薪酬與培訓主管工作。

（六）研究生部

崗位6：副主任（主持工作）

職責：主持研究生部全面工作。主要負責起草和修訂研究所有關教育方面重要規(guī)章制度；學科教育點建設及教育規(guī)劃的制定與組織實施；科教結合協(xié)同育人及科教融合相關工作；招生管理（含留學生）；研究生思政工作；研究生心理輔導；研究生導師隊伍建設與培訓；部門相關信息推送及宣傳資料制作；教育印章管理（招生辦公室印章）；所領導交辦的各項任務。

三、崗位任職條件

（一）基本任職條件

1．具有較高的政治素質，良好的公民意識和職業(yè)道德；

2．愛崗敬業(yè)，具有較強的責任心和服務意識；

3．具有較高的政策理論水平，較強的分析、組織及協(xié)調(diào)能力；

4．具有勝任崗位職責所必需的專業(yè)知識和職業(yè)素養(yǎng)；

5．原則上應具有大學本科以上文化程度，一般應當具有五年以上工作經(jīng)歷，身體健康，具有北京市常住戶口；

6．符合《中國科學院研究所中層領導人員選拔聘用和管理實施辦法》(科發(fā)黨字[2017]25號)中規(guī)定的基本條件和基本資格。擔任管理部門正職的，應在副職或副高級專業(yè)技術崗位工作滿3年，或具有正高級專業(yè)技術崗位任職經(jīng)歷；擔任管理部門副職的，應在七級職員崗位工作滿3年或中級專業(yè)技術崗位工作滿4年，或具有副高級專業(yè)技術崗位任職經(jīng)歷。有職業(yè)資格準入要求的崗位，應滿足相應的準入條件。

（二）其它任職條件

1．科技條件平臺處長一般應為本單位科研業(yè)務相關專業(yè)博士研究生，熟悉研究所的科研方向、承擔項目以及科研平臺建設情況；

2．從事黨務、人事、紀檢、監(jiān)察工作的中層干部，必須為中共黨員。

四、應聘方式

1.符合崗位任職條件的應聘者可申報1個崗位。

2.自即日起至2020年10月21日下午17：00點前，應聘者將《中國科學院微生物所管理崗位競聘申請表》（附件1）遞交至人事處，（應聘人員需在申請表最后“申請人簽字”處簽字），并提供能證明本人能力、水平的相關資料(學歷、學位證書、獲獎證書、專業(yè)技術職務任職證明材料、代表性論文等)，同時將電子版發(fā)送至：hrservice@im.ac.cn，郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名 。

3.研究所將對應聘人員進行資格審查，并以電話形式通知資格初審通過者參加競聘答辯。

4.每位競聘人員報告時間為15分鐘，回答問題5分鐘。報告內(nèi)容包括：個人基本情況、工作經(jīng)歷與業(yè)績、對應聘崗位的理解與認識、未來工作設想。競聘時間和地點將另行通知。

聯(lián)系部門：人事處

聯(lián)系方式：010-64807477、010-64807392

 原文出處：

http://www.im.cas.cn/zp2018/glzcgwzp/202009/t20200930_5710434.html

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