崗位等級

基本任職條件

研究員三級 

（1）本學(xué)科領(lǐng)域的學(xué)術(shù)帶頭人，具有本學(xué)科系統(tǒng)的研究積累； 

（2）取得具有一定影響的原創(chuàng)性科技成果或關(guān)鍵技術(shù)成果，或在解決國民經(jīng)濟(jì)、國家安全和社會發(fā)展問題上，提出了有價值的新思路或新方法；  

（3）作為主要負(fù)責(zé)人之一承擔(dān)并完成過國家、院重要科技項目或等效項目； 

（4）除符合研究員四級崗位相關(guān)任職條件外，在研究員崗位聘用期間或近五年以來，取得如下成果之一：  

①以第一申請人獲得授權(quán)發(fā)明專利15項及以上； 

②獲得國家自然科學(xué)獎、發(fā)明獎、或科技進(jìn)步獎二等獎（證書前5名），或獲得省部級自然科學(xué)獎、發(fā)明獎、或科技進(jìn)步獎一等獎（證書前5名）及以上； 

③在本學(xué)科領(lǐng)域國際重要學(xué)術(shù)期刊以第一作者（或通訊作者）發(fā)表研究論文5篇（含）以上； 

④以第一作者（或通訊作者）發(fā)表單篇研究論文的影響因子達(dá)到7（含）以上5篇； 

⑤以第一作者（或通訊作者）累計發(fā)表研究論文的影響因子達(dá)到50，并被同行認(rèn)可和正面引用； 

（5）任研究員四級崗位或任研究員崗位滿5年，年度考核合格（年度考核優(yōu)秀者優(yōu)先聘用）。 

研究員四級 

（1）有較強(qiáng)的科研工作能力和較深厚的研究工作積累，具有較高的學(xué)術(shù)水平，為國家、院重要科技項目或等效項目中子課題的負(fù)責(zé)人并完成項目； 

（2）在副研究員崗位聘用期間或近五年以來，取得如下成果之一： 

①以第一申請人獲得授權(quán)發(fā)明專利10項及以上； 

②獲得省部級自然科學(xué)獎、發(fā)明獎、或科技進(jìn)步獎二等獎（證書前3名）及以上； 

③在本學(xué)科領(lǐng)域國際重要學(xué)術(shù)期刊以第一作者（或通訊作者）發(fā)表研究論文3篇（含）以上； 

④以第一作者（或通訊作者）發(fā)表單篇研究論文的影響因子達(dá)到5（含）以上5篇； 

⑤以第一作者（或通訊作者）累計發(fā)表研究論文的影響因子達(dá)到30，并被同行認(rèn)可和正面引用； 

（3）具有指導(dǎo)研究生的能力和經(jīng)歷； 

（4）具有獨立開展國際學(xué)術(shù)交流的能力； 

（5）任副研究員崗位滿5年； 

（6）1991年（含）以后參加工作的，應(yīng)具有研究生學(xué)歷（博士學(xué)位）； 

（7）國家“青年人才”入選者可直接聘為研究員四級。 

副研究員一級 

（1）主持并完成2項及以上國家自然科學(xué)基金項目或等效項目； 

（2）除符合副研究員二級崗位相關(guān)任職條件外，在副研究員崗位聘用期間或近五年以來，以第一作者（或通訊作者）發(fā)表單篇研究論文的影響因子達(dá)到4（含）以上2篇； 

（3）任副研究員崗位滿4年。 

副研究員二級 

（1）除符合副研究員三級崗位相關(guān)任職條件外，在副研究員崗位聘用期間或近五年以來，取得如下成果之一： 

①以第一申請人獲得授權(quán)發(fā)明專利2項及以上；  

②以第一作者（或通訊作者）發(fā)表單篇研究論文的影響因子達(dá)到3（含）以上2篇； 

（2）任副研究員崗位滿2年。 

副研究員三級 

（1）了解本學(xué)科國內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢，能夠撰寫出較高水平的研究報告或發(fā)表過較高學(xué)術(shù)價值的論文； 

（2）主持1項及以上國家自然科學(xué)基金項目或等效項目； 

（3）在助理研究員崗位聘用期間或近五年以來，取得如下成果之一： 

①以第一申請人獲得授權(quán)發(fā)明專利1項及以上；  

②獲得省部級自然科學(xué)獎、發(fā)明獎、或科技進(jìn)步獎二等獎（證書前5名）及以上； 

③在本學(xué)科領(lǐng)域國際重要學(xué)術(shù)期刊以第一作者（或通訊作者）發(fā)表研究論文1篇（含）以上； 

④以第一作者（或通訊作者）發(fā)表單篇研究論文的影響因子達(dá)到3（含）以上1篇； 

（4）能利用外語獨立開展國際交流； 

（5）1991年（含）以后參加工作的，應(yīng)具有碩士及以上學(xué)位； 

（6）任助理研究員崗位滿5年，或博士研究生畢業(yè)任助理研究員崗位滿2年，或博士后出站人員任助理研究員崗位滿1年；優(yōu)秀的博士后出站人員或博士后第二站出站人員。 

正高級工程師四級 

（1）系統(tǒng)掌握本專業(yè)有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及規(guī)程，具有對重大科研項目、大型工程項目進(jìn)行評估、鑒定的能力和水平； 

（2）為國家、院重要科技項目或等效項目中子課題的負(fù)責(zé)人并完成項目； 

（3）在高級工程師崗位聘用期間或近五年以來，取得如下成果之一： 

①以第一申請人獲得授權(quán)發(fā)明專利10項及以上； 

②專利實施1項以上并實現(xiàn)單項效益100萬元（含）以上； 

③作為主要負(fù)責(zé)人，承擔(dān)科技項目經(jīng)費(fèi)達(dá)到500萬元（含）以上； 

④獲得省部級自然科學(xué)獎、發(fā)明獎、或科技進(jìn)步獎二等獎（證書前3名）及以上； 

⑤在本學(xué)科領(lǐng)域國際重要學(xué)術(shù)期刊以第一作者（或通訊作者）發(fā)表研究論文3篇（含）以上； 

（4）具有指導(dǎo)研究生的能力和經(jīng)歷；  

（5）能利用外語獨立開展國際交流； 

（6）任高級工程師崗位滿5年，年度考核合格（年度考核優(yōu)秀者優(yōu)先聘用）； 

（7）1991年（含）以后參加工作的，應(yīng)具有研究生學(xué)歷（博士學(xué)位）；（支撐崗位中的正高級工程師四級崗位應(yīng)具有碩士及以上學(xué)位）； 

（8）國家“青年人才”入選者可直接聘為正高級工程師四級。 

高級工程師一級 

（1）除符合高級工程師二級崗位相關(guān)任職條件外，在高級工程師崗位聘用期間或近五年以來，作為主要負(fù)責(zé)人之一承擔(dān)并完成國家、院科技項目或等效項目； 

（2）任高級工程師崗位滿4年。 

高級工程師二級 

除符合高級工程師三級崗位相關(guān)任職條件外，任高級工程師崗位滿2年。 

高級工程師三級 

（1）具有獨立承擔(dān)研究課題或組織工程項目設(shè)計的能力，能解決本專業(yè)領(lǐng)域的關(guān)鍵性技術(shù)問題，取得具有實用價值或社會效益的成果； 

（2）在工程師崗位聘用期間或近五年以來，取得如下成果之一： 

①獲得授權(quán)發(fā)明專利2項（含）以上（主要設(shè)計者排名前2名）； 

②在技術(shù)開發(fā)或推廣中取得突出成就，所承擔(dān)的項目為本單位創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益500萬元（含）以上； 

③獲得省部級自然科學(xué)獎、發(fā)明獎、或科技進(jìn)步獎二等獎（證書前5名）及以上； 

④作為主要骨干為重大研發(fā)項目做出重要貢獻(xiàn)（由所在團(tuán)隊或項目負(fù)責(zé)人出具證明材料，包括相關(guān)研究報告或論文、專利等）； 

⑤在核心雜志發(fā)表論文2篇以上（前3名作者）； 

（3）能利用外語開展國際交流； 

（4）任工程師崗位滿5年，或博士研究生畢業(yè)任工程師崗位滿2年，或博士后出站人員任工程師崗位滿1年； 

（5）1991年（含）以后參加工作的，應(yīng)具有碩士及以上學(xué)位（支撐崗位中的高級工程師三級崗位應(yīng)具有學(xué)士及以上學(xué)位）；優(yōu)秀的博士后出站人員或博士后第二站出站人員。