等國際期刊上發(fā)表論文100導師/課題組負責人簡介：
陳敬欽，副研究員，深圳市孔雀計劃高層次人才，主要從事光學與光聲分子影像探針的合成以及在生物醫(yī)學上的應用研究。課題組近年來主要工作有：1）設計與合成基于擴展卟啉分子的NIR-II區(qū)光聲/熒光/MRI多模態(tài)成像探針；2）基于腫瘤微環(huán)境特征開發(fā)刺激響應型納米復合探針；
3）基于腫瘤免疫機理開發(fā)診斷和治療試劑；
4）開展腫瘤、關節(jié)炎、腦疾病等成像和治療應用研究。
在上述領域中取得了一系列研究進展，發(fā)表SCI論文30余篇，代表性期刊有AdvancedMaterials,JACS,AdvancedFunctionalMaterials,Biomaterials,Light:Science&Applications,ChemicalScience招聘崗位：
一、博士后（2-3人）
(一)崗位職責
1.獨立完成導師布置的科研任務；
2.發(fā)表高水平研究論文，申請專利；
3.積極申請各類項目；
4.協(xié)助實驗室日常管理；
5.完成導師安排的其他任務。
(二)應聘要求
1.已取得或近期能夠取得博士學位；
2.學科專業(yè)背景包括但不限于化學、材料、醫(yī)學、生物學等，其他學科背景的視具體個人情況而定；
3.有責任心和團隊合作精神，有相關研究研發(fā)經驗者優(yōu)先；
4.濃厚的學術興趣、刻苦的鉆研精神和開創(chuàng)性的學術思維；
5.良好的學術經歷與高質量的論文發(fā)表紀錄；
6.良好的溝通能力和堅決的工作執(zhí)行力、良好的實驗經驗和耐心、豐富的實驗經驗和團隊領導能力；
(三)福利待遇
1.年薪不低于34萬（包括深圳市及廣東省補助），具體薪酬根據應聘者經歷和成果面議；
2.享受國家規(guī)定的節(jié)假日、年假、五險一金、免費年度體檢、過渡性員工宿舍、工作餐費補貼以及戶口和子女入園/學等參照單位相關規(guī)定執(zhí)行；
3.博士后人員進站，可自愿選擇落戶深圳市。選擇落戶深圳市的，可額外獲得深圳市新引進人才租房補貼3萬元（深圳市新引進人才租房補貼工作實施辦法）；
4.符合條件的申請人可申請省、市相關配套待遇（如其他人才補貼、公租房、人才住房等），單位可協(xié)助進行申請；
5.出站待遇。根據《深圳市博士后資助資金管理辦法》、《深圳高層次人才認定-后備級人才認定標準、辦法》，出站留深從事科研工作，且與深圳市企事業(yè)單位簽訂3年以上勞動合同的出站博士后人員，給予30萬元科研補貼；
6.在站期間可申請職稱晉升，按照院統(tǒng)一的職稱任職標準執(zhí)行；
7.年度考核獎金、年終獎金、橫向課題獎勵、專利申請獎勵；
8.有挑戰(zhàn)性的課題設置，優(yōu)秀的科研平臺，友善積極的團隊環(huán)境。
(四)應聘材料及聯(lián)系方式
1.個人中英文簡歷（附上發(fā)表學術成果列表）；
2.專家推薦信優(yōu)先考慮。
應聘者請按照“申請崗位名稱+姓名 ”的郵件標題，將上述材料發(fā)至：jq.chen@siat.ac.cn，抄送：hr@siat.ac.cn。
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網）
中國-博士人才網發(fā)布
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