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浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院張進(jìn)課題組2019年招聘干細(xì)胞與免疫方向特聘研究員及博士后

時(shí)間:2018-12-25來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

張進(jìn),浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院特聘研究員,浙大附屬第一醫(yī)院血液研究所研究員,博士生導(dǎo)師,入選中組部第十三批青年千人計(jì)劃,于2017年從美國哈佛醫(yī)學(xué)院回到浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院工作。在哈佛期間師從前國際干細(xì)胞協(xié)會(huì)(ISSCR)主席,哈佛醫(yī)學(xué)院院長(zhǎng)George Daley教授。實(shí)驗(yàn)室研究方向包括:多能干細(xì)胞干性維持的分子機(jī)制;人類多能干細(xì)胞定向分化免疫細(xì)胞的機(jī)制研究和臨床應(yīng)用;基于人類誘導(dǎo)多能干細(xì)胞(iPS)CRISPR/CAS9基因編輯的疾病模型和藥物篩選平臺(tái)的建立。文章以第一作者或通訊作者身份發(fā)表于Cell Stem Cell, Cell Metabolism, Cell Report, EMBO Journal, Nature Protocol等雜志。共同作者文章發(fā)表于Nature, Cell, Science, PNAS等雜志。

https://person.zju.edu.cn/zhangstemcell

一、招聘人數(shù)及職責(zé)

特聘研究員1名,負(fù)責(zé)獨(dú)立的研究項(xiàng)目;課題申請(qǐng)、實(shí)驗(yàn)室常規(guī)技術(shù)支持和培訓(xùn)等。

博士后1名,負(fù)責(zé)獨(dú)立的研究項(xiàng)目;課題申請(qǐng)、實(shí)驗(yàn)室常規(guī)技術(shù)支持和培訓(xùn)等。

二、應(yīng)聘條件

申請(qǐng)者需在近期內(nèi)獲得或即將獲得分子生物學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)、免疫學(xué)等相關(guān)學(xué)科博士學(xué)位;具有表觀遺傳學(xué)、免疫學(xué)、造血干細(xì)胞移植、代謝組學(xué)相關(guān)背景的將優(yōu)先考慮。以第一作者在SCI期刊上發(fā)表過研究論文;有較強(qiáng)的英文閱讀、寫作、聽說能力。熱愛科研工作,具有獨(dú)立從事課題研究的能力,工作細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),富有責(zé)任心、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

三、博士后薪酬待遇

1、新錄用人員的博士后管理方式按浙江大學(xué)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,年薪20-30萬(根據(jù)申請(qǐng)人具體條件浮動(dòng)),享受浙江大學(xué)博士后相關(guān)福利待遇。

2、人事關(guān)系進(jìn)入學(xué)校后從事博士后研究工作3年且優(yōu)秀者可參與浙江大學(xué)副教授或副研究員晉升。

3、可參與浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院與哈佛大學(xué)醫(yī)學(xué)院或梅奧醫(yī)學(xué)中心的博士后聯(lián)合培養(yǎng)項(xiàng)目。

4、為博士后提供良好的實(shí)驗(yàn)與科研研究條件,以及參加國內(nèi)外高水平學(xué)術(shù)會(huì)議的機(jī)會(huì),可申報(bào)學(xué)校1-3萬元出國學(xué)術(shù)交流經(jīng)費(fèi)參加國際高水平學(xué)術(shù)會(huì)議。

5、可申報(bào)獨(dú)立基金。

6、可申請(qǐng)學(xué)校提供的博士后公寓。

詳細(xì)信息請(qǐng)見:http://hr.zju.edu.cn/postdoctor/redir.php?catalog_id=73492&object_id=77733

四、特聘研究員薪酬待遇

1、年薪~35萬(根據(jù)申請(qǐng)人具體條件浮動(dòng))。根據(jù)學(xué)校有關(guān)規(guī)定可申請(qǐng)研究生指導(dǎo)教師資格,享受同期相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)教師的學(xué)校福利待遇。

2、按預(yù)聘制管理,預(yù)聘期6年,晉升通道與學(xué)校百人計(jì)劃教師一致,個(gè)人職業(yè)發(fā)展特別優(yōu)秀者,可提前晉升和申請(qǐng)長(zhǎng)聘教職。

五、聯(lián)系方式

招聘將堅(jiān)持公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,凡符合招聘崗位要求且有意向者,請(qǐng)將應(yīng)聘材料(個(gè)人簡(jiǎn)歷、發(fā)表論文、推薦人名單、未來研究興趣等)發(fā)至:zhgene@163.com,請(qǐng)將主題注明博士后申請(qǐng)特聘研究員申請(qǐng)。經(jīng)面試考核后,擇優(yōu)錄取、待遇面洽。

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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