一、招聘專(zhuān)業(yè)及數(shù)量
系(部) | 專(zhuān)業(yè) | 學(xué)歷層次及招聘人數(shù) | ||
博導(dǎo)、教授 | 博士、博士后 | 雙“985”碩士 | ||
機(jī)械 工程 系 |
機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化 | 2 | 4 | |
機(jī)械工程 | 1 | 3 | ||
焊接 | 2 | 4 | ||
過(guò)程裝備與控制工程 | 1 | 3 | ||
材料成型及控制 | 2 | 3 | ||
新能源材料與器件 | 1 | 3 | ||
金屬材料 | 1 | 3 | ||
信息 工程 系 |
計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù) | 2 | 4 | |
物聯(lián)網(wǎng) | 1 | 3 | ||
軟件工程 | 1 | 4 | ||
計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工程 | 1 | 2 | ||
信息安全 | 1 | 1 | ||
電子信息科學(xué)與技術(shù) | 1 | 3 | ||
化工 與食品 加工系 |
化學(xué)工程與工藝(高分子化工) | 2 | 3 | |
建筑 工程系 |
結(jié)構(gòu)工程 | 3 | 3 | |
橋梁與隧道工程 | 2 | 2 | ||
工程力學(xué) | 2 | 2 | ||
水工結(jié)構(gòu)工程 | 2 | 3 | ||
商學(xué)系 | 工商管理 | 2 | 5 | |
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) | 2 | 5 | ||
物流管理 | 2 | 4 | ||
經(jīng)濟(jì)學(xué) | 2 | 4 | ||
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易 | 2 | 4 | ||
基礎(chǔ)部 |
數(shù)學(xué) | 2 | ||
物理 | 2 | |||
英語(yǔ) | 1 | 5 | ||
體育 | 2 | |||
哲學(xué) | 1 | |||
歷史 | 1 | |||
法理學(xué)、中國(guó)法制史、憲法學(xué) | 3 | 3 | ||
新聞學(xué) | 1 | |||
傳播學(xué) | 1 | |||
廣播電視學(xué) | 1 | 1 | ||
新媒體 | 1 | 1 | ||
廣告學(xué) | 2 | 3 | ||
數(shù)字媒體藝術(shù) | 1 | 1 | ||
統(tǒng)計(jì)學(xué) | 1 | 1 | ||
人文學(xué) | 1 | |||
工程實(shí)踐教學(xué)中心 | 機(jī)械類(lèi)、材料類(lèi)實(shí)驗(yàn)教師 | 2 |
1.遵守憲法和法律,遵守公民道德規(guī)范;
2.具有良好的品行;
3.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
4.具備招聘崗位所需要的專(zhuān)業(yè)和技能;
5.有招聘崗位所規(guī)定的相應(yīng)任職資格和條件。
三、業(yè)務(wù)條件及相關(guān)待遇
第一層次:學(xué)科帶頭人
教授,博士生導(dǎo)師,年齡在55周歲及以下,海內(nèi)外具有一定學(xué)術(shù)影響的專(zhuān)家、學(xué)者。
崗位津貼,在校本部同級(jí)崗位津貼基礎(chǔ)上增加5萬(wàn)元/年;提供140㎡左右商品房房源,享受標(biāo)準(zhǔn)面積成本價(jià),給予購(gòu)房安家費(fèi)40萬(wàn)元;安排配偶工作調(diào)動(dòng)。
第二層次:專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人
教授,年齡在50周歲及以下,具有較高的學(xué)術(shù)水平。
崗位津貼,在校本部同級(jí)崗位津貼基礎(chǔ)上增加4萬(wàn)元/年;提供140㎡左右商品房房源,享受標(biāo)準(zhǔn)面積成本價(jià),給予購(gòu)房安家費(fèi)30萬(wàn)元;安排配偶工作調(diào)動(dòng)。
第三層次:學(xué)術(shù)骨干
具有博士學(xué)位的副教授,或具有海外獲得博士學(xué)位的博士,或具有海外研究經(jīng)歷的博士后,年齡在40周歲及以下。
崗位津貼,在校本部同級(jí)崗位津貼基礎(chǔ)上增加3萬(wàn)元/年;提供120㎡左右商品房房源,享受標(biāo)準(zhǔn)面積成本價(jià),給予購(gòu)房安家費(fèi)20萬(wàn)元;配偶具有研究生學(xué)歷的,根據(jù)崗位需求協(xié)助安排配偶工作調(diào)動(dòng)。
第四層次:骨干教師
具有博士學(xué)位的教師。第一學(xué)歷須為統(tǒng)招全日制本科,“211”及以上層次高校優(yōu)先,年齡在40周歲及以下。
崗位津貼在校本部同級(jí)崗位津貼基礎(chǔ)上增加2萬(wàn)元/年,提供120㎡左右商品房房源,享受標(biāo)準(zhǔn)面積成本價(jià),給予購(gòu)房安家費(fèi)16萬(wàn)元。
第五層次:其他教師
英語(yǔ)、體育、機(jī)械類(lèi)、材料類(lèi)實(shí)驗(yàn)教師等專(zhuān)業(yè),可招聘雙“985”(本科、碩士研究生均為“985”高校)高校碩士研究生畢業(yè)生。
崗位津貼在校本部同級(jí)崗位津貼基礎(chǔ)上增加1萬(wàn)元/年;提供120㎡左右商品房房源,享受標(biāo)準(zhǔn)面積成本價(jià),給予購(gòu)房安家費(fèi)8萬(wàn)元。
四、其它事宜
1.招聘的教師均為合肥工業(yè)大學(xué)宣城校區(qū)落地教師,工作地點(diǎn)在宣城校區(qū),落戶在宣城市。
2.宣城校區(qū)管委會(huì)聯(lián)系宣城市政府有關(guān)部門(mén)協(xié)商,解決宣城校區(qū)教師子女入學(xué)入托等問(wèn)題。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系單位:合肥工業(yè)大學(xué)宣城校區(qū)組織人事辦公室
聯(lián)系人:袁老師,高老師,孫老師
聯(lián)系電話:0563-3831016
E-mail:xczp@hfut.edu.cn抄送hfgydxxcxq@sina.com(郵件標(biāo)題:姓名+專(zhuān)業(yè)+學(xué)歷+畢業(yè)院校)
合肥工業(yè)大學(xué)宣城校區(qū)和各系(部)的簡(jiǎn)介見(jiàn)宣城校區(qū)網(wǎng)頁(yè),網(wǎng)址是:http://xc.hfut.edu.cn/
附件:《合肥工業(yè)大學(xué)宣城校區(qū)應(yīng)聘教師報(bào)名表》
合肥工業(yè)大學(xué)宣城校區(qū)招聘教師啟事.doc
特別說(shuō)明:本單位在招聘過(guò)程中不會(huì)以任何名義向求職者收取任何費(fèi)用,請(qǐng)各位求職者在求職過(guò)程中提高警惕,謹(jǐn)防受騙。
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱(chēng)+姓名+學(xué)歷+專(zhuān)業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng))
中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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