本報(bào)北京5月25日訊（記者丁佳）根據(jù)實(shí)施“率先行動(dòng)”計(jì)劃的總體要求，中國(guó)科學(xué)院對(duì)“人才培養(yǎng)引進(jìn)系統(tǒng)工程”（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“人才系統(tǒng)工程”）進(jìn)行了調(diào)整優(yōu)化。今天上午，中科院在北京發(fā)布了調(diào)整優(yōu)化的“人才系統(tǒng)工程”。

中科院院長(zhǎng)、黨組書(shū)記白春禮介紹，按照“率先行動(dòng)”計(jì)劃的總體部署，中科院在充分調(diào)研基礎(chǔ)上，全面梳理了現(xiàn)行的各類(lèi)人才計(jì)劃和項(xiàng)目，提出了關(guān)于深入實(shí)施“人才系統(tǒng)工程”的意見(jiàn)。主要通過(guò)率先行動(dòng)“百人計(jì)劃”，引進(jìn)急需人才，提高未來(lái)科技競(jìng)爭(zhēng)力；通過(guò)“特聘研究員計(jì)劃”穩(wěn)定并激勵(lì)領(lǐng)軍人才出成果、帶隊(duì)伍；通過(guò)“青年創(chuàng)新促進(jìn)會(huì)”著力培養(yǎng)青年拔尖人才，支持他們獨(dú)立開(kāi)展科學(xué)研究；實(shí)施“王寬誠(chéng)率先人才激勵(lì)計(jì)劃”，探索設(shè)立針對(duì)不同類(lèi)型高層次人才的激勵(lì)項(xiàng)目；通過(guò)“國(guó)際人才”計(jì)劃，拓展中科院國(guó)際科研伙伴關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，增強(qiáng)國(guó)際人才吸引力和競(jìng)爭(zhēng)力；通過(guò)“西部之光”計(jì)劃，為西部地區(qū)培養(yǎng)引進(jìn)一批青年人才。

白春禮說(shuō)，深入實(shí)施的“人才系統(tǒng)工程”，優(yōu)化整合了資助體系，將人才計(jì)劃調(diào)整、凝聚為人才引進(jìn)、人才培養(yǎng)、人才激勵(lì)、國(guó)際人才和區(qū)域人才等5大類(lèi)別，精簡(jiǎn)了原有的人才項(xiàng)目；拓展了資助人員類(lèi)型，在資助原有基礎(chǔ)科學(xué)研究類(lèi)和工程技術(shù)類(lèi)等兩類(lèi)人才的基礎(chǔ)上，增加了資助科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化類(lèi)人才；明確了重點(diǎn)資助對(duì)象，基本滿足人才成長(zhǎng)不同階段的需求。

深入實(shí)施的“人才系統(tǒng)工程”，將堅(jiān)持聚焦“四類(lèi)機(jī)構(gòu)”，優(yōu)先滿足“率先行動(dòng)”計(jì)劃的人才需求；堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧、分類(lèi)支持，加強(qiáng)院級(jí)人才項(xiàng)目的針對(duì)性和與國(guó)家人才計(jì)劃的有效銜接；以青年人才培養(yǎng)為主，堅(jiān)持培養(yǎng)與引進(jìn)相結(jié)合，穩(wěn)定關(guān)鍵人才與引進(jìn)急需人才并重，引進(jìn)人才和引進(jìn)智力并舉，在創(chuàng)新實(shí)踐中凝聚和造就人才；堅(jiān)持人才工作體制機(jī)制改革和創(chuàng)新，完善項(xiàng)目管理制度，充分發(fā)揮用人單位主體作用，強(qiáng)化人才項(xiàng)目的過(guò)程管理；堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t，引導(dǎo)各類(lèi)人才牢固樹(shù)立創(chuàng)新科技、服務(wù)國(guó)家、造福人民的價(jià)值觀，促使他們?cè)诿嫦蚴澜缈萍记把�、面向�?guó)家重大需求、面向國(guó)民經(jīng)濟(jì)主戰(zhàn)場(chǎng)的創(chuàng)新活動(dòng)中作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

中科院副院長(zhǎng)詹文龍、王恩哥等出席發(fā)布會(huì)。王恩哥還解析了深入實(shí)施的“人才系統(tǒng)工程”的主要人才計(jì)劃，如率先行動(dòng)“百人計(jì)劃”，加強(qiáng)人才培養(yǎng)的“青年創(chuàng)新促進(jìn)會(huì)”計(jì)劃，穩(wěn)定支持優(yōu)秀人才的“特聘研究員計(jì)劃”和“王寬誠(chéng)率先人才激勵(lì)計(jì)劃”，吸引海外智力的“國(guó)際人才”計(jì)劃及加強(qiáng)西部人才隊(duì)伍建設(shè)的“西部之光”人才培養(yǎng)引進(jìn)計(jì)劃等。

據(jù)了解，2009年，中科院全面啟動(dòng)實(shí)施“人才系統(tǒng)工程”，進(jìn)一步完善人才計(jì)劃體系和人才制度體系。5年來(lái)，中科院共引進(jìn)培養(yǎng)高層次人才2600余人，培養(yǎng)支持青年人才3500余人，引進(jìn)培養(yǎng)技術(shù)支撐人才200余名，吸引、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)近300個(gè)，海外智力引進(jìn)2300余人，獎(jiǎng)勵(lì)各類(lèi)人才近600人。