7月4日，“第五屆留法學友俱樂部招聘論壇”在北京、廣州、成都、上海、沈陽和武漢等6個城市同步舉行。
論壇現(xiàn)場，智聯(lián)招聘和中國法國工商會進行了有關“海歸回國就業(yè)趨勢分析及求職指導”的主題職場講座。智聯(lián)招聘海外事業(yè)部產品經理朱兆豐表示，海歸的優(yōu)、劣勢都很明顯，其中，優(yōu)勢包括熟悉國際市場操作管理和國際管理事務、具備創(chuàng)新能力和更好的團隊合作能力、具備跨文化交流能力、外語應用能力、專業(yè)知識和實用技能、國外高等學歷含金量高等，而劣勢包括對職位和薪資期望值較高、缺乏國內從業(yè)經驗和不熟悉國內就業(yè)環(huán)境、缺乏人際資源、專業(yè)技能與國內名校學生相比優(yōu)勢不明顯、穩(wěn)定性差等。
“此次招聘論壇面向留法學友俱樂部會員，求職者通過3分鐘速配或10至20分鐘的一對一面試與法國及中國企業(yè)招聘方進行近距離的接觸。”法國駐華大使館文化教育合作參贊周子牧表示，法語聯(lián)盟、迪卡儂、海豚村、米其林輪胎、雷諾等多家知名企業(yè)參與了此次招聘論壇，共提供了約500余個職位，涉及公共關系、工業(yè)設備、設計師、開發(fā)、銷售等。
據(jù)悉，此次論壇由留法學友俱樂部主辦，中國法國工商會（CCIFC）、法國青年商會（JCEF）及智聯(lián)招聘網站協(xié)辦。（黃金魯克）
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