工作需要，湘江新區(qū)行政執(zhí)法局市政設(shè)施維護(hù)中心現(xiàn)委托長(zhǎng)沙市燕程人力資源服務(wù)有限公司面向社會(huì)公開招聘5名勞務(wù)派遣人員。為確保招聘工作順利實(shí)施，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
公開、公正、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)
二、招聘基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律，具有良好的道德品行；
（三）愛崗敬業(yè)，有良好的職業(yè)道德和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感；
（四）具有符合職位要求的工作能力；
（五）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
（六）具備報(bào)考崗位所需的專業(yè)及其他條件。
（七）有下列情形之一的不予聘用：
1.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的，以及涉嫌違法犯罪或其它不符合機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘條件的人員;
2.已經(jīng)與其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位簽訂聘用合同的在崗編外人員。
三、招聘計(jì)劃及專業(yè)條件
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招聘崗位名稱 |
招聘 計(jì)劃數(shù) |
性別 |
年齡要求 |
最低學(xué)歷要求 |
專業(yè)要求 |
其他要求 |
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文秘 |
2 |
不限 |
30周歲及以下 |
本科及以上 |
漢語言文學(xué)、新聞學(xué)、行政管理等相關(guān)專業(yè) |
1、具有2年及以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具備撰寫綜合性文字材料的能力； 2、具有政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、特別優(yōu)秀的可以放寬至35歲。 |
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信息系統(tǒng)維護(hù)員 |
1 |
男 |
30周歲及以下 |
本科及以上 |
計(jì)算機(jī)、電子信息工程相關(guān)專業(yè) |
1、具有2年及以上計(jì)算機(jī)軟件相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；2、精通操作系統(tǒng)及軟硬件故障的維修，熟悉網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)、辦公化軟件、網(wǎng)絡(luò)協(xié)議，會(huì)使用網(wǎng)管軟件； 3、具有泛微OA辦公系統(tǒng)開發(fā)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 |
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市政工程師 |
1 |
男 |
35周歲及以下 |
本科及以上 |
土建類相關(guān)專業(yè) |
1、具有2年及以上市政或園林現(xiàn)場(chǎng)施工經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉項(xiàng)目報(bào)建、施工準(zhǔn)備、施工安全質(zhì)量進(jìn)度的管理、現(xiàn)場(chǎng)管理等工作； 3、持有市政專業(yè)工程師及以上職稱證書、二級(jí)及以上建造師（市政專業(yè)）證書者可適當(dāng)放寬條件。 |
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招投標(biāo)專員 |
1 |
男 |
35周歲及以下 |
本科及以上 |
工程技術(shù)類、交通工程管理類、經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè) |
1、熟悉招投標(biāo)有關(guān)政策法規(guī)及招投標(biāo)工作流程； 2、熟悉操作Word、Excel、PPT、Photoshop等辦公軟件，具有較好的文書編寫能力； 3、有2年及以上招投標(biāo)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬條件。 |
有關(guān)說明：1.年齡要求30周歲及以下是指1992年3月至2005年3月期間出生；35周歲及以下是指1987年3月至2005年3月期間出生。2.報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書填寫，所學(xué)專業(yè)與專業(yè)要求相近的，由用人單位認(rèn)定。
四、招聘程序和時(shí)間安排
（一）程序
信息發(fā)布——報(bào)名及資格初審——發(fā)放考試通知——筆試——面試——體檢——考察政審——確定聘用人選——公示——聘用。
（二）時(shí)間安排
1.信息發(fā)布
長(zhǎng)沙人才網(wǎng):http://www.cshr.cn/
智聯(lián)招聘:http://www.zhaopin.com/
長(zhǎng)沙市岳麓區(qū)人民政府：http://www.yuelu.gov.cn/yl_xxgk/bmxxgkml/qcgj/rsxx/
有關(guān)考試具體安排、各環(huán)節(jié)相關(guān)信息等均在長(zhǎng)沙人才網(wǎng)官網(wǎng)公布,請(qǐng)應(yīng)聘人員自行查閱,不另行通知。
2.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
（1）報(bào)名時(shí)間：
（2）報(bào)名所需材料：
①報(bào)名登記表（參見附件《湘江新區(qū)行政執(zhí)法局市政設(shè)施維護(hù)中心公開招聘勞務(wù)派遣制工作人員報(bào)名登記表》。請(qǐng)自行在長(zhǎng)沙人才網(wǎng):http://www.cshr.cn/“求職招聘-國企·事業(yè)單位招聘資訊”欄下載，并提前填寫、親筆簽名）；
②本人身份證正反面復(fù)印件；
③畢業(yè)證書、學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件；
④相關(guān)工作證明及崗位要求相關(guān)證明材料；
⑤近期1寸彩色免冠證件照；
相關(guān)資料（照片和證明材料請(qǐng)發(fā)電子版或掃描件）一并打包壓縮后發(fā)送至招聘報(bào)名指定郵箱：182513300@qq.com，標(biāo)題格式為“姓名+應(yīng)聘崗位”。
（3）每位應(yīng)聘者僅限報(bào)考一個(gè)崗位（報(bào)考多崗位者取消其應(yīng)聘資格）。報(bào)名材料不予退還，公司承諾對(duì)應(yīng)聘者所提供的信息保密。
（4）聯(lián)系電話：杜先生 13342519292
3.資格審查
資格審查包括報(bào)名時(shí)的資格初審，考察時(shí)的資格復(fù)審兩個(gè)環(huán)節(jié)。報(bào)考人員必須符合報(bào)考條件要求，填寫的報(bào)名信息、提供的證書和資料必須完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確。在任何一個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，隨時(shí)取消資格并不予聘用。資格初審合格者即發(fā)出考試通知。
4.筆試
（1）報(bào)名人數(shù)與招考職位數(shù)須達(dá)到3︰1的比例方可開考；如達(dá)不到開考人數(shù)，則適當(dāng)延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間或核減相應(yīng)崗位，具體情況另行公告。
（2）筆試時(shí)間暫定為
（3）筆試內(nèi)容由公共基礎(chǔ)知識(shí)（約60%）和專業(yè)知識(shí)（約40%）組成，考試不指定復(fù)習(xí)用書，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。
（4）筆試當(dāng)天考生必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證、身份證原件(身份證遺失的僅限臨時(shí)身份證或貼有照片并加蓋公安派出所印章的戶籍證明方可使用。因手機(jī)須集中管理，本次招聘均不得使用電子身份證)進(jìn)入考場(chǎng)，考生缺任何一份材料均不得進(jìn)入考場(chǎng)。
（5）筆試成績(jī)?cè)陂喚硗瓿珊蠹垂荚陂L(zhǎng)沙人才網(wǎng):http://www.cshr.cn/“求職招聘-國企·事業(yè)單位招聘資訊”欄，考生自行查詢。
5.面試
（1）根據(jù)筆試成績(jī)高低，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)1∶3的比例確定面試對(duì)象。
（2）面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，詳見長(zhǎng)沙人才網(wǎng):http://www.cshr.cn/“求職招聘-國企·事業(yè)單位招聘資訊”欄。
（3）面試之前放棄的，根據(jù)筆試成績(jī)高低依次遞補(bǔ)；面試當(dāng)天放棄或未按時(shí)到達(dá)面試現(xiàn)場(chǎng)的，均視為自動(dòng)放棄，不再遞補(bǔ)。
（4）面試形式為結(jié)構(gòu)化面試。面試成績(jī)?cè)趥�(gè)人面試結(jié)束后即向面試對(duì)象現(xiàn)場(chǎng)公布。面試成績(jī)低于75分（含75分）的考生不進(jìn)入下一程序。
6.體檢
（1）成績(jī)合成：綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%，筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
（2）根據(jù)合成后的綜合成績(jī)按崗位招聘計(jì)劃數(shù)從高到低等額確定入圍體檢人選。綜合成績(jī)相同時(shí)，按面試成績(jī)排名，依次等額確定體檢對(duì)象。
（3）入圍體檢人員名單公布在長(zhǎng)沙人才網(wǎng):http://www.cshr.cn/“求職招聘-國企·事業(yè)單位招聘資訊”欄。體檢在指定的市級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行，按照新進(jìn)人員入職體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢、檢測(cè)費(fèi)用自理。未按通知時(shí)間參加體檢的視為自動(dòng)放棄。
7.考察政審
經(jīng)體檢合格的人員確定為考察對(duì)象，主要考察現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和實(shí)際工作能力。政審考察方式為實(shí)地調(diào)查或函詢。
8.公示及聘用
（1）對(duì)考察合格人員在長(zhǎng)沙人才網(wǎng):http://www.cshr.cn/“求職招聘-國企·事業(yè)單位招聘資訊”欄公示，公示時(shí)間為5天，公示無異議的，確定為聘用對(duì)象。
（2）在體檢、考察、公示及聘用后出現(xiàn)不合格或自動(dòng)放棄資格的，可由湘江新區(qū)行政執(zhí)法局研究是否遞補(bǔ)；若進(jìn)行遞補(bǔ)，則在面試合格人員中依據(jù)綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)（遞補(bǔ)不超過兩次）。
五、待遇
工資待遇為10萬元/年（包干）。
六、聘用與考核
本次招聘人員采用勞務(wù)派遣制用工，與長(zhǎng)沙市燕程人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，派遣至相關(guān)崗位。實(shí)行試用期制及勞動(dòng)用工合同期制，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期為1個(gè)月，試用期滿合格者，予以正式聘用，不合格者，取消聘用資格。
長(zhǎng)沙市燕程人力資源服務(wù)有限公司
來源鏈接：
http://www.yuelu.gov.cn/yl_xxgk/bmxxgkml/qcgj/rsxx/202303/t20230323_11039143.html
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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