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          深圳市福田區(qū)城市更新和土地整備局2023年公開招聘1名特聘崗位工作人員公告

          時間:2023-03-20來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

           為進(jìn)一步提高我區(qū)城市更新和土地整備工作質(zhì)量水平,福田區(qū)城市更新和土地整備局?jǐn)M通過公開招聘的形式面向全國招聘專業(yè)技術(shù)類崗位工作人員。

            一、招聘崗位及人數(shù)

            招聘專業(yè)技術(shù)類規(guī)劃管理崗特聘崗位工作人員1名,聘在福田區(qū)城市更新和土地整備局相關(guān)業(yè)務(wù)科室,直接與聘用單位簽訂勞動合同(具體要求及職責(zé)詳見附件1)。

            二、招聘條件

           。ㄒ唬┗緱l件

            1.具有中華人民共和國國籍;

            2.遵守憲法和法律;

            3.具備良好政治素質(zhì),嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩;

            4.具有良好的道德品行;

            5.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

            6.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

            7.年滿18周歲,不超過45周歲;

            8.具備崗位所需要的其他條件。

           。ǘ┯邢铝星闆r之一的,不予接受報名

            1.犯有嚴(yán)重錯誤,受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分以及正在接受有關(guān)部門審查尚未做出結(jié)論的人員;

            2.被開除公職的;

            3.參加我市機關(guān)事業(yè)單位招聘被認(rèn)定有考試作弊行為在限制報考期限內(nèi)的人員;

            4.未完成教學(xué)大綱規(guī)定學(xué)習(xí)內(nèi)容的結(jié)業(yè)生、肄業(yè)生;

            5.現(xiàn)役軍人;

            6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

            三、招聘程序

            按照發(fā)布公告、報名及資格初審、專業(yè)知識能力測評、適崗考核、體檢、協(xié)議年薪及考察、公示等程序確定擬聘人選,辦理聘用手續(xù)。

           。ㄒ唬﹫竺百Y格初審

            報名網(wǎng)站:https://zp.hongbohr.com/。

            報考方式:采取網(wǎng)上報名的方式(網(wǎng)上打印報名表,不受理現(xiàn)場報名)。

            報名時間:自公告發(fā)布之日起至2023年4月3日(星期一)18:00。

            報名程序:報考人員登陸報名網(wǎng)站自行查詢選用崗位信息,網(wǎng)上填寫報名申請材料,并按規(guī)定上傳本人近期免冠彩底電子照片及相關(guān)材料(報名材料清單詳見附件4)。報名人員應(yīng)對提交材料的真實性負(fù)責(zé),如發(fā)現(xiàn)弄虛作假等行為,取消應(yīng)聘資格。

            資格初審:用人單位根據(jù)報考人員的學(xué)歷學(xué)位、所學(xué)專業(yè)、工作經(jīng)驗、資格證書等報名材料與招聘條件、報考崗位要求進(jìn)行資格初審,原則上按崗位擬聘人數(shù)1:10的比例確定參加專業(yè)知識測評人員;如報考人數(shù)未達(dá)崗位擬選用人數(shù)的10倍,審核通過后即可參加測評。

            (二)專業(yè)知識能力測評

            專業(yè)知識能力測評以筆試形式開展,具體時間及地點將通過短信、電話等方式通知入圍考生。

           。ㄈ┻m崗考核

            適崗考核:用人單位將根據(jù)專業(yè)知識能力測評成績由高到低順序,按崗位擬聘人數(shù)1:5的比例確定參加面試人員。由用人單位組成面試小組,對報名人員進(jìn)行“結(jié)構(gòu)化面試+面談”的考核。

            資料審核:確定人選應(yīng)于考核當(dāng)日將報名材料的紙質(zhì)版原件和復(fù)印件交用人單位進(jìn)行審核(驗原件,收復(fù)印件),未按要求準(zhǔn)備材料、材料不齊或不符合崗位要求者取消適崗考核資格。

            成績評定:面試成績合格線為60分?忌偝煽儼凑諏I(yè)能力測評占40%、面試成績占60%合成計算。在面試成績60分以上人員中按照報考者總成績從高到低排序,按擬聘名額等額確定入圍體檢人選。若同一職位考試總成績相同的,則按照專業(yè)能力測評成績高低順序確定體檢人選;專業(yè)能力測評和面試成績均相同的,視情況采取加試方式確定體檢人選。

            考試成績及入圍體檢人員名單在“福田區(qū)城市更新和土地整備局-通知公告”公布。

            (四)體檢

            體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。進(jìn)入體檢的人員無正當(dāng)理由不按時參加體檢的取消選用資格。

           。ㄎ澹﹨f(xié)議年薪協(xié)商及考察

            用人單位將與體檢合格考生溝通協(xié)議年薪,協(xié)議年薪協(xié)商一致的,將進(jìn)行考察,考察合格后確定為擬聘人員。

            (六)擬聘人員公示

            經(jīng)考核、體檢、考察合格的擬聘人員,在“福田區(qū)城市更新和土地整備局-通知公告”公示5個工作日。

           。ㄆ撸┢赣

            擬聘人員經(jīng)公示,沒有投訴、經(jīng)查投訴不實或投訴屬實但不影響聘用,且不違反關(guān)于聘用、回避等有關(guān)規(guī)定的,由用人單位向人事主管部門備案后,按要求辦理入職手續(xù)。

            (八)其他

            因擬聘人員協(xié)議年薪協(xié)商不一致、體檢不合格或未按要求完成體檢、考察不合格、在公示期間因投訴被取消聘用資格、自愿放棄等情形空出的名額,用人單位可另行招聘,也可按考核總成績排名順次遞補。

            四、管理方式及相關(guān)待遇

            特聘人員實行協(xié)議年薪包干制,具體按照福田區(qū)特聘人員相關(guān)管理辦法及用人單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

            五、其他事宜

            本公告未盡事宜,由福田區(qū)城市更新和土地整備局負(fù)責(zé)解釋。用人單位咨詢電話:0755—83589211 魯先生,報名系統(tǒng)咨詢電話:0755-23606802 張先生。

            附件:1.公開選用特聘人員崗位職位表

                       2.廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

                       3.鴻博人事招聘系統(tǒng)網(wǎng)上報名操作說明

                       4.報名材料清單

                       5.無犯罪記錄證明承諾書(簽名需手簽)

            

          福田區(qū)城市更新和土地整備局

            2023年3月14日

           


          附件:

          1.附件1:公開選用特聘人員崗位職位表.xls

          2.附件2:廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

          3.附件3:鴻博人事招聘系統(tǒng)網(wǎng)上報名操作說明.pdf

          4.附件4:報名材料清單.docx

          5.附件5:無犯罪記錄證明承諾書(簽名需手簽).docx
           

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          http://www.szft.gov.cn/ftqcsgxj/gkmlpt/content/10/10479/mpost_10479186.html#10201

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