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          江蘇省太倉市總工會2022年11月招聘4名人員簡章

          時間:2022-11-03來源:中國博士人才網 作者:佚名

          因工作需要,經研究決定,面向社會公開招聘工作人員4名,F將招聘事項公布如下:

          一、招聘原則

          按照“自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)錄用”的原則,面向社會,公開報名,綜合評定,擇優(yōu)錄用。

          二、基本資格條件

          1.擁護黨的路線、方針、政策,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)奉獻精神,踏實勤快,服從組織安排。

          2.遵紀守法,品行端正,無違法犯罪記錄。

          3.具備團隊合作精神,良好的協(xié)調溝通能力,吃苦耐勞,身體健康。

          4.有下列情形之一的,不得報考:因違紀違規(guī)等個人原因被其他用人單位解聘、辭退或開除的;法院認定的失信被執(zhí)行人員;其他法律法規(guī)規(guī)定不得招錄的人員。

          三、招聘崗位及要求:

          崗位一:辦公室綜合崗1名

          1.崗位要求:

          (1)1987年1月1日及以后出生;

          (2)全日制本科及以上學歷;

          (3)具備1年以上計算機類相關工作經歷;

          (4)太倉戶籍。

          2.與太倉市工運科創(chuàng)發(fā)展有限公司簽訂勞動合同。

          3.年薪:約8萬元左右。

          崗位二:綜合管理崗位2名

          1.崗位要求:

          (1)1987年1月1日及以后出生;

          全日制本科及以上學歷;

          具備1年以上工作經歷;

          太倉戶籍;

          中文文秘類優(yōu)先;

          中共黨員優(yōu)先;

          適合男性。

          2.與太倉市工運科創(chuàng)發(fā)展有限公司簽訂勞動合同。

          3.年薪:約8萬元左右。

          崗位三:社會化工會工作者(工會協(xié)理員1名)

          1.崗位要求:

          (1)1987年1月1日及以后出生;

          (2)全日制本科及以上學歷;

          (3)具備1年以上工作經歷;

          (4)太倉戶籍;

          (5)工作地點:太倉港區(qū);

          2.與太倉市總工會簽訂勞動合同。

          3.年薪:約7萬元左右。

          四、公開招聘的程序和要求

          (一)報名

          1.報名時間:2022年11月1日-2022年11月7日15:00

          2.網上報名:報名入口

          3.報名后請應聘人員確保通訊暢通,每個環(huán)節(jié)具體事項將以短信形式提前告知。未通過資格預審的應聘人員不再另行通知。

          4.請在報名表工作經歷一欄中對個人工作經歷做具體闡述。

          5.報名需上傳材料:身份證、戶口本、學歷證書、個人正面免冠照、其他(選傳)。

          (二)資格審查及考試

          1.開考比例:招聘崗位人數與通過資格預審人數按不低于1:2比例開考。不滿比例的崗位相應減少崗位招聘人數直至取消該崗位。

          2.資格預審:對照報名資格條件進行初審。符合要求的報名者,可進入下一個招聘程序。

          3.考核方式:綜合考核(筆試+面試)。

          4.筆試:根據筆試成績從高到低按照招聘崗位人數與面試人數1:3的比例確定進入面試人選,不滿1:3比例的,按實際人數確定進入面試人選。具體時間、地點另行通知。

          5.資格復審:對進入面試人選進行資格復審。資格復審時,報名者應提供報名要求所需的證件資料原件及復印件。經復審,不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復審結果的,取消其面試資格。因放棄或復審不合格造成缺額時,可在報考同一崗位的人員中,按筆試分數從高分到低分依次遞補。

          6.面試:成立面試評委小組,主要測試考生的綜合素質。面試成績低于60分的不予錄用。具體時間、地點另行通知。

          7.綜合考核成績計算方法為:筆試成績的30%+面試成績的70%=綜合考核成績,報考崗位2的考生是中共黨員或中文文秘類專業(yè)的,綜合考核成績另加2分(不重復加分),如綜合考核成績相同的以面試成績高者在前。

          (三)體檢和考察

          1.根據綜合考核成績從高分到低分按1:1的比例確定參加體檢人員名單,體檢參照相應標準進行。因體檢不合格等出現缺額時,可在應聘同一職位的報名者中,按綜合考核成績從高分到低分依次遞補。

          2.對體檢合格者進行考察。

          五、公示、錄用及待遇

          1.根據考察結果確定擬錄取人員名單,并進行公示,公示期為5個工作日。公示結果不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。如公示不合格,可在應聘同一職位的報名者中,按綜合考核成績從高分到低分依次遞補。

          2.新錄用人員經試用期考核合格的,予以錄用;考核不合格的,取消其錄用資格,解除勞動合同。被錄用的人員,如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事項,均由本人負責解決。

          3.新錄用人員如在試用期內辭職或試用期考核不合格的?稍趹竿宦毼坏膱竺咧校淳C合考核成績從高分到低分依次遞補。

          六、其他

          招聘環(huán)節(jié)中考生需按要求出示蘇康碼綠碼及行程碼、佩戴口罩并接受體溫檢測(體溫不得超過37.3攝氏度),需按要求出示48小時內核酸檢測陰性報告。相關防疫要求將根據我省、蘇州市及我市疫情防控形勢及疫情防控指揮部指令及時調整。

          用人單位聯(lián)系電話:53524733、53526210

          網上報名咨詢電話:53123587(工作日周一至周五,上午9:00-11:00,下午13:00-16:30)

          本招聘簡章由太倉市總工會負責解釋。

          太倉市總工會

          2022年10月31日

          信息來源于網絡,如有變更請以原發(fā)布者為準。

          來源鏈接:

          https://www.tcrc.com.cn/news.php?id=38491

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