一、實驗室簡介
李波教授于2023年8月入職西湖大學任神經(jīng)科學講席教授。實驗室的研究分為以下幾個方面：1.情感和動機行為腦機制的研究。2.動機和情感性疾病機制的研究，包括抑郁癥、焦慮癥、藥物成癮、和自閉癥。3.大腦和外周代謝系統(tǒng)的相互作用，尤其是這些相互作用對代謝性疾病發(fā)生發(fā)展的影響，包括肥胖癥和癌癥惡病質。研究聚焦于對相關功能神經(jīng)環(huán)路、細胞、突觸、基因和分子等層面的解析，運用多學科交叉的現(xiàn)代神經(jīng)科學技術手段，包括離體或在體電生理記錄和神經(jīng)元功能成像、分子操縱、基因操縱、光遺傳和化學遺傳操縱、以及RNA測序等，來檢測和調(diào)控大腦特定神經(jīng)環(huán)路的功能，以闡明這些環(huán)路在適應性/非適應性行為及代謝反應中的作用。研究的發(fā)現(xiàn)將指導新型治療手段的發(fā)展，來對抗和改善動機與情感性疾病、以及代謝性疾病。
個人主頁，英文：https://en.westlake.edu.cn/faculty/bo-li.html；中文：https://www.westlake.edu.cn/faculty/bo-li.html
二、招聘崗位及條件
招聘崗位：科研助理（實驗室管理員）
招聘人數(shù)：1人
崗位職責：
1）負責設備及耗材采購；
2）負責試劑整理入庫，儀器售后溝通等；
3）負責實驗室安全管理；
4）組織及協(xié)調(diào)會議等；
5）協(xié)助PI負責實驗室的日常管理工作；
6）完成PI交代的其他相關工作。
應聘條件：
1）本科及以上學歷，具有高校相關行政人事管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
2）品行端正、有強烈責任感、工作認真負責、辦事條理清晰、有團隊合作精神；
3）擅長人際溝通，具有扎實的語言文字能力，能熟練進行公文寫作，具備流暢的英文溝通和撰寫能力；
4）良好的日常行政工作處理、協(xié)調(diào)、組織和管理能力，熟練操作日常辦公軟件。
三、薪酬待遇
根據(jù)西湖實驗室相關規(guī)定以及申請人工作能力，實驗室將提供在國內(nèi)外具有競爭力的薪酬待遇以及科研條件，享受五險一金及西湖實驗室的相關福利。具體待遇面議。
四、應聘方式
1.申請材料：請將以下材料以PDF形式發(fā)送至libo@westlake.edu.cn郵箱，郵件標題請注明“應聘實驗室管理員+本人姓名 ” 。招聘啟事在崗位招滿前有效。
1）個人簡歷：包括個人學習、工作經(jīng)歷等；
2）其他申請人認為必要的材料。
2. 招聘流程：經(jīng)初步評審，我們將通過電話或郵件向符合應聘條件的應聘者發(fā)出面試通知。三個月內(nèi)沒有收到面試通知者可自行放棄等待。
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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