西湖大學是一所由社會力量舉辦、國家重點支持的非營利性的新型研究型大學，主要開展基礎前沿科學技術研究，堅持發(fā)展有限學科，注重學科交叉融合，以博士研究生培養(yǎng)為起點，著重培養(yǎng)拔尖創(chuàng)新人才。學校按照高起點、小而精、研究型的辦學定位，致力于集聚一流師資、打造一流學科、培育一流人才、產出一流成果，努力為國家科教興國和創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略、建設高水平研究型大學作出突出貢獻。在此，西湖大學誠邀海內外各層次優(yōu)秀行政管理人才加盟。
根據(jù)工作需要，現(xiàn)招聘資產部副主任（經營性資產管理），崗位職責與應聘條件如下。
資產部副主任（經營性資產管理）
崗位職責：
1.協(xié)助部門負責人處理經營性資產管理工作的規(guī)劃、推進及落實；
2.組織、協(xié)調、參與學校經營性資產發(fā)展規(guī)劃編制工作，制訂經營性資產管理的規(guī)章制度及實施辦法；
3.制定經營性資產優(yōu)化配置方案、績效考核制度；
4.審議學校的對外投資、資產出租出借、產權轉讓、擬開辦經營開發(fā)項目論證等重大事項；
5.對學校各經營性資產歸口管理部門的工作進行監(jiān)督與檢查；
6.完成上級交辦的其他工作。
應聘條件：
1.認同西湖大學辦學理念，了解西湖大學定位和辦學特色，具有良好的服務意識和團隊協(xié)作精神；
2.具有履行崗位職責所需的業(yè)務知識和技能方法，具備較強的組織管理及協(xié)調能力和綜合管理能力；
3.熟悉高�；蚩蒲性核Y產經營公司管理等相關工作，在經營性資產管理等方面有豐富的工作經驗；
4.具有較強的語言文字表達能力和流利的英文溝通能力，能夠撰寫重要的工作規(guī)劃、方案、文件和較高水平的外文研究報告等材料；
5.碩士研究生及以上學歷，有3年以上高級業(yè)務主管或部門負責人的實際工作經驗；
6.為人正直身心健康，工作態(tài)度認真，敬業(yè)，有一定的領導能力和較強的團隊協(xié)作精神。
報名時間及應聘方式：
1.報名時間：招滿即止。有意應聘者請從速投遞應聘材料。
2.應聘方式：請將個人簡歷及相關附件證明材料以一個pdf文件形式發(fā)送到電子郵件recruitment@westlake.edu.cn，郵簡歷請注明"應聘崗位名稱-姓名 "，如“人事專員-張三 ”。
3.招聘流程：經初步評審，我們將通過電話或郵件向符合應聘條件的應聘者發(fā)出面試通知。三個月內沒有收到面試通知者可自行放棄等待。因接待能力所限，謝絕自行來訪。
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網）
中國-博士人才網發(fā)布
聲明提示：凡本網注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網轉載出于傳遞更多信息及方便產業(yè)探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點或證實其內容的真實性，文章內容僅供參考。
