研究院院長的聘任采用國際公開招聘,遴選在生命科學領域有世界領先水平的科研成果,且有很高的學術造詣和國際聲譽的知名科學家。在校長直接領導下,生研院采用國際化的管理和運行模式,實行院長負責制和PI聘任制,在學校授權范圍內(nèi),具有相對獨立的學術、人事、財務自主權和創(chuàng)新型的研究生培養(yǎng)體系。研究院聘任數(shù)十位國際著名生物科學家組成科學指導委員會,對引進人才進行學術評估,為研究院的發(fā)展提供咨詢建議。
研究院面向海內(nèi)外招聘在生物醫(yī)學領域有建樹、有潛力的科學家,由國際面試小組綜合考量其研究工作及未來發(fā)展規(guī)劃。研究院采用PI Tenure-Track制度,由國際考核小組對引進人才的科學研究、教育教學和科研服務工作進行評估。
研究院瞄準國際生命科學前沿,針對國計民生重大需求,致力于揭示生命現(xiàn)象的基本規(guī)律及其與人類健康相關的原創(chuàng)性研究,確立癌癥生物學、再生醫(yī)學、炎癥生物學、系統(tǒng)生物學和結構生物學五個研究中心,同時建立共享技術服務平臺,形成了"五個中心一個平臺"的科研體系。
生研院以"構建一流的人才隊伍,開展一流的原創(chuàng)性研究,打造一流的生命科學研究基地"為使命,立足于國家戰(zhàn)略發(fā)展需求,面向世界一流生物醫(yī)學研究,努力打造成高起點、國際化、現(xiàn)代化的開放式學術創(chuàng)新平臺,成為我國生命科學領域的高水平科學研究和高層次人才培養(yǎng)的重要基地。
浙江大學生命科學研究院因工作需要,公開招聘行政助理1名。招聘堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,凡符合招聘崗位要求者,請將個人簡歷以及其他證明本人能力、水平的相關材料通過電子郵件發(fā)送到:lsi@zju.edu.cn,錄用人員采用經(jīng)費自籌勞務派遣方式管理。(請在電子郵件主題中注明"應聘行政助理+姓名 ")。
經(jīng)資格審核后,進行面試,擇優(yōu)錄取。具體招聘崗位及要求詳見附表。
招聘單位 | 職位 | 招聘人數(shù) | 崗位職責 | 招聘要求 |
浙江大學生命科學研究院 | 行政助理 | 1人 | 負責研究生管理工作并協(xié)助綜合辦公室其他工作。 |
1、全日制研究生學歷,年齡35周歲以內(nèi); 2、具有較強的組織管理和協(xié)調(diào)溝通能力,有團隊合作意識、責任心強、踏實肯干; 3、具有較好的文字寫作能力和英語聽說讀寫能力; 4、具有較強的計算機應用能力,熟練掌握office、PS等辦公軟件; 5、有生命科學、醫(yī)學專業(yè)背景者優(yōu)先考慮,有研究生管理相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 |
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))
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