華東師范大學是國內(nèi)人文地理教學與科研最重要的陣地之一,擁有深厚的學科發(fā)展傳統(tǒng)。我國人文地理學創(chuàng)始人胡煥庸、著名區(qū)域地理學家李春芬、經(jīng)濟地理學家程璐、城市地理學家嚴重敏等成為第一批在校任教的人文地理學知名學者。20世紀80年代初,區(qū)域地理學和人文地理學被批準為我國第一批博士點和碩士點,并設(shè)博士后流動站。近年來,學院繼承和發(fā)揚學科傳統(tǒng)優(yōu)勢,同時緊緊圍繞學科發(fā)展前沿、積極面向國家重大戰(zhàn)略需求,在經(jīng)濟地理與區(qū)域創(chuàng)新、城市地理和城市經(jīng)濟、世界地理與地緣戰(zhàn)略、行政區(qū)劃與城鄉(xiāng)管治等領(lǐng)域形成了鮮明的特色,并取得了一批標志性的研究成果。
為進一步促進學科發(fā)展,學院決定面向海內(nèi)外公開各類優(yōu)秀科研人員,真誠歡迎海內(nèi)外杰出學者和有識之士加盟我院,共圖人文經(jīng)濟地理學科發(fā)展。
一、招聘崗位和人數(shù)
專業(yè)方向:地理學(人文地理學及自然地理學、地理信息系統(tǒng)等相關(guān)學科)、經(jīng)濟學等;
招聘崗位:各類高層次人才、晨暉學者、副教授、教授、專職科研人員、學科博士后等;
招聘人數(shù):不限。
二、申請條件
(一)青年高層次人才
1、紫江青年學者
(1)申請條件:申請人應(yīng)熱愛教育事業(yè),崇尚科學精神,恪守高等學校教師職業(yè)道德規(guī)范。年齡不超過35周歲,人文社會科學類可視情況放寬至40周歲。應(yīng)在海內(nèi)外高水平大學或研究機構(gòu)獲得博士學位或從事過博士后研究,在本研究領(lǐng)域已取得同行公認的高水平研究成果,有突出的發(fā)展?jié)撡|(zhì)。
(2)工作目標:經(jīng)過5年培育,上崗者應(yīng)達到“青年拔尖人才”、“國家優(yōu)青”等國家高水平青年人才計劃入選者的同等水平。
2、紫江優(yōu)秀青年學者
(1)申請條件:申請人應(yīng)熱愛教育事業(yè),崇尚科學精神,恪守高等學校教師職業(yè)道德規(guī)范。年齡不超過40周歲,人文社會科學類可視情況放寬至45周歲。應(yīng)在海內(nèi)外高水平大學或研究機構(gòu)獲得博士學位或從事過博士后研究,在本研究領(lǐng)域已經(jīng)取得同行公認的有重要影響的研究成果,有志于并有能力成為所從事領(lǐng)域?qū)W術(shù)或技術(shù)帶頭人。自然科學與工程技術(shù)領(lǐng)域的申請人,原則上應(yīng)已入選“青年千人”、“青年拔尖人才”或“國家優(yōu)青”等人才計劃。
(2)工作目標:經(jīng)過5年培育,上崗者應(yīng)達到“長江特聘教授”、“國家杰出青年基金獲得者”等國家高水平人才計劃入選者的同等水平。
(二)晨暉學者
申請條件:申請人應(yīng)熱愛教育事業(yè),崇尚科學精神,恪守高等學校教師職業(yè)道德規(guī)范;在海內(nèi)外高水平大學或研究機構(gòu)獲得博士學位或從事過博士后研究,具有良好的科研工作基礎(chǔ)并已取得一定的學術(shù)成果;應(yīng)屆畢業(yè)博士應(yīng)小于30周歲,有博士后經(jīng)歷者應(yīng)小于33周歲(人文社會科學類可視情況適當放寬)。
(三)海內(nèi)外公開招聘高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員(教授、副教授)
1、教授(研究員)
自然科學及工程技術(shù)領(lǐng)域教授(研究員)年齡原則上不超過45周歲;人文社會科學教授(研究員)年齡原則上不超過50周歲;有一定的學術(shù)造詣,在本領(lǐng)域的研究已取得國內(nèi)外同行公認的成果,能勝任本學科核心課程和前沿課程的教學任務(wù)。
2、副教授(副研究員)
自然科學及工程技術(shù)領(lǐng)域副教授(副研究員)年齡原則上不超過40周歲;人文社會科學副教授(副研究員)年齡原則上不超過45周歲;在本領(lǐng)域的研究取得一定成績,具有較大的發(fā)展?jié)摿,能勝任本學科的教學任務(wù)。
(四)專職科研人員
專職科研人員專職科研崗位指在學校核定的教師崗位之外設(shè)立的、采取合同制方式聘用、專門從事科學研究、技術(shù)開發(fā)及大型設(shè)備設(shè)施管理等工作的專業(yè)技術(shù)崗位。
1、專任研究員
身心健康,學風嚴謹,富有開拓和創(chuàng)新精神,具有良好的團隊協(xié)調(diào)能力;在海內(nèi)外高水平大學或研究機構(gòu)獲得博士學位或從事過博士后研究;有一定的學術(shù)造詣,在本領(lǐng)域的研究已取得國內(nèi)外同行公認的成果,科研能力和學術(shù)水平原則上應(yīng)分別達到我校以科研為主的正研究員的聘用要求。
2、專任副研究員
身心健康,作風踏實,具有較強的團隊合作意識;在海內(nèi)外高水平大學或研究機構(gòu)獲得博士學位或從事過博士后研究;在本領(lǐng)域的研究取得一定成績,具有較大的發(fā)展?jié)摿,科研能力和學術(shù)水平原則上應(yīng)分別達到我校以科研為主的副研究員的聘用要求。
3、博士后研究員
身心健康,品學兼優(yōu),具有良好的科研道德和團隊精神;獲得博士學位,年齡 35周歲以下(申請進入人文社會科學領(lǐng)域的博士后年齡可適當放寬),具備較高的學術(shù)水平和較強的科研能力。
4、專任助理研究員
身心健康,品學兼優(yōu),具有良好的科研道德和團隊精神;獲得博士學位,應(yīng)屆畢業(yè)博士應(yīng)小于30周歲,有博士后經(jīng)歷者應(yīng)小于33周歲;具備較高的學術(shù)水平和科研能力,具有良好的中英文口頭表達和寫作能力。
(五)學科博士后
申請人應(yīng)熱愛教育事業(yè),崇尚科學精神,恪守高等學校教師職業(yè)道德規(guī)范;在海內(nèi)外高水平大學或研究機構(gòu)獲得博士學位或從事過博士后研究,具有良好的科研工作基礎(chǔ)并已取得優(yōu)秀的學術(shù)成果,且具有突出的發(fā)展?jié)撡|(zhì),參照并高于學校“晨暉學者計劃”招聘要求。
應(yīng)屆畢業(yè)博士年齡不超過33周歲,有博士后經(jīng)歷者應(yīng)小于35周歲(人文社會科學類可視情況適當放寬)。
三、待遇保障:
1. 相關(guān)待遇根據(jù)學校相關(guān)規(guī)定辦理,具體薪酬、住房補貼、科研啟動經(jīng)費等具體面議。
2. 其他根據(jù)實際工作職責和業(yè)績情況發(fā)放相應(yīng)津貼和績效獎勵,并在辦公與研究條件、團隊建設(shè)方面提供必要的支持。
四、材料提供
1、詳細個人簡歷(學習、工作簡歷,發(fā)表的論文、著作、專利、負責的科研項目等方面取得的成就清單);
2、500字左右的個人簡介,著重介紹主要學術(shù)成就和影響;
3、工作思路與工作目標。
4、應(yīng)聘材料恕不退還,招聘單位將予以嚴格保密。
五、聯(lián)系信息
聯(lián)系人:趙老師,聯(lián)系電話:021-54341305
郵件地址:lzhao@re.ecnu.edu.cn
通信地址:上海市閔行區(qū)東川路500號(郵編:200241)
本招聘公告常年有效。除本招聘公告所列重點引進的學科方向外,也隨時歡迎其他方向優(yōu)秀的專家學者加盟我院,有意者請隨時來電來函垂詢。
真誠期待著海內(nèi)外青年才俊加盟華東師范大學城市與區(qū)域科學學院!
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))
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