辦學(xué)五十余年來,我院已在人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、學(xué)科建設(shè)等各方面取得了快速發(fā)展,信息化建設(shè)已經(jīng)成為我國建成社會主義現(xiàn)代化國家和實現(xiàn)“中國夢”的重要一環(huán)。同時南航作為工信部部屬高校,其計算機科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)空間安全學(xué)科列為學(xué)校高原學(xué)科,建設(shè)發(fā)展前景無限。
熱忱歡迎海內(nèi)外優(yōu)秀專家學(xué)者和青年學(xué)子報效祖國、投身祖國的航空航天事業(yè)及為國家工業(yè)化、信息化貢獻力量。學(xué)院也將致力于為每一位加盟南航的教學(xué)科研工作者提供良好的學(xué)術(shù)環(huán)境和展現(xiàn)才華的舞臺,我們期待您的加盟,并與我們攜手共創(chuàng)光輝燦爛的明天!
二、引聘對象及待遇
類別 | 薪酬 |
工作 啟動金 |
住房補貼 | 住房 |
高層次人才第一層次 (中國科學(xué)院或工程院院士;美國、英國、加拿大、澳大利亞等發(fā)達國家科學(xué)院院士或工程院院士;諾貝爾獎、圖靈獎、菲爾茲獎等國際大獎獲得者;在世界一流大學(xué)、科研機構(gòu)任職的國際著名學(xué)者) |
80-120萬 | 在國家提供的科研啟動經(jīng)費基礎(chǔ)上,學(xué)校配套。一人一議 | 可優(yōu)惠價格申購學(xué)校人才引進留用房一套(190平方米以上);或提供相應(yīng)額度的住房補貼 | |
高層次人才第二層次 (“長江學(xué)者獎勵計劃”特聘教授、“國家杰出青年科學(xué)基金”獲得者及具有上述國家級人才計劃(項目)入選者相當(dāng)學(xué)術(shù)水平的人才。年齡一般不超過55周歲;學(xué)科建設(shè)急需、且業(yè)績特別優(yōu)異者,年齡要求可適度放寬) |
60-100萬 | 可優(yōu)惠價格申購學(xué)校人才引進留用房一套(80-160平方米);或提供相應(yīng)額度的住房補貼 | ||
高層次人才第三層次 (“長江學(xué)者獎勵計劃”青年長江學(xué)者、中組部“青年拔尖人才”、“國家優(yōu)秀青年科學(xué)基金”獲得者,年齡一般在40周歲以下) |
40-60萬 | |||
教授/上崗研究員 (申報條件:具有國內(nèi)外知名大學(xué)博士學(xué)位,發(fā)表高水平論文多篇,其中包括以第一作者/通信作者在所研究領(lǐng)域權(quán)威期刊或頂級會議上發(fā)表論文6篇以上) |
享受學(xué)校統(tǒng)一的薪酬待遇 | 20-30萬 |
分月發(fā)放, 六年合計 發(fā)放50萬 |
學(xué)校按照相關(guān)文件規(guī)定提供引進人才過渡房或單身公租住 |
副教授/上崗副研究員 (申報條件:具有國內(nèi)外知名大學(xué)博士學(xué)位,發(fā)表高水平論文多篇,其中包括以第一作者在所研究領(lǐng)域權(quán)威期刊或頂級會議上發(fā)表論文3-5篇) |
8-10萬 |
分月發(fā)放,六年合計 發(fā)放37萬 |
||
講師 (申報條件:具有國內(nèi)外知名大學(xué)博士學(xué)位,發(fā)表高水平論文多篇,其中包括以第一作者在所研究領(lǐng)域權(quán)威期刊或頂級會議上發(fā)表論文1-3篇) |
5-6萬 |
分月發(fā)放,六年合計 發(fā)放32萬 |
||
博士后 (申報條件:獲得國內(nèi)外知名大學(xué)博士學(xué)位,發(fā)表高水平論文多篇,其中包括以第一作者在所研究領(lǐng)域權(quán)威期刊或頂級會議上發(fā)表論文1-2篇,獲得博士學(xué)位三年以內(nèi),年齡不超過35周歲) |
18萬起 | 提供公寓;鼓勵出國/境開展科研合作與學(xué)術(shù)交流;被評為優(yōu)秀博士后的人選可優(yōu)先申報學(xué)校專任教師崗位或?qū)B毧蒲袓徫;出站時可申報高級專業(yè)技術(shù)職稱評審 |
備注:
1)除薪酬外,另享受學(xué)校和學(xué)院獎勵性津貼,包括科研工資、教學(xué)、科研獎勵
2)“上崗研究員/副研究員”制度:對于學(xué)術(shù)水平高、能力強的應(yīng)聘人員,學(xué)校采用先上崗、后評審機制,通過考核審批者,可直接聘任上崗研究員/副研究員崗位,聘期內(nèi)按照相應(yīng)崗位兌現(xiàn)待遇,在約定的時間內(nèi)要求通過學(xué)校正常的職稱評審。
3)權(quán)威期刊論文的界定標(biāo)準:可參考中國計算機學(xué)會B類以上期刊論文或中科院二區(qū)(大類)以上論文;頂級會議可參考中國計算機學(xué)會A類會議論文
4)入選“長空學(xué)者”計劃:除享受正常工資和津補貼外,學(xué)校在培養(yǎng)期內(nèi)另行提供10萬/年(“長空英才”)或6萬/年(“長空之星”)的人才津貼。
三、招聘學(xué)科及研究方向
學(xué)科 | 研究方向 |
計算機科學(xué)與技術(shù) | 計算機科學(xué)理論、高性能計算、并行與分布式系統(tǒng)、數(shù)據(jù)管理與知識工程、智能計算與機器學(xué)習(xí)、信息物理融合系統(tǒng)、圖形圖像與虛擬現(xiàn)實、實時與嵌入式系統(tǒng)、智能信息檢索、生物信息學(xué)、醫(yī)學(xué)圖像分析等。 |
軟件工程 | 軟件理論與方法學(xué)、系統(tǒng)軟件、實時與嵌入式軟件、軟件質(zhì)量工程、可信軟件、智能計算、服務(wù)計算、海量數(shù)據(jù)分析、軟件形式化與自動化、網(wǎng)絡(luò)化軟件、軟件安全與可靠性、領(lǐng)域軟件等。 |
網(wǎng)絡(luò)空間安全 | 網(wǎng)絡(luò)空間安全基礎(chǔ)理論、密碼學(xué)理論與方法、通信網(wǎng)絡(luò)及安全、網(wǎng)絡(luò)安全協(xié)議、編碼理論、新型加密算法、序列設(shè)計與分析、硬件安全、系統(tǒng)軟件安全、數(shù)據(jù)庫安全、隱私保護、輿情分析、量子密碼等。 |
人工智能 | 機器學(xué)習(xí)、自然語言處理、模式識別、計算機視覺、知識表示、數(shù)據(jù)挖掘、機器人、醫(yī)學(xué)圖像分析、腦機接口技術(shù)等 |
其他 | 數(shù)學(xué)、通信 |
四、招聘工作流程及聯(lián)系方式
招聘流程:
1、應(yīng)聘高層次人才崗位者請至南航人事處網(wǎng)站下載并填寫《南京航空航天大學(xué)高層次人才聘用申請表》(請至http://rsc.nuaa.edu.cn/2013/1113/c706a20404/page.htm下載),或?qū)人簡歷(含個人基本信息、受教育情況、主要論文論著、科研和獲獎情況等)發(fā)送至zhengmai.zhao@nuaa.edu.cn,請在郵件中注明應(yīng)聘崗位。
2、應(yīng)聘普通師資請?zhí)顚?a >《南京航空航天大學(xué)教學(xué)科研崗位申請表》(請至http://rsc.nuaa.edu.cn/2016/0918/c706a20419/page.htm下載),并提供相關(guān)證明或證書復(fù)印件、代表性論著的原件或復(fù)印件、專家推薦信兩封(含導(dǎo)師推薦信和相關(guān)專業(yè)專家推薦信)發(fā)送到xiejian_5@nuaa.edu.cn,郵件標(biāo)題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名 。
3、應(yīng)聘外籍教師,請將個人簡歷(含個人基本信息、受教育情況、主要論文論著、科研和獲獎情況等學(xué)術(shù)成果)發(fā)送至zhengmai.zhao@nuaa.edu.cn。
4、我們在收到應(yīng)聘申請后將回復(fù)郵件確認,若在三個工作日內(nèi)未收到回復(fù)請和我們聯(lián)系。學(xué)院審核后,會在接到簡歷一周內(nèi)以電話或郵件方式通知本人是否有錄用意向,并確定面試時間、地點及方式。
聯(lián)系方式
聯(lián)系人:謝健、趙正邁
電話:+86-25-84892848
郵箱:xiejian_5@nuaa.edu.cn、zhengmai.zhao@nuaa.edu.cn
南京航空航天大學(xué)人事處高級人才辦張老師、談老師電話:+86-25-84895923
地址:江蘇省南京市將軍大道29號
郵編:210016
學(xué)院網(wǎng)址:http://cs.nuaa.edu.cn
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
聲明提示:凡本網(wǎng)注明“來源:XXX”的文/圖等稿件,本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息及方便產(chǎn)業(yè)探討之目的,并不意味著本站贊同其觀點或證實其內(nèi)容的真實性,文章內(nèi)容僅供參考。