無錫科技職業(yè)學(xué)院創(chuàng)辦于2003年,是經(jīng)國家教育部備案、江蘇省人民政府批準(zhǔn),由無錫市人民政府主辦,無錫市人民政府新區(qū)管理委員會(huì)承辦的全日制普通高等職業(yè)院校。
魅力無錫——無錫地處江蘇南部、太湖之濱,北臨長江,著名的京杭大運(yùn)河在此交匯,土地肥沃,物產(chǎn)豐富,渠流縱橫,河網(wǎng)密布,是我國著名的“魚米之鄉(xiāng)”。2013年無錫GDP突破8000億元,超越南京、大連、青島等城市,經(jīng)濟(jì)總量處于中國城市“第一方陣”,并進(jìn)入發(fā)達(dá)狀態(tài)。2013年,無錫新興產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值增長14.1%,其中物聯(lián)網(wǎng)與云計(jì)算產(chǎn)業(yè)增長47.2%,高端裝備制造和工業(yè)設(shè)計(jì)產(chǎn)業(yè)增長15.5%,軟件和服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)增長32.0%。
魅力新區(qū)——1992年,無錫國家高新技術(shù)開發(fā)區(qū)正式成立,經(jīng)過二十多年開發(fā)建設(shè),新區(qū)現(xiàn)已成為無錫市重要的經(jīng)濟(jì)增長極、對外開放窗口、科技創(chuàng)新基地和轉(zhuǎn)型發(fā)展引擎,打造形成了光伏太陽能產(chǎn)業(yè)、微電子產(chǎn)業(yè)、汽車零部件產(chǎn)業(yè)、物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)、新材料產(chǎn)業(yè)和生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)六大支柱產(chǎn)業(yè),連續(xù)七年在全省開發(fā)區(qū)科學(xué)發(fā)展綜合評價(jià)中名列第二,2013年地區(qū)生產(chǎn)總值達(dá)到1300多億元,距離蘇南碩放國際機(jī)場僅10分鐘車程。目前,無錫新區(qū)人才總量已超過13萬人,在全省“333高層次人才培養(yǎng)工程”首批對象中,無錫新區(qū)有26人,其中2人為首批中青年首席科學(xué)家,有超過100家研究中心,高科技研發(fā)人員達(dá)到12000人,區(qū)內(nèi)已集聚各類專業(yè)技術(shù)人才5萬多人,其中碩士、博士3000人,海外留學(xué)歸國人員500多人,有近10名院士在無錫新區(qū)設(shè)立了創(chuàng)新工作站。此外,新區(qū)作為吳文化的發(fā)祥地和核心區(qū),既有國家級歷史文化生態(tài)資源,又有親水稟賦,坐臨太湖之濱。無錫60%以上的吳文化資源都集中在新區(qū),現(xiàn)有鴻山考古遺址公園、梁鴻濕地公園和鴻山泰伯景區(qū)三個(gè)國家4A級旅游品牌以及中華賞石園、梅村二胡產(chǎn)業(yè)園等一批歷史文化生態(tài)資源。無錫新區(qū)正著力打造全國最有文化底蘊(yùn)、生態(tài)環(huán)境最優(yōu)的高新區(qū)。
魅力科院——自成立以來,我院依托“高新區(qū)辦學(xué)、辦在高新區(qū)”獨(dú)特的區(qū)位優(yōu)勢,逐步形成了“政產(chǎn)學(xué)研、四位一體、協(xié)同創(chuàng)新”的辦學(xué)模式和“科技引領(lǐng)、區(qū)校一體、產(chǎn)教融合”的辦學(xué)特色,實(shí)現(xiàn)了由“零起點(diǎn)”辦學(xué),到“雙萬人”(萬人學(xué)歷教育、萬人技能培訓(xùn))辦學(xué)規(guī)模,再到“兩高”(高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)與高端服務(wù)業(yè))人才培養(yǎng)基地的“三級跳”。
目前,我院擁有軟件與服務(wù)外包學(xué)院、物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)學(xué)院、國際商學(xué)院、電子工程學(xué)院、中德機(jī)電學(xué)院、文化創(chuàng)意學(xué)院、外語與公共教育學(xué)院和繼續(xù)教育學(xué)院8個(gè)二級學(xué)院,并以此為依托,著力打造具有鮮明區(qū)域特色的軟件外包類、創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)類、商務(wù)流程類、光伏技術(shù)類、機(jī)電技術(shù)類、物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)類的“六大重點(diǎn)專業(yè)群”。
(1)科技引領(lǐng),產(chǎn)教融合。近年來,我院與新區(qū)科技企業(yè)、園區(qū)合作,全面啟動(dòng)以項(xiàng)目研發(fā)、項(xiàng)目化教學(xué)為契入點(diǎn),以“共推互聘”人才協(xié)作為紐帶,以科研助理團(tuán)隊(duì)為組織方式,以“五大工程”為抓手,以“530人才驛站”為主的科技研發(fā)交流平臺(tái),以院級科技基金項(xiàng)目為儲(chǔ)備平臺(tái)的政產(chǎn)學(xué)研緊密合作模式,并融入到我院各項(xiàng)工作之中。
目前,已建設(shè)87個(gè)校內(nèi)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室,建有江蘇省物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用研發(fā)工程中心、清華紫光軟件研發(fā)中心、天成數(shù)碼研發(fā)中心、惠山泥人研發(fā)中心、大數(shù)研發(fā)中心、以及軟件服務(wù)外包公共技術(shù)服務(wù)平臺(tái)等;成立了先進(jìn)制造技術(shù)、傳感信息、網(wǎng)絡(luò)營銷3個(gè)協(xié)同創(chuàng)新中心,有2家科研院所,30多家科技型企業(yè),40多位企業(yè)專家參與到協(xié)同創(chuàng)新中心。
在機(jī)制方面,我院成立科技創(chuàng)新工作領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立了“一處一室一中心”的管理機(jī)構(gòu)(科技產(chǎn)業(yè)處、產(chǎn)學(xué)研工作辦公室、科技成果轉(zhuǎn)化中心),并設(shè)立科技工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)用于保障科研運(yùn)行發(fā)展和獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)施,不斷完善產(chǎn)學(xué)研合作專項(xiàng)基金多方投入機(jī)制。
(2)區(qū)校一體優(yōu)勢集成。自學(xué)院成立以來,無錫新區(qū)累計(jì)投入建設(shè)發(fā)展資金超10多億元,近3年來綜合預(yù)算年均保持在1.2億元以上,使這所零起點(diǎn)的學(xué)院,實(shí)現(xiàn)了零負(fù)債運(yùn)行,夯實(shí)了區(qū)校一體的辦學(xué)基礎(chǔ)。
為支持和促進(jìn)我院辦學(xué)水平和層次的進(jìn)一步提升,無錫新區(qū)管委會(huì)專門出臺(tái)了《關(guān)于支持無錫科技職業(yè)學(xué)院優(yōu)化發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展的若干意見》文件,成立了由新區(qū)管委會(huì)主任、管委會(huì)分管領(lǐng)導(dǎo)為副主任,教育局、經(jīng)發(fā)局、財(cái)政局、組織人事部、科技局、社會(huì)事業(yè)局、無錫科技職業(yè)學(xué)院為成員的統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)制定支持學(xué)院優(yōu)化發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展的有關(guān)政策和具體工作措施。
(3)以人為本關(guān)懷備至。學(xué)院發(fā)展與教師個(gè)人發(fā)展相互依存、共生共榮,教師文化是教師精神力量的核心,是推進(jìn)教師隊(duì)伍建設(shè)的不竭源泉。我院歷來堅(jiān)持“崇尚一流、追求卓越”的教師文化精神和創(chuàng)業(yè)者的價(jià)值觀,營造不斷創(chuàng)新、和諧共進(jìn)的人際氛圍,不斷提高教師的職業(yè)信念和職業(yè)境界,不斷促進(jìn)教師自覺地接受先進(jìn)教育理念,不斷地提升教師自我發(fā)展的強(qiáng)烈意識和責(zé)任。
無錫科技職業(yè)學(xué)院2014-2015年博士引進(jìn)計(jì)劃
一、引進(jìn)對象及要求
博士:年齡一般在40歲以下,具有高級職稱的可放寬至45周歲,有發(fā)展?jié)摿,學(xué)術(shù)研究有創(chuàng)新性構(gòu)想,近3年發(fā)表的中文核心或來源期刊檢索第一作者論文不少于2篇。須在2014年之前已獲得博士學(xué)位證書,男性優(yōu)先。
專業(yè)要求:計(jì)算機(jī)、機(jī)械、電氣、電子技術(shù)、物流管理、視覺傳達(dá)、新媒體等。
二、引進(jìn)政策及待遇
1、專任教師引進(jìn)待遇(安家費(fèi)):
待遇 類別 |
安家費(fèi) | 科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi) |
博士 | 10~15 |
文科類2~3 理工類3~5 |
(1)在海外取得博士學(xué)位的,從事某領(lǐng)域?qū)I(yè)工作10年以上,具有豐富經(jīng)驗(yàn),能夠開展前沿項(xiàng)目合作、科研開發(fā)、技術(shù)應(yīng)用的專業(yè)技術(shù)人員,相關(guān)待遇可參照專業(yè)帶頭人標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
(2)配偶也具備引進(jìn)人才條件的,引進(jìn)時(shí),是教授的加15萬,是博士的加5萬。
(3)引進(jìn)后即給予辦理入編手續(xù)。
(4)安家費(fèi)一次性付清,同時(shí)按不同類別,學(xué)校提供2年過渡性住房補(bǔ)貼,補(bǔ)貼額度為800~1500元/月。
聯(lián)系方式
聯(lián)系電話:0510-85347332,18961759568,18961759969
聯(lián)系人:林老師,陸老師
郵箱:2762356442@qq.com
應(yīng)聘人員須填寫“報(bào)名表”(附件1下載),郵件寄送時(shí),文件名稱格式請注明“(教授、博士或技術(shù)技能專家)”。
相關(guān)附件:附件1:報(bào)名表.doc
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))
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