一、單位基本情況

海南師范大學是海南省辦學歷史悠久、教師教育特色鮮明、綜合辦學實力較強的省部共建重點大學，坐落在美麗的濱海旅游城市、國家歷史文化名城——�？谑小，F有龍昆南、桂林洋、靈山三個校區(qū)，占地3100余畝。我校前身為瓊臺書院，建于清康熙四十四年（1705年），1949年秋創(chuàng)建“國立海南師范學院”，1952年在高等學校院系調整中更名為海南師范專科學校，1983年重新招收本科，1986年恢復海南師范學院建制，1999年與海南教育學院合并，成立新的海南師范學院，2007年更名為海南師范大學。2003年經國務院學位委員會批準為碩士學位授予權單位，2009年海南省政府將學校列為省重點大學建設單位，2013年經國務院學位委員會批準為博士學位授予權單位，2015年成為教育部與海南省共同建設單位。學校充分發(fā)揮毗鄰港澳，面向東南亞的人緣地緣優(yōu)勢，確立了“立足海南、面向全國、輻射東南亞”的服務定位，積極擴大對外交流與合作。目前，我校已經與5大洲58個國家、100多所高校和教育機構開展了學術交流活動，與境外35所大學和教育機構建立姐妹學校關系，與9所大學合作培養(yǎng)人才。2009年，國家漢辦/孔子學院總部批準我校建立“東南亞漢語推廣師資培訓基地”，2015年與馬來西亞世紀大學共建孔子學院。

“十三五”期間，學校搶抓國家“一帶一路”、國際旅游島和“一區(qū)一港”建設等重大戰(zhàn)略機遇以及省部共建和省重點大學建設的契機，以服務終身教育、服務綠色崛起和服務文化交流與傳承為己任，以教師教育為根本，以改革開放為動力，以“十大工程”為抓手，努力建設現代化教師教育特色鮮明的高水平大學。

二、擬招聘人數

我校系海南省人民政府直屬的正廳級事業(yè)單位。因工作需要，我單位計劃招聘緊缺專業(yè)教師、實驗員及輔導員共計62名。此次招聘為事業(yè)編制招聘。

三、招聘對象和范圍

符合招聘崗位專業(yè)、學歷、年齡要求的2020年應屆畢業(yè)生、往屆畢業(yè)生及其他人員。2020年應屆畢業(yè)生須提供由所在學校教務部門出具的應屆生畢業(yè)證明且必須在2020年7月31日前取得畢業(yè)證、學位證；國（境）外畢業(yè)生必須取得教育部留學歸國認定證書。

四、招聘條件

（一）基本條件

1.報考者應同時具備的條件：

（1）具有中華人民共和國國籍；

（2）遵守國家法律、法規(guī)，無違法、違紀行為；

（3）具有良好的品行和職業(yè)道德；

（4）身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件；

（5）符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求；

（6）委培、定向畢業(yè)生及在編在崗人員，須征得原委培、定向單位及工作單位同意。

2.有下列情況之一者，不得報名：

（1）尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的；

（2）刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的；

（3）在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的；

（4）公務員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內或未滿最低服務年限的；

（5）失信被執(zhí)行人；

（6）法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形；

（7）違反師德師風被處分的。

（二）崗位條件

具體崗位及要求詳見附件1：海南師范大學2020年公開招聘緊缺專業(yè)教師、實驗員及輔導員崗位表。

五、招聘程序

（一）信息公布：招聘信息通過海南省人力資源和社會保障廳網站、海南師范大學網站向社會發(fā)布。

（二）報名

1.報名時間：2020年4月20日至5月11日下午5:00

2.報名方式：采取網絡報名方式進行。報名人員填寫《海南師范大學公開招聘工作人員報名表》、《海南師范大學公開招聘個人信息一覽表》，填寫后將報名表及一覽表電子版發(fā)至海南師范大學人事處郵箱（hs2020zp@163.com）。

3.報名要求

（1）報名者須填寫《海南師范大學公開招聘工作人員報名表》及《海南師范大學公開招聘個人信息一覽表》（可下載填寫打印）。應聘郵件主題和附件的文件名須根據崗位表按以下格式書寫“姓名+畢業(yè)學校+所學專業(yè)+最高學歷學位+崗位+二級單位名稱+崗位名稱，書寫格式不規(guī)范的郵件視為無效郵件。報考人員應如實填寫有關信息和材料，如信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤，責任自負，如有弄虛作假，一經查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。

（2）每名報考人員只能報考一個崗位，多報崗位者將不予以受理。

（3）請考生保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便聯(lián)系。

（三）資格審查

1.我校于2020年5月21日前公布符合考試初審人員名單。

2.現場資格審核：現場資格審核需應聘者持本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證、職稱資格證、相關資歷證明等材料原件以及復印件一式一份、2張近期同底1寸免冠照片到海南師范大學（龍昆南校區(qū)）第一辦公樓501室進行現場資格審查并領取《準考證》，現場資格審核時間待定，請考生關注海南師范大學網站學校公告欄。

3.未滿最低服務年限以及在編在崗人員，需提供所在單位出具的同意報考證明，由招聘領導小組辦公室組織對報名人員進行資格審查。

4.每個崗位招聘計劃數與應聘該崗位經初審符合條件人數的比例要達到1：3方可開考。未達到1:3比例的，則相應核減該崗位招聘人數直至取消該崗位的招聘�，F場資格審查時，對符合報考條件的考生統(tǒng)一核發(fā)《準考證》。

5.符合筆試人員名單，我校于筆試前3天在學校網站、相關公告欄公布，同時公布考試時間和地點。

（四）組織考試

考試分筆試及面試兩部分，兩項考試的權重分別為5:5，組織考試工作由海南師范大學公開招聘工作領導小組負責。筆試、面試均全程錄像。

1.筆試時間

待定。具體時間、地點和有關要求詳見準考證。

2.筆試

符合相應崗位報考條件的應聘人員先參加統(tǒng)一筆試（筆試內容包括基本素質、專業(yè)技能、綜合能力等）。筆試采取閉卷方式進行，實行百分制，筆試合格分數線不低于參加筆試人員的筆試平均分。入圍面試資格復審人員名單在筆試結束后三個工作日內在海南師范大學網站上進行公布。

3.資格復審

面試前，根據報名材料對擬進入面試人員進行資格條件復審。因應聘人員自愿放棄或資格復審不合格等原因產生的空缺，按筆試成績從高分到低分依次遞補，遞補名單于面試前3天向社會公布。

資格復審時間：待定；

資格復審地點：海南師范大學（龍昆南校區(qū)）第一辦公樓501室。

筆試成績達到合格分數線以上的考生，按1：3的比例由高分到低分依次確定各招聘崗位資格復審人選。不足1：3比例的，按實際達到筆試合格分數線的應聘人員確定。筆試成績末位同分的，同時入圍面試資格復審環(huán)節(jié)。

4.面試

（1）進入面試人員公布時間：面試前3天在海南師范大學網站學校公告欄進行公布。

（2）面試內容與形式：面試采取結構化面試（試講或其他）方式，內容為綜合素質和專業(yè)知識。

（3）面試時間與地點：待定（具體時間和地點見考生準考證或考試布告欄）。

（4）面試考官人數：考官人數為每組7人，從我校專家與校外專家中產生。面試實行百分制，面試成績當場公布。面試合格分數線為60分。面試分數未達到60分者，不予錄取。

5.綜合成績確定

考試總成績?yōu)?00分。按筆試成績、面試成績5:5的比例確定，其中筆試、面試滿分均為百分制，考試成績保留小數點兩位數�？荚嚦煽冊诤Ｄ蠋煼洞髮W網站進行公布�？荚嚳偝煽兂霈F并列的，按筆試成績確定排名順序。

（五）體檢、考察

根據綜合成績，從高分到低分，按各崗位擬招聘人數1：1的比例確定體檢人選，體檢由我校統(tǒng)一組織，體檢標準參照公務員錄用標準執(zhí)行。體檢不合格的，取消擬聘人選資格，空缺的招聘名額，可從報考同一崗位考試成績在合格分數線以上的人員中從高分到低分依次遞補。

體檢合格后，我校組織對應聘人員思想政治表現、道德品質等方面進行考察。根據考察、考核情況確定擬錄聘人員。

（六）公示

根據考試、體檢和考察結果，按有關程序確定擬錄聘人員并簽訂《履約承諾書》，并按程序報送校黨委會議研究，研究通過后，將擬錄聘人員信息在我校網站上公示，公示7天。公示期間存在爭議的，由我校進行調查處理，調查處理的結果將及時報送省人力資源和社會保障廳。公示期滿，沒有問題或者反映的問題不影響錄聘的，確定為擬錄聘人員。

因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，可從應聘同一崗位且面試成績達到合格分數線的應聘人員中，按考試總成績從高到低依次遞補。但公示期滿后不再遞補。

1.考察不符合要求的；

2.擬聘人選在公示期間放棄聘用的；

3.擬聘人選公示結果影響聘用的。

（七）聘用

擬聘用人員確定后，我校將在10個工作日內將《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》、《海南省事業(yè)單位公開招聘人員花名冊》報送省人力資源和社會保障廳核準。符合聘用條件的人員，由我校發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開招聘人員聘用通知書》，并將《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》存入本人檔案。

擬聘人員辦理報到手續(xù)后，需與我校簽訂聘用合同，確立人事關系，并按規(guī)定確定試用期，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用；試用期考核不合格的，不予聘用。

六、紀律要求

我校公開招聘工作嚴格執(zhí)行《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（瓊人社發(fā)〔2018〕516號）的各項紀律規(guī)定，嚴格執(zhí)行公開招聘工作人員實施方案，嚴格遵守保密紀律，不泄露考試試題、考核情況和領導小組討論情況。抽調參加考核的人員公道正派，不隱瞞或歪曲事實真相。

對應聘人員的資格審核貫穿整個公開招聘考試始終。應聘人員不得弄虛作假，不得作弊。對違反公開招聘紀律的應聘人員，取消考試資格。已經受聘的，一經查實，立即解除聘用合同，予以清退。對違反公開招聘紀律的工作人員，將按有關規(guī)定給予組織或紀律處分。

公開招聘工作接受同級人力資源和社會保障部門、紀檢部門指導和監(jiān)督，自覺接受群眾監(jiān)督。

七、其他事項

本方案由海南師范大學人事處負責解釋。

聯(lián) 系 人：海南師范大學人事處羅老師

聯(lián)系電話：0898-65888166

電子郵箱：hs2020zp@163.com

紀檢監(jiān)督電話：0898-65882013

 海南師范大學

2020年4月10日

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網）