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瓊臺(tái)師范學(xué)院2018年考核招聘54名高層次人才公告

時(shí)間:2018-05-16來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:shenqian
根據(jù)海南省關(guān)于公開招聘工作的相關(guān)規(guī)定和學(xué)院實(shí)際工作需要,我院2018年考核招聘高層次專業(yè)技術(shù)人員54名。
一、招聘對象與范圍
面向全國招聘符合此次考核招聘條件的博士或正高職稱人員。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.須同時(shí)具備下列條件方可報(bào)名
(1)具有中華人民共和國國籍;
(2)遵守國家法律、法規(guī),無違法、違紀(jì)行為;
(3)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(4)身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
(5)符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求;
(6)委培、定向及在編在崗人員,須征得原委培、定向及工作單位同意。
2.有下列情況之一者,不得報(bào)名
(1)曾受過各類刑事處罰的;
(2)曾被開除公職的;
(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
(5)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)和《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)[2011]100號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;
(6)現(xiàn)役軍人及在讀全日制非2018年應(yīng)屆畢業(yè)生;
(7)通過公開招聘及考錄現(xiàn)為試用期內(nèi)的人員;
(8)違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。
(二)崗位條件
1.年齡要求:具有正高級(jí)職稱者年齡不超過50周歲(1968年1月1日后出生),具有博士學(xué)位者年齡不超過45周歲(1973年1月1日后出生),特別優(yōu)秀者,年齡可適當(dāng)放寬,2018年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生不限定年齡。
2.崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、職稱、工作經(jīng)歷、實(shí)踐能力等條件。
3.2018年應(yīng)屆畢業(yè)生,其博士學(xué)歷學(xué)位取得及提交時(shí)間截止為2018年12月31日,如到期無法取得,取消聘用資格;其他報(bào)考者,須在報(bào)名時(shí)取得及提交報(bào)考所要求的材料。
三、招聘崗位及條件
2018年考核招聘崗位及條件
序號(hào) 崗位 人數(shù) 崗位條件
1 中文專任教師崗 5 中國語言文學(xué)類專業(yè),博士研究生學(xué)歷學(xué)位;或中國語言文學(xué)類專業(yè),本科及以上學(xué)歷,正高級(jí)職稱。
2 新聞專任教師崗 1 新聞傳播學(xué)類專業(yè),博士研究生學(xué)歷學(xué)位;或新聞傳播學(xué)類專業(yè),本科及以上學(xué)歷,正高級(jí)職稱。
3 數(shù)學(xué)專任教師崗 4 數(shù)學(xué)類專業(yè),博士研究生學(xué)歷學(xué)位;或數(shù)學(xué)類專業(yè),本科及以上學(xué)歷,正高級(jí)職稱。
4 物理專任教師崗 1 物理學(xué)類專業(yè),博士研究生學(xué)歷學(xué)位。
5 化學(xué)專任教師崗 1 化學(xué)類專業(yè),博士研究生學(xué)歷學(xué)位。
6 生物專任教師崗 1 生物科學(xué)類專業(yè),博士研究生學(xué)歷學(xué)位;或生物科學(xué)類專業(yè),本科及以上學(xué)歷,正高級(jí)職稱。
7 音樂舞蹈專任教師崗 7 音樂與舞蹈學(xué)類專業(yè),博士研究生學(xué)歷學(xué)位;或音樂與舞蹈學(xué)類專業(yè),本科及以上學(xué)歷,正高級(jí)職稱。
8 心理學(xué)專任教師崗 4 心理學(xué)類專業(yè),博士研究生學(xué)歷學(xué)位;或心理學(xué)類專業(yè),本科及以上學(xué)歷,正高級(jí)職稱。
9 教育學(xué)專任教師崗 4 教育學(xué)類專業(yè),博士研究生學(xué)歷學(xué)位;或教育學(xué)類專業(yè),本科及以上學(xué)歷,正高級(jí)職稱。
10 美術(shù)專任教師崗 3 美術(shù)學(xué)類專業(yè)(本科、碩士或博士階段至少有一個(gè)階段為該專業(yè)),博士研究生學(xué)歷學(xué)位;或美術(shù)學(xué)類專業(yè),本科及以上學(xué)歷,正高級(jí)職稱。
11 設(shè)計(jì)學(xué)專任教師崗 4 設(shè)計(jì)學(xué)類專業(yè)(本科、碩士或博士階段至少有一個(gè)階段為該專業(yè)),博士研究生學(xué)歷學(xué)位;或設(shè)計(jì)學(xué)類專業(yè),本科及以上學(xué)歷,正高級(jí)職稱。
12 英語專任教師崗 3 英語類專業(yè),博士研究生學(xué)歷學(xué)位;或英語類專業(yè),本科及以上學(xué)歷,正高級(jí)職稱。
13 體育專任教師崗 4 體育學(xué)類專業(yè),博士研究生學(xué)歷學(xué)位;或體育學(xué)類專業(yè),本科及以上學(xué)歷,正高級(jí)職稱。
14 計(jì)算機(jī)專任教師崗 3 電子信息、計(jì)算機(jī)類專業(yè),博士研究生學(xué)歷學(xué)位
15 信息工程專任教師崗 2 機(jī)械類專業(yè),博士研究生學(xué)歷學(xué)位
16 教育技術(shù)專任教師崗 3 教育技術(shù)學(xué)類專業(yè),博士研究生學(xué)歷學(xué)位;教育技術(shù)類專業(yè),本科及以上學(xué)歷,正高級(jí)職稱。
17 思政專任教師崗 4 馬克思主義理論及相關(guān)專業(yè)、歷史學(xué)類專業(yè),博士研究生學(xué)歷學(xué)位;或馬克思主義理論及相關(guān)專業(yè)、歷史學(xué)類專業(yè),本科及以上學(xué)歷,正高級(jí)職稱。
  合計(jì) 54  
 
注:1.關(guān)于專業(yè)要求,博士學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員,除美術(shù)專任教師崗、設(shè)計(jì)專任教師崗?fù)獾膷徫,所要求的專業(yè)為博士階段所學(xué)專業(yè);正高職稱的應(yīng)聘人員(含博士學(xué)位的正高職稱應(yīng)聘人員),所有崗位其專業(yè)要求為本科及以上任何階段所學(xué)的專業(yè)。2.關(guān)于職稱,其專業(yè)范圍與所報(bào)的崗位相關(guān)。3.關(guān)于專業(yè),按教育部學(xué)科、專業(yè)目錄進(jìn)行審核。
四、招聘程序
(一)組織報(bào)名
1.報(bào)名方式:應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按報(bào)名要求通過電子郵件報(bào)名,接受現(xiàn)場報(bào)名,不受理郵寄報(bào)名材料。
(1)報(bào)名郵箱:ren915@163.com;
(2)電子郵件報(bào)名需提交電子材料清單:《瓊臺(tái)師范學(xué)院應(yīng)聘人員登記表》;科研業(yè)績、相關(guān)支撐證明及證件(學(xué)歷學(xué)位證、身份證、職稱證書、獲獎(jiǎng)證書等)掃描件。
(3)聯(lián)系人:陳老師、程老師,電話:0898—65735080,?谑泄鹆盅蟾咝^(qū)瓊臺(tái)師范學(xué)院行政樓410室。
2.報(bào)名時(shí)間
從招聘信息發(fā)布之日起至2018年12月31日前受理報(bào)名,高層次人才引進(jìn)按崗位分批組織安排考核及后續(xù)工作,如果某一崗位在2018年12月31日前已招錄到人員,就不再受理報(bào)名。
3.其他事項(xiàng)
(1)應(yīng)屆畢業(yè)生需提供由學(xué)校教務(wù)處或研究生處出具的學(xué)籍信息證明掃描件;持國(境)外學(xué)歷學(xué)位的,需附上教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書掃描件;往屆畢業(yè)生需提供學(xué)信網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)查詢的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》。
(2)電子郵件報(bào)名所提供的電子材料,面試時(shí)核驗(yàn)原件。
(3)請考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通,以便臨時(shí)通知有關(guān)事宜。
(4)未按報(bào)名要求報(bào)名、報(bào)名材料不齊全或不合格者,均視為放棄報(bào)考資格;材料弄虛作假者,取消報(bào)考資格。
(二)資格審查
由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。經(jīng)資格審查,符合條件人員名單,將公布于瓊臺(tái)師范學(xué)院校園網(wǎng)。資格審查貫穿于公開招聘工作的全過程,在公開招聘任何階段(包括試用期)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與所報(bào)崗位條件不符或弄虛作假的,一律取消聘用資格。
(三)組織考核
學(xué)校招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將分崗位、分批組織安排考核及后續(xù)工作。
考核以面試和試講的方式進(jìn)行,對應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、職業(yè)道德、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力等方面進(jìn)行考核,重點(diǎn)考核應(yīng)聘人員適應(yīng)崗位的能力。面試成績實(shí)行百分制,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,成績達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生不予聘用。
每個(gè)崗位按照招聘計(jì)劃人數(shù),根據(jù)考核成績從高到低提出擬考察體檢人選。對報(bào)考人數(shù)較少,未形成競爭的,須在合格分?jǐn)?shù)線上,同時(shí)具有考核小組三分之二以上(含)人員表決通過,方可列為考察、體檢人選。
考核結(jié)束后,考核成績在瓊臺(tái)師范學(xué)院校園網(wǎng)上進(jìn)行公布。
(四)考察、體檢
根據(jù)考核成績,從高分到低分,按各崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定考察人選,對應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等方面進(jìn)行考察。
面試結(jié)束后,統(tǒng)一組織體檢及心理健康水平測試。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的,本人可在體檢結(jié)果公布后3個(gè)工作日內(nèi)申請復(fù)查,并到省人力資源和社會(huì)保障部門指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查一次,以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。
考察、體檢不合格的,取消擬聘人選資格,空缺的招聘名額從報(bào)考同一崗位考核成績從高到低順序依次遞補(bǔ)或另行組織招聘。
(五)公示
根據(jù)考核、考察和體檢結(jié)果,按有關(guān)程序擇優(yōu)確定擬聘用人員,在學(xué)校校園網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期間存在爭議的,學(xué)校將按程序進(jìn)行調(diào)查處理,調(diào)查處理的結(jié)果按規(guī)定上報(bào)上級(jí)相關(guān)部門。公示期滿,沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,確定為擬聘用人員。
(六)聘用
擬聘用人員確定后,學(xué)校分批將《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》《海南省事業(yè)單位公開招聘人員花名冊》等材料報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)。符合聘用條件的人員,由學(xué)院通知辦理報(bào)到相關(guān)手續(xù),簽訂聘用合同,并將《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》存入本人檔案。新聘用人員試用期滿考核合格者辦理入編,試用期滿考核不合格者解除聘用。

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