一、招聘崗位與聘期
特聘副研究員三級崗1名,聘期三年。聘期結束后優(yōu)秀者可申請學院教職崗位。
二、招聘條件
1.專職科研系列人員必須遵守憲法和法律,忠誠教育事業(yè),恪守學術規(guī)范,遵守學校的規(guī)章制度,嚴謹治學,團結合作,愛護學生,關心集體,自覺維護學校聲譽;應具有較強的事業(yè)心和責任感,具有承擔相應崗位工作必備的知識、能力和素養(yǎng)。
2.特聘副研究員,應具備下列條件:
1)年齡原則上不超過35周歲;
2)海內外知名高;蜓芯繖C構的講師、助理教授或相當職務及以上職位人員,博士后,或博士畢業(yè)生;
3)研究方向為管理信息系統(tǒng)和電子商務。
三、崗位要求
1、參加指定項目或內容的研究,承擔一定的相關社會服務工作。
2、作為主要作者(第一作者或通訊作者)在本學科A類國際重要學術刊物上公開發(fā)表(或已被接收)1篇英文論文或在國內一類期刊上發(fā)表(或已被接收)1篇中文論文。
四、招聘程序和時間安排
(一)受理報名
報名時間:2015年8月12日至2015年9月30日
應聘者將《中山大學專職科研系列人員崗位申請表》(附件)、學位和學歷證明文件、職務證明文件、個人學術簡歷、代表性業(yè)績成果、同行專家推薦信及相關證明材料復印件交(寄)至聘用單位。資料保密,恕不退還。
(二)聘用單位資格審核
(三)聘用單位聘用及公示
(四)學校審批
五、聘后管理及待遇
1、對招聘到上述崗位的人員按學校相關規(guī)定管理。
2、基本待遇:崗位工資14萬元/年,五險一金約5.2萬元/年。
六、其他說明
有關招聘條件、招聘程序及聘后管理的規(guī)定,如遇國家、地方和學校相關規(guī)定、政策發(fā)生調整,按新規(guī)定、政策執(zhí)行。
聯(lián)系地址:廣州市海珠區(qū)新港西路135號管理學院S223室
郵編:510275
聯(lián)系人:梁黎青
聯(lián)系電話:020-84110380
E-mail:lianglq@mail.sysu.edu.cn
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網)
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