因工作需要，重陽金融研究院現(xiàn)面向社會公開招聘非事業(yè)編制工作人員1名，采用勞務(wù)派遣的用工形式。具體情況如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
研究人員崗位1名
二、崗位職責(zé)
1.從事各項智庫項目研究，形成各類報告和內(nèi)參；
2.積極申報或參與研究院承接的橫向/縱向課題，并負(fù)責(zé)完成課題報告；
3.承接、管理或參與智庫項目；
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
三、任職條件
1.堅持正確政治方向，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，品行端正，廉潔自律，熱愛教育事業(yè)，身心健康；
2.獲得國內(nèi)外知名高校碩士研究生及以上學(xué)位，經(jīng)濟(jì)、金融、國際關(guān)系、國際貿(mào)易、數(shù)學(xué)、歷史等相關(guān)專業(yè)；
3.專業(yè)知識基礎(chǔ)扎實，英語能力突出，數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的寫作能力；
4.有志于實證研究、政策研判等智庫方向研究，具備挖掘政策熱點、進(jìn)行深度政策分析及提出建議的能力；
5.具有高校智庫或政策研究機(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
6.發(fā)表專業(yè)相關(guān)領(lǐng)域核心期刊論文1-3篇及以上；
7.具有較強(qiáng)的科研能力及報告寫作能力，具備良好的職業(yè)道德和責(zé)任心，能夠盡職完成科研工作及相應(yīng)崗位工作。
四、招聘程序
1.簡歷篩選。應(yīng)聘者請于
2.單位綜合應(yīng)聘者材料，擇優(yōu)組織考察。
3.按學(xué)校規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
聯(lián)系人：邵老師 聯(lián)系電話：010-62516805-8005
信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。
來源鏈接：
http://hr.ruc.edu.cn/bsjg/bwryglbgs/bwtzgg/
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
聲明提示：凡本網(wǎng)注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息及方便產(chǎn)業(yè)探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點或證實其內(nèi)容的真實性，文章內(nèi)容僅供參考。
