一、柳昀哲實驗室簡介
從具體經(jīng)驗中抽象出事物間的關(guān)系（即認知地圖，cognitive map），從而做到舉一反三是人類智能的重要標志。當(dāng)前的人工智能算法仍難以做到人類水平的強推理和靈活遷移。
柳昀哲實驗室致力于解析人類高級智能行為的計算和神經(jīng)機制。目前主要關(guān)注認知地圖的形成和發(fā)展�；诳缥锓N的認知原理機制解析，同時利用無創(chuàng)神經(jīng)成像（M/EEG,fMRI）和侵入性電生理技術(shù)（iEEG,ePhys），柳昀哲實驗室致力于開發(fā)新型的神經(jīng)編解碼模型和腦機接口，為腦疾病和精神疾病的診療與調(diào)控提供新的手段。
柳昀哲（北京腦所研究員，博士生導(dǎo)師），2020年獲得倫敦大學(xué)學(xué)院（UCL）-馬克思普朗克計算精神病學(xué)研究中心博士學(xué)位。2020-2021年于牛津大學(xué)
我們真誠地歡迎志同道合的研究者們加入我們的團隊！
實驗室詳情請見：https://www.cibr.ac.cn/science/team/detail/763
二、招聘崗位及要求
科研助理-認知方向-1人
三、崗位職責(zé)
1.負責(zé)實驗室與合作機構(gòu)的對接，進行腦成像數(shù)據(jù)采集（M/EEG,fMRI），與合作機構(gòu)做好溝通協(xié)調(diào)，保證數(shù)據(jù)采集工作正常進行；
2.部分被試為未成年人，與未成年人及其監(jiān)護人進行溝通，對被試信息進行收集及整理；
3.負責(zé)采集的相關(guān)數(shù)據(jù)的初步分析，以及實驗室內(nèi)其他數(shù)據(jù)的初步分析。
四、應(yīng)聘條件
1.年齡35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，碩士優(yōu)先；
2.工學(xué)、理學(xué)、醫(yī)學(xué)專業(yè)，第一學(xué)歷為雙一流建設(shè)高校優(yōu)先；
3.有一定的編程能力，能使用Python、MATLAB軟件者優(yōu)先；
4.有親和力和較好的人際交往能力，有較好的隨機應(yīng)變能力，解決問題能力以及抗壓能力。
五、福利待遇
1.根據(jù)應(yīng)聘者的工作經(jīng)驗和能力，提供有競爭力的薪資(面議)；
2.有意繼續(xù)深造者，實驗室將以研究生模式進行培養(yǎng)，支持個人職業(yè)發(fā)展。
六、申請方式
1.個人簡歷：基本情況、教育、工作經(jīng)歷、期望薪金等；
2.相關(guān)證明材料。
有意應(yīng)聘科研助理者請將材料發(fā)送至郵箱zhoulanning@cibr.ac.cn同時抄送wangsiqi@cibr.ac.cn，郵件主題請注明：“應(yīng)聘認知RA+姓名+畢業(yè)學(xué)校+學(xué)歷”。若初審?fù)ㄟ^，將盡快聯(lián)系您安排面試等后續(xù)事宜，我們將對申請材料嚴格保密。
七、截止日期
招到即止
信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準。
來源鏈接：
https://www.cibr.ac.cn/Recruitment/aboratory/detail/1426?language=cn
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
聲明提示：凡本網(wǎng)注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息及方便產(chǎn)業(yè)探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點或證實其內(nèi)容的真實性，文章內(nèi)容僅供參考。
