高固多相生物反應工程課題組隸屬于中國科學院過程工程研究所的生化工程國家重點實驗室，主要以生物質資源替代化石資源、以新型生物加工方式替代傳統(tǒng)化學加工方式、以現(xiàn)代生物技術提升產業(yè)水平為研究方針，重點開展木質纖維素科學與生物制造工程、合成生物學與微生物應用轉化工程、植物細胞壁科學與綠色過程工程，基礎和應用雙結合的綜合性研究。近年來課題組先后承擔國家重點研發(fā)計劃、國家自然科學基金、中國科學院STS計劃區(qū)域重點項目、中國科學院戰(zhàn)略新興產業(yè)科技行動計劃重點項目、省重點研發(fā)計劃和企業(yè)合作項目等80余項。在國內外知名期刊發(fā)表學術論文300多篇，授權國家發(fā)明專利100余項。
根據課題組科研工作需要，面向全社會公開招收2024年度正式職工以及博士后研究人員，誠邀海內外優(yōu)秀人才加入，共同為工業(yè)生物制造領域的發(fā)展而奮斗！
一、 招聘人數(shù)
引進人才、正式職工以及博士后，共4-6名
二、 招聘崗位
1. 引進人才C類
具體要求及相關待遇詳見研究所主頁人才招聘欄目：海內外高層次人才招聘啟事（http://ipe.cas.cn/rcdw/rczp/202105/t20210519_6029515.html）。
2. 正式職工
具體要求及待遇詳見研究所主頁人才招聘欄目：2024年度招聘啟事（https://ipe.cas.cn/rcdw/rczp/202310/t20231024_6912880.html）
3. 博士后/特別研究助理
三、 崗位描述
1. 開展木質纖維素資源及其相關衍生物的關鍵煉制技術，結合分子調控、生物制造及催化轉化等技術開拓生物質產業(yè)化應用技術；
2. 開展生物質轉化利用前沿交叉技術研究，突破木質纖維素生物轉化過程技術瓶頸，發(fā)表高水平學術論文。
四、 應聘條件
1. 年齡35歲以下，獲得博士學位3年內，近年來在國內外科研院校獲得博士學位或將于2024年畢業(yè)的博士研究生；
2. 近5年以第一作者在相關領域發(fā)表2篇以上較高水平學術論文，可以獨立開展基礎和應用轉化課題研究，具備良好的英語寫作和交流能力，主持或參加過相關課題者優(yōu)先錄用。
3. 品學兼優(yōu)，身體健康，具有扎實的理論基礎及創(chuàng)新意識，富有責任感，具備優(yōu)秀的團隊合作精神；
五、 崗位待遇
1. 薪資待遇：享受本所同崗位助研工資待遇，包括績效工資等全部助研崗位工資和浮動的課題津貼，有完善的社會保障、住房公積金、國家住房補貼等，根據項目參與和貢獻情況額外發(fā)放項目績效；
2. 福利待遇：在站博士后與正式職工均享受研究所醫(yī)療費報銷政策和工會福利，包括商業(yè)補充醫(yī)療保險、防暑降溫假期、年度健康體檢、子女醫(yī)療補貼、和諧關愛補助等福利保障；
3. 落戶政策：為優(yōu)秀應屆畢業(yè)生、博士后、引進人才解決北京戶口；為符合條件的職工解決配偶及子女戶口。
4. 項目資助：研究所積極推薦博士后基金、博新計劃、聯(lián)合資助等資助項目的申請“博新計劃”申請條件詳見中國博士后科學基金會官網，http://jj.chinapostdoctor.org.cn；
六、 應聘材料
1. 個人簡歷（學習、工作經歷，研究背景，發(fā)表論文，獲獎情況等詳細材料）；
2. 學歷和學位證書復印件，獲獎證書復印件等其它相關證明材料。
七、 招聘程序及聯(lián)系方式
請有意者提供個人簡歷，初審合格者，將通知參加面試，初面通過者按程序組織引進人才遴選評審/正式職工招聘/博士后入站。
地址：北京市海淀區(qū)中關村北二街1號，郵編：100190
聯(lián)系人：尹老師
Email：myyin@ipe.ac.cn，來信請注明“姓名+畢業(yè)院校+專業(yè)”。
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來源鏈接：
http://ipe.cas.cn/rcdw/rczp/202403/t20240315_7035095.html
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網）
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