中國(guó)科學(xué)院上海有機(jī)化學(xué)研究所公共技術(shù)服務(wù)中心負(fù)責(zé)大型公用儀器設(shè)備的運(yùn)行與管理，為研究所科研工作提供分析測(cè)試、分析方法建立、大型儀器設(shè)備的功能開發(fā)等技術(shù)支撐服務(wù)；為社會(huì)及其他科研院所和大學(xué)提供分析測(cè)試和技術(shù)咨詢服務(wù);負(fù)責(zé)分析測(cè)試的計(jì)量認(rèn)證工作，大型儀器設(shè)備共享與技術(shù)交流，以及分析測(cè)試技術(shù)人員的培訓(xùn)�，F(xiàn)因工作需要，向社會(huì)公開招聘公共技術(shù)服務(wù)中心（臨港園區(qū)）負(fù)責(zé)人1名。
一、擬招聘崗位：公共技術(shù)服務(wù)中心（臨港園區(qū)）負(fù)責(zé)人
二、工作地點(diǎn)：有機(jī)所臨港園區(qū)
三、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)臨港園區(qū)公共技術(shù)服務(wù)中心組建；
2、負(fù)責(zé)臨港園區(qū)大型公用儀器設(shè)備的運(yùn)行與管理；
3、為臨港園區(qū)科研團(tuán)隊(duì)解決分析工作中出現(xiàn)的技術(shù)問題和難題；
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
四、任職條件：
1、分析化學(xué)及相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位，45周歲以下，在國(guó)內(nèi)外知名科研機(jī)構(gòu)、高�；虼笮推髽I(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)連續(xù)不少于2年分析領(lǐng)域的科研工作經(jīng)歷，或具有擔(dān)任副教授或相當(dāng)于崗位的任職經(jīng)歷；
2、精通分析領(lǐng)域的專業(yè)理論知識(shí)和各類分析儀器的性能，熟知分析中各種分析測(cè)試方法和手段，有能力開發(fā)新的分析方法，熟悉和掌握電鏡、核磁、質(zhì)譜等大型分析儀器的現(xiàn)狀和未來發(fā)展方向和趨勢(shì)，精通其中1-2類儀器的性能、使用和方法開發(fā)；熟悉實(shí)驗(yàn)室管理體系程序和相關(guān)法律、法規(guī)知識(shí)；
3、工作勤奮，作風(fēng)踏實(shí)，具有較強(qiáng)的組織管理經(jīng)驗(yàn)和能力，及較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力；恪守科研道德和學(xué)術(shù)規(guī)范，學(xué)風(fēng)正派、誠(chéng)實(shí)守信、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)。
五、福利待遇：
錄用人員待遇按國(guó)家、中國(guó)科學(xué)院、上海市和本所相關(guān)政策制度執(zhí)行。
六、應(yīng)聘材料：
申請(qǐng)材料包括：1）完整的個(gè)人履歷，2）已取得的代表性成果總結(jié)，3）今后的工作和團(tuán)隊(duì)建設(shè)計(jì)劃等，4）學(xué)術(shù)成果證明材料（包括論文、專利、成果應(yīng)用、各類獲獎(jiǎng)證明、同行評(píng)議材料等），5）個(gè)人證明材料（任職/工作經(jīng)歷證明、最高學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件、身份證件復(fù)印件等）。
七、聯(lián)系方式：
聯(lián)系人：蔣老師
電子郵箱：jiangyw@sioc.ac.cn（郵件標(biāo)題請(qǐng)注明應(yīng)聘崗位 ）
電話：86-21-54925339
傳真：86-21-64166128
信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。
來源鏈接：
http://www.sioc.cas.cn/team/zp/zxzp/202401/t20240119_6959603.html
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）
中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布
聲明提示：凡本網(wǎng)注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息及方便產(chǎn)業(yè)探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點(diǎn)或證實(shí)其內(nèi)容的真實(shí)性，文章內(nèi)容僅供參考。
