上海市科學學研究所成立于1980年1月，為科學研究類社會公益事業(yè)機構，正致力于建設專業(yè)化、平臺型、有特色的高水平科技創(chuàng)新智庫。所主要研究領域和方向為：科技創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃、科技創(chuàng)新政策和體制機制改革、產(chǎn)業(yè)技術創(chuàng)新、科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、科技評估與統(tǒng)計、科技與社會研究等。
為進一步深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（滬人社規(guī)〔2019〕15號），按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘，具體如下：
一、招聘崗位及職數(shù)
二、招聘職位說明與招聘對象條件
崗位：科研人員（中級及以上）
1、主要職責：
�。�1）圍繞科技創(chuàng)新戰(zhàn)略規(guī)劃、創(chuàng)新政策、產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新、科技創(chuàng)業(yè)、評估與統(tǒng)計、科技與社會等領域選定研究課題，提出研究方案；
�。�2）參與承擔研究任務，完成相當水平的科研成果；
（3）完成領導交辦的其它工作。
2、招聘條件：
�。�1）40周歲及以下，具有碩士研究生及以上學歷,具有中級職稱任職資格，經(jīng)濟、管理類專業(yè)；
（2）具有良好的政治素質和研究水平；
�。�3）開拓創(chuàng)新意識強，具有一定的選題、調研和寫作能力；
�。�4）具有獨立完成科研項目的能力，從事軟科學研究2年以上經(jīng)歷優(yōu)先,；
�。�5）優(yōu)秀緊缺人才可年齡條件可適當放寬。
三、招聘辦法
1、報名
外省市社會人員應聘，須持有上海市居住證一年以上（在有效期內）。計算截止時間為2022年11月4日。
符合招聘條件的應聘人員請在2022年11月4日前通過郵件方式將報名表、簡歷（WORD）附本人近期彩色證件照、學歷和學位證書、專業(yè)技術職稱（職業(yè)資格）、身份證正反面、居住證（外地戶籍人員）及其他相關的資格證書等材料發(fā)送至郵箱：sisshr@126.com。郵件標題格式：應聘崗位名稱＋應聘者姓名最高學歷專業(yè)。請勿寄送紙質材料，如無通知，謝絕來訪。
2、資格審查
上海市科學學研究所根據(jù)收到的報名郵件進行篩選與資格審查，通過審查的對象將會收到面試通知。
3、筆試面試
根據(jù)報名人數(shù)組織筆試，對筆試成績合格者按照分數(shù)從高到低排序，以1：3的比例確定面試人選名單。如未達到規(guī)定比例面試照常進行。
面試主要測試崗位專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質，采取提問問答及書面等形式，面試提問以主考官為主，其余考官做補充性提問。根據(jù)招聘崗位任職條件，對應聘人員通過提問答辯交流等方式進行綜合評分。筆試和面試成績按照4：6計入總分。
4、體檢
綜合成績，擇優(yōu)錄用，發(fā)放擬錄用通知者進入體檢。體檢須到本市二級甲等以上醫(yī)療機構進行。擬錄用人員于收到擬錄用通知之日起15天內提交體檢報告，過期未交視作自動放棄本次應聘。
5、考察
由本單位組織考察，主要考察應聘人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質和誠信記錄。
6、擬聘人員的確定和公示
根據(jù)考核、體檢、考察結果，擬聘人員將在上海市人力資源和社會保障局官網(wǎng)上進行公示，公示時間一般不少于7天。公示無異議，報上級主管部門審核通過后，再報上海市人力資源和社會保障局核準備案。公示如有異議、影響聘用的，根據(jù)查實結果確定是否錄用。
四、相關待遇和其它事宜
上述人員一經(jīng)錄用，其工資、獎金、福利和社會保險等按照有關規(guī)定執(zhí)行。
五、咨詢電話
聯(lián)系人：許老師
聯(lián)系電話：021-53300807
監(jiān)督電話：021-51371512
為進一步深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（滬人社規(guī)〔2019〕15號），按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘，具體如下：
一、招聘崗位及職數(shù)
| 崗 位 | 崗位類別 | 崗位等級 | 職 數(shù) |
| 科研人員 | 專技崗 | 中級及以上 | 2 |
二、招聘職位說明與招聘對象條件
崗位：科研人員（中級及以上）
1、主要職責：
�。�1）圍繞科技創(chuàng)新戰(zhàn)略規(guī)劃、創(chuàng)新政策、產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新、科技創(chuàng)業(yè)、評估與統(tǒng)計、科技與社會等領域選定研究課題，提出研究方案；
�。�2）參與承擔研究任務，完成相當水平的科研成果；
（3）完成領導交辦的其它工作。
2、招聘條件：
�。�1）40周歲及以下，具有碩士研究生及以上學歷,具有中級職稱任職資格，經(jīng)濟、管理類專業(yè)；
（2）具有良好的政治素質和研究水平；
�。�3）開拓創(chuàng)新意識強，具有一定的選題、調研和寫作能力；
�。�4）具有獨立完成科研項目的能力，從事軟科學研究2年以上經(jīng)歷優(yōu)先,；
�。�5）優(yōu)秀緊缺人才可年齡條件可適當放寬。
三、招聘辦法
1、報名
外省市社會人員應聘，須持有上海市居住證一年以上（在有效期內）。計算截止時間為2022年11月4日。
符合招聘條件的應聘人員請在2022年11月4日前通過郵件方式將報名表、簡歷（WORD）附本人近期彩色證件照、學歷和學位證書、專業(yè)技術職稱（職業(yè)資格）、身份證正反面、居住證（外地戶籍人員）及其他相關的資格證書等材料發(fā)送至郵箱：sisshr@126.com。郵件標題格式：應聘崗位名稱＋應聘者姓名最高學歷專業(yè)。請勿寄送紙質材料，如無通知，謝絕來訪。
2、資格審查
上海市科學學研究所根據(jù)收到的報名郵件進行篩選與資格審查，通過審查的對象將會收到面試通知。
3、筆試面試
根據(jù)報名人數(shù)組織筆試，對筆試成績合格者按照分數(shù)從高到低排序，以1：3的比例確定面試人選名單。如未達到規(guī)定比例面試照常進行。
面試主要測試崗位專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質，采取提問問答及書面等形式，面試提問以主考官為主，其余考官做補充性提問。根據(jù)招聘崗位任職條件，對應聘人員通過提問答辯交流等方式進行綜合評分。筆試和面試成績按照4：6計入總分。
4、體檢
綜合成績，擇優(yōu)錄用，發(fā)放擬錄用通知者進入體檢。體檢須到本市二級甲等以上醫(yī)療機構進行。擬錄用人員于收到擬錄用通知之日起15天內提交體檢報告，過期未交視作自動放棄本次應聘。
5、考察
由本單位組織考察，主要考察應聘人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質和誠信記錄。
6、擬聘人員的確定和公示
根據(jù)考核、體檢、考察結果，擬聘人員將在上海市人力資源和社會保障局官網(wǎng)上進行公示，公示時間一般不少于7天。公示無異議，報上級主管部門審核通過后，再報上海市人力資源和社會保障局核準備案。公示如有異議、影響聘用的，根據(jù)查實結果確定是否錄用。
四、相關待遇和其它事宜
上述人員一經(jīng)錄用，其工資、獎金、福利和社會保險等按照有關規(guī)定執(zhí)行。
五、咨詢電話
聯(lián)系人：許老師
聯(lián)系電話：021-53300807
監(jiān)督電話：021-51371512
上海市科學學研究所
2022年10月26日
2022年10月26日
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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