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          蘇州大學(xué)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)與生物科學(xué)學(xué)院司馬楊虎教授課題組2023年招聘1名統(tǒng)招博士后研究人員信息

          時(shí)間:2023-07-11來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

          司馬楊虎現(xiàn)任蘇州大學(xué)蘇州醫(yī)學(xué)院基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)與生物科學(xué)學(xué)院應(yīng)用生物學(xué)系教授,博士生導(dǎo)師。

          課題組一直從事蠶遺傳育種學(xué)、蠶的發(fā)育學(xué)與繁育學(xué)的教學(xué)與科學(xué)研究工作。合作導(dǎo)師“十一五”至“十四五”連續(xù)受聘為國家現(xiàn)代蠶桑產(chǎn)業(yè)技術(shù)體系家蠶育種崗位專家,在家蠶抗性品種培育、天然彩色繭等特色品種選育、家蠶種質(zhì)資源創(chuàng)新及利用、家蠶強(qiáng)優(yōu)勢組合選配技術(shù)、家蠶雜種優(yōu)勢分子機(jī)制、家蠶數(shù)量性狀定位分析及分子標(biāo)記輔助育種等領(lǐng)域形成鮮明的研究特色,在家蠶抗性品種選育和天然彩色繭蠶品種選育方面處于國際領(lǐng)先水平。相關(guān)研究工作對于提高我國家蠶遺傳育種研究水平發(fā)揮了重要的作用。主持和參加5項(xiàng)國家自然基金項(xiàng)目,參加國家基礎(chǔ)研究“973”項(xiàng)目和國家高技術(shù)“863”項(xiàng)目3項(xiàng)、主持或參加其它省部級項(xiàng)目15余項(xiàng)。先后育成和主要參與育成11對蠶新品種通過省級審定或認(rèn)定,包括5對夏秋蠶新品種、4對天然彩色繭蠶品種、1對優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)品種和1對黃繭雙限性品種,其中5對通過國家審定。育成天然彩色繭蠶品種“彩繭1號”在推廣基地獲得豐產(chǎn),并已產(chǎn)業(yè)化。先后授權(quán)技術(shù)和實(shí)用新型專利30余項(xiàng),獲省部級一等獎(jiǎng)和三等獎(jiǎng)各2項(xiàng),在多種學(xué)術(shù)刊物發(fā)表研究學(xué)術(shù)論文170余篇。

          一、招聘崗位

          統(tǒng)招博士后研究人員1名。研究方向:動(dòng)物遺傳改良及分子設(shè)計(jì)育種。

          二、崗位職責(zé)

          1.協(xié)助合作導(dǎo)師完成家蠶遺傳分子改良的相關(guān)研究工作;

          2.協(xié)助合作導(dǎo)師完成實(shí)驗(yàn)室相關(guān)管理工作;

          3.完成與合作導(dǎo)師商定的具體研究工作;

          4.完成學(xué)校規(guī)定的科研考核指標(biāo);

          5.完成學(xué)校規(guī)定的其他工作。

          三、招聘條件

          1.具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng),遵紀(jì)守法,身心健康;

          2.取得博士學(xué)位不超過3年;

          3.年齡一般不超過35周歲;

          4.有較強(qiáng)的科研能力和學(xué)術(shù)研究潛力;

          5.具有蠶學(xué)或昆蟲學(xué)或畜牧學(xué)的學(xué)習(xí)和研究背景者優(yōu)先。

          四、聘期及待遇保障

          1.博士后聘期為三年。

          2.博士后研究人員聘期待遇:

          (1)基本年薪:20萬元人民幣,在站期間按月發(fā)放;學(xué)校另按月繳存住房公積金,發(fā)放住房、交通補(bǔ)貼等,全年近8萬元,并按省市相關(guān)規(guī)定繳納各類社會保險(xiǎn)。

          (2)獎(jiǎng)補(bǔ)金:根據(jù)績效評估結(jié)果按年度發(fā)放,聘期內(nèi)績效評估優(yōu)秀者可獲得最高40萬元的績效獎(jiǎng)勵(lì)。

          (3)租房補(bǔ)貼:可獲得學(xué)校提供的租房補(bǔ)貼1000元/月,同時(shí)可申請?zhí)K州市樂居人才工程“樂居租房貼”,享受每月800元或1500元租房貼。

          (4)在站期間獲得國家博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃、香江學(xué)者計(jì)劃、澳門青年學(xué)者計(jì)劃、中德博士后交流項(xiàng)目、江蘇省卓越博士后計(jì)劃等資助的,所獲得的資助不計(jì)入總薪酬,另外疊加發(fā)放。

          (5)在站期間可參加學(xué)校專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審,對于績效評估優(yōu)秀的統(tǒng)招博士后,可優(yōu)先推薦應(yīng)聘校內(nèi)教學(xué)科研崗位,進(jìn)入學(xué)校優(yōu)秀青年學(xué)者發(fā)展軌道。

          五、應(yīng)聘要求及方式

          1.應(yīng)聘者提供個(gè)人學(xué)習(xí)研究工作經(jīng)歷及相關(guān)材料。

          2.聯(lián)系人電子郵箱:simyh@suda.edu.cn;

          聯(lián)系人  :

          司馬 楊虎,電話13862018502(微信同號);

          潘中華,13092617901;

          3.材料經(jīng)課題組審核后電話通知面試。

          信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

          來源鏈接:

          http://bsh.suda.edu.cn/3b/96/c18126a539542/page.htm

          為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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