具體工作地點(diǎn)：
南方科技大學(xué)
薪金：
年薪33萬(wàn)元起
研究方向：
1.傳感器的制備與應(yīng)用；
2.傳感與智能感知系統(tǒng)；
3.腦電、肌電和運(yùn)動(dòng)傳感器的融合監(jiān)測(cè)系統(tǒng)；
4.腦機(jī)接口與應(yīng)用
5、腦感知與調(diào)控
招聘崗位：
博士后
聯(lián)系方式：
應(yīng)聘者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷，含學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷，或者其他證明工作能力的材料整合為單個(gè)PDF文件，發(fā)送至王老師郵箱（wangth@sustech.edu.cn），郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘崗位+畢業(yè)院校+姓名 。
（一）合作導(dǎo)師
王太宏教授，現(xiàn)任南方科技大學(xué)電子與電氣工程系系講席教授，傳感器論文單篇引用2000多次， h因子96，總引用3.3萬(wàn)次，入選2018年科睿唯安全球“高被引 科學(xué)家”；MEMS傳感器論文入選“2004-2014年中國(guó)高被引論文中被引次數(shù)最高的10篇論文”，被78部國(guó)際專著引用。在氣體傳感器、溫度傳感器、濕度傳感器、壓電傳感器、加速度傳感器、電容成像傳感器、腦電傳感器、肌電傳感器等方面獲得多項(xiàng)原創(chuàng)性的學(xué)術(shù)成果并開(kāi)展了臨床應(yīng)用研究。獲授權(quán)專利 70 多項(xiàng)，承擔(dān)了 21 項(xiàng)國(guó)家研究項(xiàng)目和 2 項(xiàng)重大橫向研究項(xiàng)目。1998年入選中科院“百人計(jì)劃”， 1999年獲國(guó)家杰出青年基金項(xiàng)目資助， 2005年被聘為教育部特聘教授， 2006年獲國(guó)務(wù)院政府特殊津貼， 2007年度被聘為國(guó)家“973”項(xiàng)目 “微納生物醫(yī)學(xué)傳感器及超敏感探測(cè)相關(guān)基礎(chǔ)研究”首席科學(xué)家，2008年獲教育部自然科學(xué)獎(jiǎng)1等獎(jiǎng)。培養(yǎng)的研究生中，獲國(guó)家杰出青年基金 1 人，獲全國(guó)百篇優(yōu)秀博士論文 1 人，獲中科院院長(zhǎng)獎(jiǎng) 4 人，獲國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金 26 人。
（二）應(yīng)聘條件
（1）已取得或即將取得博士學(xué)位，年齡在35歲以下，具有較強(qiáng)的英語(yǔ)閱讀和寫(xiě)作能力；
（2）具有良好的學(xué)術(shù)道德和嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)態(tài)度、身體健康、能勝任崗位的工作要求;
（3）具有招聘方向研究經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（三）博士后待遇與福利
（1）博士后聘用期兩年，年薪33萬(wàn)元起，含廣東省生活補(bǔ)貼15萬(wàn)元及深圳市生活補(bǔ)貼6萬(wàn)元，并按深圳市有關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。博士后福利費(fèi)參照學(xué)校教職工標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
（2）特別優(yōu)秀候選人可以申請(qǐng)校長(zhǎng)卓越博士后，年薪可達(dá)50萬(wàn)元以上。（含廣東省及深圳市在站生活補(bǔ)貼）。
（3）在站期間，可依托學(xué)校申請(qǐng)深圳市公租房，未依托學(xué)校使用深圳市公租房的博士后，可享受兩年稅前2800元/月的住房補(bǔ)貼。
（4）擁有優(yōu)良的工作環(huán)境和境內(nèi)外合作交流機(jī)會(huì)，博士后在站期間享受兩年共計(jì)2.5萬(wàn)學(xué)術(shù)交流經(jīng)費(fèi)資助。
（5）課題組協(xié)助符合條件的博士后申請(qǐng)“廣東省海外青年博士后引進(jìn)項(xiàng)目”。即在世界排名前200名的高校（不含境內(nèi)，排名以上一年度泰晤士、USNEWS、QS和上海交通大學(xué)的世界大學(xué)排行榜為準(zhǔn)）獲得博士學(xué)位，在廣東省博士后設(shè)站單位從事博士后研究，并承諾在站2年以上的博士后，申請(qǐng)成功后省財(cái)政給予每名進(jìn)站博士后資助60萬(wàn)元生活補(bǔ)貼（與廣東省每年15萬(wàn)生活補(bǔ)貼不同時(shí)享受，與深圳市每年6萬(wàn)元生活補(bǔ)貼同時(shí)享受情況以深圳市規(guī)定為準(zhǔn)）；對(duì)獲得本項(xiàng)目資助，出站后與廣東省用人單位簽訂工作協(xié)議或勞動(dòng)合同，并承諾連續(xù)在粵工作3年以上的博士后，省財(cái)政給予每人40萬(wàn)元住房補(bǔ)貼。
（6）博士后出站選擇留深從事科研工作，且與本市企事業(yè)單位簽訂3年以上勞動(dòng)（聘用）合同的，可以申請(qǐng)深圳市博士后留深來(lái)深科研資助。深圳市政府給予每人每年10萬(wàn)元科研資助，共資助3年（以深圳市最新申報(bào)要求為準(zhǔn)）。
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）
中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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