一、中心簡介
北京師范大學(xué)中國基礎(chǔ)教育質(zhì)量監(jiān)測協(xié)同創(chuàng)新中心（以下簡稱“中心”）是我國第一個、也是目前唯一一個通過教育部認定的教育學(xué)和心理學(xué)領(lǐng)域的國家級協(xié)同創(chuàng)新中心。
中心使命為：構(gòu)建具有中國特色、國際可比的國家基礎(chǔ)教育質(zhì)量監(jiān)測體系，高質(zhì)量完成每年一次的全國義務(wù)教育質(zhì)量監(jiān)測工作，科學(xué)、準確、及時“把脈”全國基礎(chǔ)教育質(zhì)量狀況，推動教育管理和決策的科學(xué)化，引導(dǎo)全社會樹立和踐行科學(xué)的教育質(zhì)量觀，推動我國基礎(chǔ)教育質(zhì)量水平不斷提升，促進億萬兒童青少年全面、健康發(fā)展，全面提升我國人力資源開發(fā)水平，為建設(shè)教育強國和人力資源強國奠定堅實基礎(chǔ)。
二、博士后招聘方向
三、博士后招聘類別
1.勵耘博士后
為我校重點打造的高端博士后項目，招收具有良好思想品德、拔尖科研創(chuàng)新能力的優(yōu)秀博士畢業(yè)生；經(jīng)費由學(xué)校資助。
2.A類博士后
為符合中心博士后進站遴選指標評估要求，且承諾達到中心出站考核評估要求者；A類博士后在站期間薪酬福利費用由學(xué)校和中心雙方共同承擔(dān)；其中，由中心承擔(dān)部分中心將根據(jù)具體崗位與合作導(dǎo)師協(xié)商承擔(dān)。
3.B類博士后
需滿足國家關(guān)于博士后遴選的基本要求，B類博士后在站期間薪酬福利費用由合作導(dǎo)師自籌經(jīng)費承擔(dān)。
4.國家項目博士后
由國家博士后專項經(jīng)費和學(xué)校共同資助，入選項目類型包括國家博士后創(chuàng)新人才支持計劃、國際交流計劃引進項目、國際交流計劃派出項目、香江學(xué)者計劃、澳門青年學(xué)者計劃、中德博士后交流項目等國家統(tǒng)一設(shè)置的各類博士后人才項目。
四、職位基本要求
1.在國內(nèi)外知名高校或科研機構(gòu)獲得博士學(xué)位。其中，勵耘博士后招收條件參考全國博士后管理委員會“國際交流計劃”引進項目和“博士后創(chuàng)新人才支持計劃”等國家項目博士后關(guān)于入選的相關(guān)要求，科研成果豐富，具備較好的科研創(chuàng)新潛力。
2.政治立場堅定，身心健康，年齡在35周歲以下、獲得博士學(xué)位不超過三年、進校后須全職在北京師范大學(xué)工作。
3.具有心理學(xué)、教育學(xué)、社會學(xué)、統(tǒng)計學(xué)等與招聘方向相關(guān)的學(xué)科背景和科研經(jīng)驗，具有較扎實的理論、學(xué)術(shù)與研究功底；踏實肯干，思維清晰，文字表達能力較強；有良好的團隊合作意識和獨立工作能力。
4.近五年在相關(guān)研究領(lǐng)域有較高水平的科研成果產(chǎn)出，符合下列條件之一：
（1）主持省部級及以上科研項目，并取得重要的階段性成果；
（2）以第一作者或者通訊作者發(fā)表高水平原創(chuàng)性研究成果；
（3）主持或者作為主要參與人（排名前三）的研究成果、研究方案等，獲得省部級及以上部門的正式批示；或者對省部級及以上政策制定產(chǎn)生直接影響，需明確具體成果與政策內(nèi)容對應(yīng)關(guān)系。
五、工作職責(zé)
1.受聘后全職在中心工作，視同中心正式工作人員，承擔(dān)中心分配的研究工作和任務(wù)。
2.獨立或者協(xié)作完成具有較高質(zhì)量的、與中心任務(wù)相關(guān)的研究成果，形成一定的學(xué)術(shù)與實踐影響力、社會影響力或政策影響力。
3.達到北京師范大學(xué)博士后出站評估要求。
六、選拔方式和程序
面向海內(nèi)外公開招聘，通過個人申請、應(yīng)聘資格審查、面試、體檢、學(xué)校人事部門審定和公示等環(huán)節(jié)，擇優(yōu)確定錄用名單。
七、薪酬待遇
1.勵耘博士后
年薪30萬元（稅前）；學(xué)校為勵耘博士后提供租房補貼5萬元/年，并可根據(jù)房源情況以市場價租住博士后公寓；正常在站期間可為其符合條件的子女辦理入學(xué)（園）。
2.A類博士后
薪酬標準為年薪20萬元（稅前）起。
3.B類博士后
薪酬標準由博士后本人與合作導(dǎo)師及中心共同協(xié)商確定，報學(xué)校備案。
4.國家項目博士后
入選全國博士后管理委員會“國際交流計劃”引進項目和“博士后創(chuàng)新人才支持計劃”者年薪提高至35萬元（稅前），提供租房補貼5萬元/年，并可根據(jù)房源情況租住博士后公寓；正常在站期間可為其符合條件的子女辦理入學(xué)（園）。其他類型國家項目博士后由國家博士后專項經(jīng)費資助，根據(jù)入選的項目類型和相關(guān)政策兌現(xiàn)待遇。
八、申請材料
1.個人簡歷（含詳細學(xué)術(shù)簡歷、工作與組織管理相關(guān)經(jīng)驗等）
2.博士學(xué)位論文摘要
3.代表性學(xué)術(shù)成果（電子版），科研項目證明材料（電子版）
4.簡要研究計劃
5.博士學(xué)位證書復(fù)印件（應(yīng)屆生可畢業(yè)后補交）
九、申請方式
請將申請材料以電子郵件的方式發(fā)送到：jcxtzx-hr@bnu.edu.cn
申請材料名稱和郵件主題請注明：“勵耘博士后+方向代碼+姓名 ”、“A類博士后+方向代碼+姓名”、“B類博士后+方向代碼+姓名 ”、“國家項目博士后+方向代碼+姓名 ”
北京師范大學(xué)中國基礎(chǔ)教育質(zhì)量監(jiān)測協(xié)同創(chuàng)新中心（以下簡稱“中心”）是我國第一個、也是目前唯一一個通過教育部認定的教育學(xué)和心理學(xué)領(lǐng)域的國家級協(xié)同創(chuàng)新中心。
中心使命為：構(gòu)建具有中國特色、國際可比的國家基礎(chǔ)教育質(zhì)量監(jiān)測體系，高質(zhì)量完成每年一次的全國義務(wù)教育質(zhì)量監(jiān)測工作，科學(xué)、準確、及時“把脈”全國基礎(chǔ)教育質(zhì)量狀況，推動教育管理和決策的科學(xué)化，引導(dǎo)全社會樹立和踐行科學(xué)的教育質(zhì)量觀，推動我國基礎(chǔ)教育質(zhì)量水平不斷提升，促進億萬兒童青少年全面、健康發(fā)展，全面提升我國人力資源開發(fā)水平，為建設(shè)教育強國和人力資源強國奠定堅實基礎(chǔ)。
二、博士后招聘方向
| 方向代碼 | 招聘方向 |
| 101 | 學(xué)科素養(yǎng)測評與提升（語文、數(shù)學(xué)、體育、美術(shù)、音樂、地理、生物、物理、科學(xué)和德育等） |
| 102 | 教育、心理測量與評價 |
| 103 | 基礎(chǔ)教育大數(shù)據(jù)平臺建設(shè) |
| 104 | 基礎(chǔ)教育大數(shù)據(jù)挖掘 |
| 105 | 基礎(chǔ)教育政策分析 |
| 106 | 兒童青少年心理發(fā)展評價與促進 |
| 107 | 基礎(chǔ)教育質(zhì)量影響因素分析與監(jiān)測工具研制 |
| 108 | 學(xué)前教育質(zhì)量監(jiān)測與早期兒童發(fā)展評估及促進 |
| 109 | 兒童青少年心理健康監(jiān)測及促進 |
| 110 | 區(qū)域監(jiān)測與監(jiān)測結(jié)果應(yīng)用 |
1.勵耘博士后
為我校重點打造的高端博士后項目，招收具有良好思想品德、拔尖科研創(chuàng)新能力的優(yōu)秀博士畢業(yè)生；經(jīng)費由學(xué)校資助。
2.A類博士后
為符合中心博士后進站遴選指標評估要求，且承諾達到中心出站考核評估要求者；A類博士后在站期間薪酬福利費用由學(xué)校和中心雙方共同承擔(dān)；其中，由中心承擔(dān)部分中心將根據(jù)具體崗位與合作導(dǎo)師協(xié)商承擔(dān)。
3.B類博士后
需滿足國家關(guān)于博士后遴選的基本要求，B類博士后在站期間薪酬福利費用由合作導(dǎo)師自籌經(jīng)費承擔(dān)。
4.國家項目博士后
由國家博士后專項經(jīng)費和學(xué)校共同資助，入選項目類型包括國家博士后創(chuàng)新人才支持計劃、國際交流計劃引進項目、國際交流計劃派出項目、香江學(xué)者計劃、澳門青年學(xué)者計劃、中德博士后交流項目等國家統(tǒng)一設(shè)置的各類博士后人才項目。
四、職位基本要求
1.在國內(nèi)外知名高校或科研機構(gòu)獲得博士學(xué)位。其中，勵耘博士后招收條件參考全國博士后管理委員會“國際交流計劃”引進項目和“博士后創(chuàng)新人才支持計劃”等國家項目博士后關(guān)于入選的相關(guān)要求，科研成果豐富，具備較好的科研創(chuàng)新潛力。
2.政治立場堅定，身心健康，年齡在35周歲以下、獲得博士學(xué)位不超過三年、進校后須全職在北京師范大學(xué)工作。
3.具有心理學(xué)、教育學(xué)、社會學(xué)、統(tǒng)計學(xué)等與招聘方向相關(guān)的學(xué)科背景和科研經(jīng)驗，具有較扎實的理論、學(xué)術(shù)與研究功底；踏實肯干，思維清晰，文字表達能力較強；有良好的團隊合作意識和獨立工作能力。
4.近五年在相關(guān)研究領(lǐng)域有較高水平的科研成果產(chǎn)出，符合下列條件之一：
（1）主持省部級及以上科研項目，并取得重要的階段性成果；
（2）以第一作者或者通訊作者發(fā)表高水平原創(chuàng)性研究成果；
（3）主持或者作為主要參與人（排名前三）的研究成果、研究方案等，獲得省部級及以上部門的正式批示；或者對省部級及以上政策制定產(chǎn)生直接影響，需明確具體成果與政策內(nèi)容對應(yīng)關(guān)系。
五、工作職責(zé)
1.受聘后全職在中心工作，視同中心正式工作人員，承擔(dān)中心分配的研究工作和任務(wù)。
2.獨立或者協(xié)作完成具有較高質(zhì)量的、與中心任務(wù)相關(guān)的研究成果，形成一定的學(xué)術(shù)與實踐影響力、社會影響力或政策影響力。
3.達到北京師范大學(xué)博士后出站評估要求。
六、選拔方式和程序
面向海內(nèi)外公開招聘，通過個人申請、應(yīng)聘資格審查、面試、體檢、學(xué)校人事部門審定和公示等環(huán)節(jié)，擇優(yōu)確定錄用名單。
七、薪酬待遇
1.勵耘博士后
年薪30萬元（稅前）；學(xué)校為勵耘博士后提供租房補貼5萬元/年，并可根據(jù)房源情況以市場價租住博士后公寓；正常在站期間可為其符合條件的子女辦理入學(xué)（園）。
2.A類博士后
薪酬標準為年薪20萬元（稅前）起。
3.B類博士后
薪酬標準由博士后本人與合作導(dǎo)師及中心共同協(xié)商確定，報學(xué)校備案。
4.國家項目博士后
入選全國博士后管理委員會“國際交流計劃”引進項目和“博士后創(chuàng)新人才支持計劃”者年薪提高至35萬元（稅前），提供租房補貼5萬元/年，并可根據(jù)房源情況租住博士后公寓；正常在站期間可為其符合條件的子女辦理入學(xué)（園）。其他類型國家項目博士后由國家博士后專項經(jīng)費資助，根據(jù)入選的項目類型和相關(guān)政策兌現(xiàn)待遇。
八、申請材料
1.個人簡歷（含詳細學(xué)術(shù)簡歷、工作與組織管理相關(guān)經(jīng)驗等）
2.博士學(xué)位論文摘要
3.代表性學(xué)術(shù)成果（電子版），科研項目證明材料（電子版）
4.簡要研究計劃
5.博士學(xué)位證書復(fù)印件（應(yīng)屆生可畢業(yè)后補交）
九、申請方式
請將申請材料以電子郵件的方式發(fā)送到：jcxtzx-hr@bnu.edu.cn
申請材料名稱和郵件主題請注明：“勵耘博士后+方向代碼+姓名 ”、“A類博士后+方向代碼+姓名”、“B類博士后+方向代碼+姓名 ”、“國家項目博士后+方向代碼+姓名 ”
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
聲明提示：凡本網(wǎng)注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息及方便產(chǎn)業(yè)探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點或證實其內(nèi)容的真實性，文章內(nèi)容僅供參考。
