目前，國家流失頂尖人才問題十分嚴峻，人才工作更應有緊迫感、使命感、責任感。把國家人才發(fā)展放到大的國際形勢下來考慮，很有必要。從科協(xié)的角度思考，有以下幾點認識：
科技人才工作要在理論指導下進行，在實踐中凝煉，形成新的理念。人才資源是第一資源，人才要優(yōu)先發(fā)展，要以人為本，人人皆可成才；這些觀念已深入人心，形成共識。人才工作抓得很實，在整體上有很大的推動力。人才成效顯著，萬人計劃也照顧到本土人才，對人才隊伍建設有重要意義。政策制定、落實也很實，比如對國外回來的人才實行國民待遇，科研經(jīng)費使用上比較明確，考慮到各方面制度的銜接和融合，起到了很好的作用。
科協(xié)在人才隊伍思想建設方面做了很多工作。以人為本，讓人才感到溫暖。領導看望科學家，對子女入學、配偶就業(yè)、戶口遷移方面，給予很多照顧和幫助。工作上幫助建立團隊和實驗室，對穩(wěn)定人才隊伍、集中精力開展研究，起到了很大的作用。
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
聲明提示：凡本網(wǎng)注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息及方便產(chǎn)業(yè)探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點或證實其內(nèi)容的真實性，文章內(nèi)容僅供參考。
