公司簡介：
我們的實力:我們是一家集電動工具研發(fā)、制造、營銷于一體，以中國蘇州為制造基地、擁有國際高端品牌的跨國集團公司。公司綜合實力在世界電動工具行業(yè)排名第六，是中國規(guī)模最大的電動工具制造商和出口商之一。
我們的步伐:我們擁有十四家海外分公司，客戶遍及世界多個國家和地區(qū)，旗下三大品牌WORX（威克士）、ROCKWELL和KRESS已發(fā)展成為全球知名的高端電動工具品牌，品牌產品已覆蓋全球50多個國家和地區(qū)。
我們崇尚創(chuàng)新:我們崇尚環(huán)保和人機工程，我們致力于讓工具改善人類生活，多年來，寶時得向市場源源不斷地推出更高品質、更環(huán)保、更優(yōu)人機設計的產品，使用戶的工作和生活更潮更健康。
我們勇于創(chuàng)新:我們迎難而上，在電動工具領域創(chuàng)造了數(shù)十個世界第一的領先技術，獲得過多個國際、國內權威獎項，全球專利申請量超過6200件，位居同行前列，不斷引領工具變革。
我們鼓勵創(chuàng)新:我們提供開放的平臺，努力為員工營造勇于創(chuàng)新、樂于創(chuàng)新的氛圍，為你的創(chuàng)意和才華提供廣闊的舞臺。
招聘崗位：
管培生（營銷）
職位描述：
1、市場研究：管理產品的市場細分及定位，分析客戶需求，找到市場機會；
2、產品規(guī)劃及定義：做好產品規(guī)劃和路標，負責重點市場的可行性分析，并提出新產品項目任務書；
3、制定銷售項目計劃及產品報價策略；
4、執(zhí)行新市場、新客戶開發(fā)計劃。
任職要求：
1、211/985院校，碩士及以上學歷，營銷、國貿、數(shù)學、語言相關專業(yè)；
2、英語精通，成績優(yōu)秀，能快速學習和融入；
3、優(yōu)秀的溝通能力，愿意迎接挑戰(zhàn)，承擔壓力，善于組織和合作；
在入職后1-2年內，管培生需在多崗位輪崗學習，最終成長為領域內的骨干人員。
結構設計工程師
崗位職責：
1、用戶需求挖掘：通過用戶需求收集與理解分析，參與產品包需求整合、挖掘出產品的核心需求；
2、結構開發(fā)及驗證：通過多方案設計選型、詳細結構設計和內外部評審，以及全面的試驗設計和樣機的測試驗證，確保產品結構的設計最優(yōu)；
3、產品創(chuàng)新：通過用戶體驗、頭腦風暴、TRIZ等方法應用，提供有效創(chuàng)新概念和解決方案；
4、老產品維護：主導所負責老產品品質改善及降本工作，穩(wěn)定產品品質，提升性價比。
任職要求：
1、本科及以上學歷，機械設計、機械理論、機械工程、機電一體化類專業(yè)；
2、成績優(yōu)良，多次獲校級獎學金者優(yōu)先，完成1個校企合作開發(fā)項目者優(yōu)先；
3、具備較強的學習能力和合作精神，抗壓能力強。
更多職位信息請點擊鏈接查看：
http://campus.51job.com/positec2020/page/post.html
招聘流程：
詳情請點擊鏈接查看：
http://campus.51job.com/positec2020/images/z_01.png
聯(lián)系方式：
寶時得中國總部聯(lián)系方式
電話：0512-65152888
傳真：0512-65152885
0512-65152886
地址：江蘇省蘇州市工業(yè)園區(qū)東旺路18號
寶時得科技（中國）有限公司
EMAIL：email@positecgroup.com
我們的實力:我們是一家集電動工具研發(fā)、制造、營銷于一體，以中國蘇州為制造基地、擁有國際高端品牌的跨國集團公司。公司綜合實力在世界電動工具行業(yè)排名第六，是中國規(guī)模最大的電動工具制造商和出口商之一。
我們的步伐:我們擁有十四家海外分公司，客戶遍及世界多個國家和地區(qū)，旗下三大品牌WORX（威克士）、ROCKWELL和KRESS已發(fā)展成為全球知名的高端電動工具品牌，品牌產品已覆蓋全球50多個國家和地區(qū)。
我們崇尚創(chuàng)新:我們崇尚環(huán)保和人機工程，我們致力于讓工具改善人類生活，多年來，寶時得向市場源源不斷地推出更高品質、更環(huán)保、更優(yōu)人機設計的產品，使用戶的工作和生活更潮更健康。
我們勇于創(chuàng)新:我們迎難而上，在電動工具領域創(chuàng)造了數(shù)十個世界第一的領先技術，獲得過多個國際、國內權威獎項，全球專利申請量超過6200件，位居同行前列，不斷引領工具變革。
我們鼓勵創(chuàng)新:我們提供開放的平臺，努力為員工營造勇于創(chuàng)新、樂于創(chuàng)新的氛圍，為你的創(chuàng)意和才華提供廣闊的舞臺。
招聘崗位：
管培生（營銷）
職位描述：
1、市場研究：管理產品的市場細分及定位，分析客戶需求，找到市場機會；
2、產品規(guī)劃及定義：做好產品規(guī)劃和路標，負責重點市場的可行性分析，并提出新產品項目任務書；
3、制定銷售項目計劃及產品報價策略；
4、執(zhí)行新市場、新客戶開發(fā)計劃。
任職要求：
1、211/985院校，碩士及以上學歷，營銷、國貿、數(shù)學、語言相關專業(yè)；
2、英語精通，成績優(yōu)秀，能快速學習和融入；
3、優(yōu)秀的溝通能力，愿意迎接挑戰(zhàn)，承擔壓力，善于組織和合作；
在入職后1-2年內，管培生需在多崗位輪崗學習，最終成長為領域內的骨干人員。
結構設計工程師
崗位職責：
1、用戶需求挖掘：通過用戶需求收集與理解分析，參與產品包需求整合、挖掘出產品的核心需求；
2、結構開發(fā)及驗證：通過多方案設計選型、詳細結構設計和內外部評審，以及全面的試驗設計和樣機的測試驗證，確保產品結構的設計最優(yōu)；
3、產品創(chuàng)新：通過用戶體驗、頭腦風暴、TRIZ等方法應用，提供有效創(chuàng)新概念和解決方案；
4、老產品維護：主導所負責老產品品質改善及降本工作，穩(wěn)定產品品質，提升性價比。
任職要求：
1、本科及以上學歷，機械設計、機械理論、機械工程、機電一體化類專業(yè)；
2、成績優(yōu)良，多次獲校級獎學金者優(yōu)先，完成1個校企合作開發(fā)項目者優(yōu)先；
3、具備較強的學習能力和合作精神，抗壓能力強。
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為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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